2022年淮北通鳴礦業(yè)有限公司磅房管理員等崗位員工招聘公告

淮北通鳴礦業(yè)有限公司位于淮北市烈山區(qū)，為滿足日常生產(chǎn)經(jīng)營需要，公司決定面向社會(huì)公開招聘磅房管理員、礦車駕駛員、挖機(jī)駕駛員?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

磅房管理員1人、礦車駕駛員2人、挖機(jī)駕駛員1人。

二、招聘崗位的崗位職責(zé)、任職資格、薪酬待遇

(一)磅房管理員(1人)

(1)崗位職責(zé)

1.銷售系統(tǒng)基礎(chǔ)的運(yùn)行和維護(hù)。

2.銷售數(shù)據(jù)匯總、分析。

3.銷售現(xiàn)場管理，包括提貨車輛管理、日常巡查、秩序維護(hù)等。

4.公司交辦的其他工作。

(2)任職資格

1.有良好的組織與溝通協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和大局意識(shí)，能服從工作安排。

2.年齡40歲以下，身體健康。

3.會(huì)操作電腦，具備基本的電腦知識(shí)。

4.中共黨員優(yōu)先。

(3)薪酬待遇：按照淮北通鳴礦業(yè)有限公司同崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(二)礦車駕駛員(2人)

(1)崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)寬體式露天礦山專用礦車日常操作、保養(yǎng)和維護(hù)。

2.負(fù)責(zé)采區(qū)礦石運(yùn)輸?shù)茸鳂I(yè)。

3.負(fù)責(zé)本崗位做到“安全第一、違章為零、事故為零”。

4.有權(quán)拒絕違章指揮，有權(quán)制止、指正進(jìn)入?yún)^(qū)域人員的違章行為。

5.嚴(yán)格按礦山安全制度規(guī)范操作;

6.完成上級交辦的其他工作。

(2)任職資格

1.男性，初中及以上學(xué)歷，具備B2或以上駕駛執(zhí)照，三年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)，年齡不能超過40周歲，身體健康。

2.具備一定的車輛維護(hù)保養(yǎng)和安全常識(shí)。

3.工作責(zé)任心強(qiáng)，能夠吃苦耐勞，適應(yīng)倒班、加班。

4.為人正直，工作積極主動(dòng)，服從管理。

(3)薪酬待遇： 按照淮北通鳴礦業(yè)有限公司同崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(三)挖機(jī)駕駛員(1人)

(1)崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)挖掘機(jī)日常操作、保養(yǎng)和維護(hù)。

2.負(fù)責(zé)采區(qū)礦石裝車以及運(yùn)礦道路、場地平整，安全護(hù)坡維護(hù)等作業(yè)。

3.負(fù)責(zé)本崗位做到“安全第一、違章為零、事故為零”。

4.有權(quán)拒絕違章指揮，有權(quán)制止、指正進(jìn)入?yún)^(qū)域人員的違章行為。

5.嚴(yán)格按礦山安全制度規(guī)范操作;

6.完成上級交辦的其他工作。

(2)任職資格

1.男性，初中及以上學(xué)歷，具備三年以上露天礦山挖掘機(jī)駕駛操作經(jīng)驗(yàn)，年齡不能超過40周歲，身體健康。

2.具備一定的挖掘機(jī)維護(hù)保養(yǎng)和安全常識(shí)。

3.工作責(zé)任心強(qiáng)，能夠吃苦耐勞，適應(yīng)倒班、加班。

4.為人正直，工作積極主動(dòng)，服從管理。

(3)薪酬待遇：按照淮北通鳴礦業(yè)有限公司同崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

三、招聘程序和要求

(一)報(bào)名時(shí)間

2022年6月29日至2022年7月6日

(二)報(bào)名方式

1.現(xiàn)場報(bào)名：應(yīng)聘人員攜帶報(bào)名資料前往淮北通鳴礦業(yè)有限公司綜合事務(wù)部報(bào)名。

2.網(wǎng)上報(bào)名：材料發(fā)送至指定郵箱：378665694@qq.com

郵件命名：應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘者姓名。報(bào)名人員自行下載《淮北通鳴礦業(yè)有限公司報(bào)名登記表》并如實(shí)填報(bào)后將登記表及相關(guān)證明材料發(fā)送至指定郵箱。

3.聯(lián)系電話：18226513338

(三)報(bào)名所需資料

1.應(yīng)聘人員報(bào)名表(粘貼彩色免冠電子照片);

2.身份證、職稱/技能證書或其他資格證書掃描件或照片;

3.培訓(xùn)、獲獎(jiǎng)證書，取得重大工作成果等證書掃描件或照片。

(四)資格審查

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對應(yīng)聘者資格條件進(jìn)行審核、確認(rèn)，合格者方可參加考核;應(yīng)聘報(bào)名截止三至五天后電話通知報(bào)名結(jié)果。

(五)考核方式為面試考核，面試官綜合打分最高者為擬錄用人選。

淮北通鳴礦業(yè)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表