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2022年安徽城市管理職業(yè)學(xué)院公開招聘專職輔導(dǎo)員公告
2022-03-16 17:54:50閱讀()安徽城市管理職業(yè)學(xué)院根據(jù)學(xué)院發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開、擇優(yōu)招聘10名編外聘用專職輔導(dǎo)員。
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、公正、競爭、擇優(yōu)原則。
二、招聘計(jì)劃
崗位代碼 | 聘用人數(shù) | 招聘崗位所需資格條件 | ||||
---|---|---|---|---|---|---|
專 業(yè) | 學(xué)歷 | 學(xué)位 | 年 齡 | 其他 | ||
202201 | 4 | 專業(yè)不限 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 35周歲以下 | 中共黨員;女性;報(bào)考人員具有5年及以上高校專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷的,學(xué)歷學(xué)位可放寬到本科學(xué)士。 |
202202 | 4 | 專業(yè)不限 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 35周歲以下 | 中共黨員;男性;報(bào)考人員具有5年及以上高校專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷的,學(xué)歷學(xué)位可放寬到本科學(xué)士。 |
202203 | 1 | 法學(xué)(0301)、法律(0351) | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 35周歲以下 | 中共黨員,且本科專業(yè)是法學(xué)或法律。 |
202204 | 1 | 財(cái)務(wù)管理、應(yīng)用統(tǒng)計(jì)(0252)、稅務(wù)(0253)、審計(jì)(0257)、會計(jì)學(xué)、會計(jì)(1253) | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 35周歲以下 | 中共黨員。 |
三、招聘條件
招聘對象為國家承認(rèn)學(xué)歷(學(xué)位)的應(yīng)、歷屆畢業(yè)生以及符合招聘崗位資格條件的人員,且必須符合以下基本條件及要求:
(一)政治素質(zhì)好,組織紀(jì)律觀念強(qiáng);
(二)遵守憲法和法律,無違法犯罪記錄;
(三)身體健康;
(四)具有符合崗位要求的學(xué)歷和專業(yè)、技能條件;
(五)符合崗位所需的其他條件。
公開招聘人員崗位表中的“35周歲以下”為“1986年3月1日(含)后出生”;工作經(jīng)歷要求,截止時間為2022年3月31日。因工作單位變化而中斷時間的,其在不同單位工作的時間可以累計(jì)計(jì)算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。
四、招聘程序
(一)網(wǎng)上報(bào)名、初審
1.報(bào)名時間:即日起至2022年3月25日24:00(以郵件發(fā)出時間算),逾期不再補(bǔ)報(bào)。
2.報(bào)名方式:應(yīng)聘者以發(fā)送電子郵件形式報(bào)名。報(bào)名時須按要求提供以下材料:①《安徽城市管理職業(yè)學(xué)院公開招聘報(bào)名表》(附件1)(簽名掃描件)《安徽城市管理職業(yè)學(xué)院公開招聘報(bào)名情況一覽表》(附件2)(電子表);②研究生學(xué)歷和碩士學(xué)位證書(掃描件);③基層黨委出具的中共黨員證明;④招聘崗位要求的高校(人事部門)出具的專職輔導(dǎo)員崗位工作經(jīng)歷證明材料。應(yīng)聘人員將應(yīng)聘材料壓縮后以“報(bào)考崗位代碼+畢業(yè)證書上載明專業(yè)+姓名”命名,以郵件附件方式發(fā)送至郵箱zp@cua.edu.cn。請勿重復(fù)發(fā)送郵件。
應(yīng)聘者報(bào)名信息必須與本人實(shí)際情況一致,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消考試、聘用資格。
對照招聘崗位要求的條件審核應(yīng)聘人員報(bào)名材料,初審結(jié)果及時反饋至應(yīng)聘者報(bào)名郵箱。
(二)資格復(fù)審
初審合格人員按規(guī)定要求參加資格復(fù)審,資格復(fù)審時間、地點(diǎn)在學(xué)院網(wǎng)站另行通知。
應(yīng)聘人員須本人現(xiàn)場參加資格復(fù)審,并提供下列材料:《安徽城市管理職業(yè)學(xué)院招聘編外人員報(bào)名表》、2張二寸證件照片、身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件、基層黨委出具的中共黨員證明、招聘崗位要求的高校(人事部門)出具的專職輔導(dǎo)員崗位工作經(jīng)歷證明材料。
通過資格復(fù)審人員領(lǐng)取專業(yè)測試通知書。
(三)專業(yè)測試
若同一崗位進(jìn)入專業(yè)測試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例超過3:1,專業(yè)測試采用專業(yè)筆試+面試方式進(jìn)行(其中筆試成績占50%,面試成績占50%。參加面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)按照3:1的比例確定,最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并進(jìn)入面試)。若同一崗位進(jìn)入專業(yè)測試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例不超過3:1,專業(yè)測試直接采用面試方式進(jìn)行。
筆試主要考察考生從事輔導(dǎo)員工作所需具備的基礎(chǔ)知識和工作能力,面試主要考查考生綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力及儀表舉止等。專業(yè)測試成績均按百分制計(jì)算,在計(jì)算時保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。
考生須按規(guī)定時間(時間另行通知)持專業(yè)測試通知書、本人有效居民身份證(均為原件)參加專業(yè)測試,并自覺服從現(xiàn)場工作人員管理。
設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線70分,對未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察。
(四)體檢、考察、公示
根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和考生專業(yè)測試最終成績,從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察對象(如最終成績相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布)。
體檢安排在三級甲等綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生自理。
學(xué)院對體檢合格的人員進(jìn)行考察,主要了解思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績),以及遵紀(jì)守法等情況,并對其應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查。
根據(jù)招聘要求和應(yīng)聘人員專業(yè)測試、體檢、考察結(jié)果,由學(xué)院研究確定擬聘人員,并在學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7天。
五、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議,由學(xué)院與擬聘用人員簽訂勞動合同,按規(guī)定辦理相關(guān)入職手續(xù)。合同試用期六個月,試用期滿考核合格繼續(xù)聘用,考核不合格予以解聘。
聘用人員工資待遇按安徽城市管理職業(yè)學(xué)院編外人員工資待遇執(zhí)行,享受五險一金。
擬聘人員與原單位簽訂聘用(勞動)合同以及其他協(xié)議的,由其本人按有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)處理。未解除合同和其他協(xié)議的,不予聘用。
對違反公開招聘規(guī)定或未能在2022年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷學(xué)位證書的考生,取消其聘用資格;對未在學(xué)院規(guī)定時間內(nèi)報(bào)到上班的人員,取消其聘用資格。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:段老師、彭老師;
聯(lián)系電話:0551-62516130;
學(xué)院紀(jì)檢電話:0551-62520300。
附件:
安徽城市管理職業(yè)學(xué)院
2022年3月16日
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