2021年合肥市某省直單位招聘商務經理外包人員公告

2021-11-03 22:54:23閱讀()合肥公共招聘網

安徽皖信人力資源管理有限公司招聘外派至合肥市廬陽區(qū)某省直單位商務經理1名。現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持面向社會、公開招聘、擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及數量

商務經理：1名

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)具體崗位招聘條件詳見附件1;

四、招聘程序

按照發(fā)布招聘公告、郵箱報名、初試、復試、體檢、確定擬聘人員、簽訂勞動合同等步驟依次進行。

(一)報名及資格初審

1、報名方式：報考者在規(guī)定時間內，填寫《合肥市某省直單位商務經理招聘報名表》(詳見附件2)，將報名表(附免冠照片)，本人身份證、學歷證明相關證件及其他材料(相關工作經歷證明、獲得的榮譽)等材料掃描成PDF格式;發(fā)送到指定郵箱：peixinya@wanxin-holdings.com，郵件請以“報考崗位+姓名+聯系電話”命名。報名人員應保證所提供資料的真實性。報名材料不退回，介意者勿投。

2、報名時間為即日起日至 2021年11月15日 17：00截止，逾期不再接受報名。

3、崗位報名數與崗位計劃數比例達到1:3方可開考，由第三方招聘機構根據各崗位要求及簡歷投遞情況擇優(yōu)確定面試入圍人選。

(二)資格復審及面試

1、資格復審及面試時間、地點另行短信通知。

2、面試前進行現場資格復審。與報考條件不符、不能提供規(guī)定證件材料或材料不齊全的，即為資格復審不合格，取消考試資格。

3、面試主要考察考生的基本素養(yǎng)、邏輯思維、心理素質、語言表達能力、現場應變能力等。滿分為100分。

(三)錄用手續(xù)辦理

面試通過人員進入辦理入職環(huán)節(jié)。辦理入職手續(xù)由安徽皖信人力資源管理有限公司安排組織。具體時間另行通知，請考生保持手機暢通，因個人原因未接到相關通知或電話導致未按時參加的后果自負。

五、聘用管理

(一)入圍人員由安徽皖信人力資源管理有限公司安排辦理入職手續(xù)，與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動合同。

(二)本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關系的，須在規(guī)定的時間內，自行和原用人單位解除勞動關系，否則由此產生的全部后果，由本人自行承擔。

(三)聘用人員根據崗位核定工資，享受五險一金待遇。