2022年蘇州市吳江區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))，經(jīng)研究決定，蘇州市吳江區(qū)部分事業(yè)單位將面向社會(huì)公開招聘工作人員109名?，F(xiàn)將《公告》公布如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及條件等詳見《蘇州市吳江區(qū)2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。

二、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2.遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。

3.具備崗位要求的身體條件。

4.年齡在18周歲以上，35周歲以下(即1986年3月16日至2004年3月19日期間出生);具有碩士研究生學(xué)歷或具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，以及依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘，年齡可放寬至40周歲(1981年3月16日以后出生);具有博士研究生學(xué)歷或正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至45周歲(1976年3月16日以后出生);戶籍不限。

5.《崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)資格條件中“面向2022年畢業(yè)生”的崗位，符合下列情形之一的人員可以報(bào)考：

(1)2022年畢業(yè)且未落實(shí)工作單位的人員。其中，普通高校2022年畢業(yè)生，提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》(原件)的，取得畢業(yè)證書(即學(xué)歷證書)的時(shí)間可放寬至2022年12月31日;其他2022年畢業(yè)生，須于報(bào)名截止前取得畢業(yè)證書;國(境)外同期畢業(yè)人員，須于2022年12月31日前取得國(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

(2)2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，仍未落實(shí)工作單位，且其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的;國(境)外同期畢業(yè)人員，仍未落實(shí)工作單位，且在報(bào)名截止前已取得國(境)外學(xué)位并完成學(xué)歷認(rèn)證的。

(3)參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，在參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的。

(4)以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的。

6.定向招聘退役大學(xué)生士兵的崗位(崗位代碼016)，招聘對(duì)象為：在普通高校上學(xué)期間或者畢業(yè)后入伍的，2021年退出現(xiàn)役的蘇州戶籍(不含在蘇高校學(xué)生集體戶口)或蘇州生源的普通高校畢業(yè)生退役士兵。

7.《崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)中對(duì)招聘崗位學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)要求和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定?！皩I(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件3)。工作經(jīng)歷計(jì)算的截止時(shí)間為2022年8月31日。

8.有下列情形之一的，不得報(bào)考：

(1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;

(2)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

(3)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編(在冊(cè))人員;

(4)2022年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、報(bào)名辦法和注意事項(xiàng)

(一)報(bào)名辦法

1.報(bào)名方式：本次公開招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2.報(bào)名網(wǎng)址：https://ksbm.wjhrss.cn:1053/login。

3.報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2022年3月16日9:00-3月19日16:00。

(照片要求：近期電子免冠1寸正面證件照，295×413像素，jpg或者png格式，大小為2MB以下。)

4.資格初審時(shí)間：2022年3月16日9:00-3月21日16:00。

5.應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2022年3月16日-3月22日的9:00-16:00。

6.吳江區(qū)事業(yè)單位公開招聘綜合管理部門對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間：2022年3月16日9:00-3月23日12:00。

7.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2022年3月16日9:00-3月23日16:00。

報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息，48小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)及時(shí)向吳江區(qū)事業(yè)單位公開招聘綜合管理部門陳述申辯，聯(lián)系方式即政策咨詢電話。通過資格初審人員使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納報(bào)名筆試費(fèi)100元/人，完成繳費(fèi)方視為網(wǎng)上報(bào)名成功。繳費(fèi)成功后，除報(bào)考崗位被取消或符合條件的貧困家庭人員外，不退還報(bào)名費(fèi)。逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視為放棄。

8.核減、取消崗位招聘計(jì)劃和補(bǔ)報(bào)名：本次招聘崗位設(shè)定開考比例為1:3。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位，將由區(qū)人社部門按規(guī)定的程序辦法核減招聘計(jì)劃，直至取消該崗位。報(bào)考被取消崗位的人員，將由區(qū)人社部門通知，選擇改報(bào)其他崗位或辦理退費(fèi)手續(xù)。補(bǔ)報(bào)名時(shí)間：2022年3月24日9:00-16:00。

(二)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.報(bào)名者須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證須一致。

2.為了保證事業(yè)單位公開招聘公開、公平、公正，招聘實(shí)行誠信報(bào)考制度。招聘單位資格初審時(shí)只對(duì)報(bào)名者網(wǎng)上提交的個(gè)人報(bào)名信息進(jìn)行審查，面試前再對(duì)入圍面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。報(bào)名者須對(duì)照本《公告》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，在整個(gè)招聘過程中，報(bào)名者凡有弄虛作假或不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的，一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消報(bào)名、考試和錄取資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。在網(wǎng)絡(luò)報(bào)名過程中，報(bào)名者對(duì)于自身資格條件與所填報(bào)的崗位條件如有疑問請(qǐng)及時(shí)進(jìn)行電話咨詢。

四、筆試

1.本次招聘參加江蘇省事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘筆試。筆試日期初定2022年4月16日(周六)，具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。請(qǐng)報(bào)名成功者自4月13日9:00至4月15日24:00登錄吳江區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.wujiang.gov.cn/)打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。如因新冠肺炎疫情防控等特殊情況需要調(diào)整,將提前10日在吳江區(qū)人民政府網(wǎng)站另行公告，請(qǐng)報(bào)名成功者予以關(guān)注。

2.筆試的形式和內(nèi)容：筆試采取閉卷筆試法，筆試科目均為《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》。按招聘崗位類別區(qū)分，各類崗位的筆試科目名稱相同，但內(nèi)容互不相同，各考相應(yīng)試卷。崗位的類別見《崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)中“崗位類別”。

經(jīng)濟(jì)類中會(huì)計(jì)、審計(jì)崗位的筆試試卷相同，統(tǒng)計(jì)和其他經(jīng)濟(jì)崗位的筆試試卷相同;專業(yè)技術(shù)其他類崗位與管理類崗位的筆試試卷相同。

考試范圍見《江蘇省2022年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱》(附件4)?？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

4.筆試成績(jī)查詢：筆試成績(jī)以百分制計(jì)算，設(shè)筆試成績(jī)的50%為合格分?jǐn)?shù)線，筆試成績(jī)占招聘考試總成績(jī)的40%。筆試成績(jī)初定于2022年5月中旬公布，考生可登錄資格復(fù)審公告提供的網(wǎng)址查詢考試成績(jī)和進(jìn)入面試資格復(fù)審的時(shí)間和地點(diǎn)。

五、資格復(fù)審

1.在筆試成績(jī)合格的考生中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選(不足1:3比例的，按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選)，并在領(lǐng)取面試通知書前對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行公布。具體復(fù)審程序和有關(guān)注意事項(xiàng)詳見公告。

2.經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場(chǎng)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘單位主管部門陳述申辯。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí)，在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。參加資格復(fù)審的人選，以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位主管部門通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

3.進(jìn)入面試人員名單面試前在吳江區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.wujiang.gov.cn/)公布。

六、面試

1.面試的時(shí)間和地點(diǎn)：另行公布。具體面試及領(lǐng)取面試通知書的程序和有關(guān)注意事項(xiàng)詳見公告。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。

3.面試成績(jī)以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后2位小數(shù)，第3位四舍五入，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)不合格者不計(jì)算總成績(jī)。面試成績(jī)占招聘考試總成績(jī)的60%。根據(jù)招聘考試總成績(jī)從高分到低分的次序，按照招聘崗位1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單，總成績(jī)相同的取筆試成績(jī)高者,筆試、面試成績(jī)均相同則組織加試。招聘考試總成績(jī)和進(jìn)入體檢人員名單在面試結(jié)束后當(dāng)天于面試考點(diǎn)張榜公布，并在吳江區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

七、體檢和考察

1.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的考生，當(dāng)場(chǎng)(當(dāng)日)復(fù)檢項(xiàng)目，由體檢機(jī)構(gòu)直接進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)(當(dāng)日)復(fù)檢;非當(dāng)場(chǎng)(當(dāng)日)復(fù)檢項(xiàng)目，考生可在2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢，復(fù)檢由體檢組織機(jī)關(guān)選擇另一家定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。懷孕考生X光等項(xiàng)目暫不檢查，孕期結(jié)束再完成體檢。

2.招聘單位對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員，參照錄用公務(wù)員考察標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

八、公示和聘用

對(duì)通過考察和資格復(fù)查合格的應(yīng)聘人員名單在吳江區(qū)人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

因考生體檢、考察不合格或主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位主管部門書面提出是否遞補(bǔ)的意見，報(bào)蘇州市吳江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核備案。如遞補(bǔ)，在該崗位的面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。聘用后(聘用通知書開出之日起)放棄聘用資格的，不再遞補(bǔ)。

經(jīng)筆試、面試、體檢、考核和資格復(fù)查、公示合格者，辦理錄取和聘用手續(xù)?？忌浫『?，須按規(guī)定的時(shí)間及時(shí)報(bào)到，如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng)，由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決?？忌谵k理聘用報(bào)到手續(xù)前，應(yīng)及時(shí)將本人檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移至吳江。

新聘用人員與用人單位訂立3年以上(含試用期)事業(yè)單位聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)，初次就業(yè)的人員試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí);考核不合格者解除聘用合同。

九、疫情防控

按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報(bào)(報(bào)名成功后即可申領(lǐng))，考試(復(fù)審)當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，還需持本人參加的考試(復(fù)審)開始前48小時(shí)內(nèi)(以采樣時(shí)間為準(zhǔn))的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性報(bào)告(證明)，方可進(jìn)入考點(diǎn)(復(fù)審點(diǎn))參加考試(復(fù)審)。在招聘組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注吳江區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.wujiang.gov.cn)相關(guān)公告，并對(duì)我區(qū)疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘工作人員工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的，按國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。

政策咨詢電話：0512-63950942;

繳費(fèi)退費(fèi)電話：0512-63950615;

報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)支持電話：0512-63950516;

監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-63950926。

十一、本《公告》由中共蘇州市吳江區(qū)委組織部、蘇州市吳江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

中共蘇州市吳江區(qū)委組織部

蘇州市吳江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2022年3月10日

附件1：蘇州市吳江區(qū)2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表

附件2：蘇州市吳江區(qū)2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考須知

附件3：江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

附件4：江蘇省2022年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱