2023年安慶安徽花亭湖文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘工作人員公告

2023-06-25 20:29:53閱讀()安慶人才發(fā)展集團(tuán)
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安徽花亭湖文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司(原名是安徽花亭湖旅游發(fā)展有限公司)成立于2011年8月30日,是經(jīng)太湖縣人民政府批準(zhǔn)成立的國(guó)有獨(dú)資企業(yè),注冊(cè)資本50000萬(wàn)元。2022年4月,按照縣委縣政府關(guān)于發(fā)投整合重組要求進(jìn)行組建,文旅集團(tuán)更名注冊(cè),下屬二級(jí)子公司6個(gè)。集團(tuán)業(yè)務(wù)涵蓋景區(qū)管理、商業(yè)運(yùn)營(yíng)、旅游服務(wù)、水上交通、水產(chǎn)漁業(yè)、戲曲演藝等六大板塊,以文塑旅、以旅彰文, 建設(shè)旅游品牌、創(chuàng)新旅游產(chǎn)品、培育旅游消費(fèi)熱點(diǎn),為太湖經(jīng)濟(jì)發(fā)展增添新的活力。根據(jù)工作需要,特面向社會(huì)公開(kāi)招聘3名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘;

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt;

(三)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。

二、招聘計(jì)劃

共計(jì)劃招聘3名人員,具體崗位及條件詳見(jiàn)《安徽花亭湖文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司2023年公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行,愛(ài)崗敬業(yè);

(三)崗位所需要的學(xué)歷和專業(yè)條件;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)崗位所需要的其他條件;

(六)公開(kāi)招聘人員崗位表中“40周歲以下”為1983年6月1日(含)以后出生(其他涉及年齡計(jì)算的以此類推)。工作年限計(jì)算時(shí)間截止至2023年7月(含),因工作單位變化而中斷時(shí)間的,其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校學(xué)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

(六)法律規(guī)定不得報(bào)考或者聘用為國(guó)有企業(yè)工作人員的其他情形。

四、招聘方式和程序

本次公開(kāi)招聘程序包括網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、研究決定、公示、聘用等環(huán)節(jié)。

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)考人員登錄安慶人才管家服務(wù)平臺(tái)(https://www.aqrcgj.com/home)進(jìn)行報(bào)名(平臺(tái)頁(yè)面-招考服務(wù)-社會(huì)招聘-選定報(bào)名崗位-上傳資格初審材料)。報(bào)名時(shí)間為2023年6月13日9∶00至2023年6月26日17:00(周六、周日正常報(bào)名審核)。

報(bào)考人員需提交以下材料報(bào)名:

1.本人有效居民身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件掃描件;

2.本人親筆填寫(xiě)的《安徽花亭湖文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司2023年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(附件2)掃描件;

3.本人親筆填寫(xiě)的《安徽花亭湖文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司2023年公開(kāi)招聘工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3)掃描件;

4.學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;

5.報(bào)考崗位要求有工作經(jīng)歷及年限的,需提供工作經(jīng)歷及年限證明材料(如勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)證明、由公司開(kāi)具的工作證明、業(yè)績(jī)證明、榮譽(yù)證書(shū)、成功案例等)掃描件;

6.有證書(shū)、證明要求的崗位需提供相關(guān)證書(shū)、證明原件掃描件;

7.國(guó)外學(xué)歷須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或我國(guó)駐外使館開(kāi)具的有關(guān)證明材料。

至聘用前仍不能提供學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件的,取消公示、聘用資格。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。經(jīng)查實(shí)存在報(bào)考人員報(bào)考多個(gè)崗位的,即取消其考

試、聘用等資格。

報(bào)考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例不低于3∶1,若達(dá)不到開(kāi)考比例,由招聘單位決定是否取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。對(duì)于急需緊缺崗位,經(jīng)安徽花亭湖文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,可以適當(dāng)降低開(kāi)考比例。

(二)筆試

1.筆試時(shí)間:待定

2.準(zhǔn)考證打印時(shí)間:待定

3.筆試地點(diǎn):詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證;

請(qǐng)報(bào)名審核通過(guò)者關(guān)注安慶人才管家服務(wù)平臺(tái)通知公告。

4.筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)+專業(yè)知識(shí)。主要包括職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)及綜合應(yīng)用能力測(cè)驗(yàn),以及各崗位的專業(yè)能力測(cè)驗(yàn)。筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行,滿分100分;

(三)資格復(fù)審

1.筆試結(jié)束后,依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分順序,按3:1比例確定各崗位參加面試人員,并進(jìn)行資格復(fù)審。最后一名如有多名報(bào)考者筆試成績(jī)相同的,一并確定為資格復(fù)審人選。

2.資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的招聘所需資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息,凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,在面試前依筆試成績(jī)從高分到低分,依次等額遞補(bǔ)。

3.資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、復(fù)印件和在資格初審時(shí)提交的各類材料原件及復(fù)印件,近期同底(藍(lán)色或白色)兩寸證件照2張。

4.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)在報(bào)名網(wǎng)站另行通知。逾期未準(zhǔn)時(shí)按要求參加資格復(fù)查人員,視為自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。

5.資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員,現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放面試通知書(shū)。

(四)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見(jiàn)面試通知書(shū)。

2.所有崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合分析能力、邏輯思維能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和心理素質(zhì)等綜合素質(zhì),分值為100分。

3.實(shí)際參加面試人員數(shù)少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的考生,面試成績(jī)須達(dá)到70分或達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分,方能進(jìn)入體檢、考察程序。

(五)成績(jī)合成

考試綜合成績(jī)按筆試成績(jī)和面試成績(jī)5:5比例合成,即考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,考試最終成績(jī)以百分制計(jì)算,筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試綜合成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位(四舍五入)根據(jù)合成成績(jī)高低順序,以崗位計(jì)劃數(shù)1:1確定進(jìn)入體檢人員,合成成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)高低順序排序,若筆試成績(jī)相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布(遞補(bǔ)程序如遇成績(jī)并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)??荚嚲C合成績(jī)?cè)诎矐c人才管家服務(wù)平臺(tái)公布。

(六)體檢、考察

1.體檢前,機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位在職人員需提供單位同意報(bào)考的證明,不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供的,取消體檢、考察資格。

2.體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織實(shí)施。體檢合格后,進(jìn)入考察程序。

3.考察工作由招聘單位根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))等方面的情況,考察中發(fā)現(xiàn)考生在學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等方面弄虛作假的,取消公示、聘用資格。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

4. 因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的,可以按照規(guī)定程序和時(shí)限,依據(jù)應(yīng)聘者考試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

(一)應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的;

(二)擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的;

(三)擬聘人員自愿放棄聘用的;

(四)擬聘人員未在規(guī)定的時(shí)間報(bào)到的;

(五)導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

(七)公示和聘用

1.對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人員,在安慶人才管家服務(wù)平臺(tái)等網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為3個(gè)工作日;

2.經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,按程序簽訂正式勞動(dòng)合同、辦理聘用手續(xù)。

五、薪酬待遇

公司有完善的薪酬福利保障體系,員工入職后即與公司簽訂正式勞動(dòng)合同,試用期為3個(gè)月,綜合年薪6-10萬(wàn),按薪酬和考核等制度核定個(gè)人薪酬,同時(shí)享受社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、法定節(jié)假日、工會(huì)福利等待遇(薪酬待遇的最終解釋權(quán)歸用人單位)。

六、有關(guān)事宜

(一)在公開(kāi)招聘組織實(shí)施過(guò)程中,必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)廣大應(yīng)聘者給予理解、支持和配合;

(二)考生所填信息必須真實(shí)無(wú)誤。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、錄聘資格;

(三)公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整相關(guān)崗位的招聘工作,并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán);

(四)招聘期間將通過(guò)短信、電話等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系,請(qǐng)保持通信暢通。規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求參加相關(guān)環(huán)節(jié),視為自動(dòng)放棄。

本公告由安徽花亭湖文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

本次招聘統(tǒng)一組織的考試,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

咨詢電話:0556-5698866(安慶市人才發(fā)展集團(tuán))

監(jiān)督電話:0556-4172286 、18956955227(安徽花亭湖文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司)

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間(8:00-12:00,14:30-17:30)使用。

安徽花亭湖文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司

2023年6月12日

附件1:安徽花亭湖文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司2023年公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xlsx

附件2:安徽花亭湖文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司2023年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.docx

附件3:安徽花亭湖文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司2023年公開(kāi)招聘工作人員誠(chéng)信承諾書(shū).docx


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