2020年銅陵樅陽縣科技創(chuàng)新服務中心和新時代文明實踐中心選調工作人員公告

為進一步充實縣科技創(chuàng)新服務中心和新時代文明實踐中心隊伍，根據(jù)工作需要，面向縣內公開選調工作人員。現(xiàn)就有關事項公告如下：

一、選調名額

縣科技創(chuàng)新服務中心選調1名事業(yè)編制工作人員，縣新時代文明實踐中心選調2名事業(yè)編制工作人員。

二、選調原則

1、堅持“公開、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則;

2、堅持綜合能力素質評估、面試與考察相結合的原則。

三、選調范圍及條件

(一)選調范圍

縣內事業(yè)單位財政全額撥款事業(yè)編制在編在崗的副科級(不含副科級)以下工作人員。

(二)報名資格條件

1、政治立場堅定，思想品德端正，公道正派，作風務實，廉潔自律，甘于奉獻，具有一定的組織、協(xié)調和文字能力;

2、大學?？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限;

3、縣科技創(chuàng)新服務中心選調人員年齡在35周歲以下(1984年4月23日以后出生)。縣新時代文明實踐中心選調人員年齡45周歲以下(1974年4月23日以后出生);

4、有二年及以上工作經歷，近三年年度考核均為合格及以上等次(不含試用期);

5、身體健康，具有正常履行職責的身體條件。

資格條件中的工作經歷要求截止時間為2020年4月23日(含)。因工作單位變化而中斷時間的，其在不同單位工作時間可以累計計算。

(三)具有下列情形之一的，不得參加選調，違規(guī)參加選調的，一經發(fā)現(xiàn)立即取消選調資格

1、受到黨紀政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查的、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的;

2、按相關規(guī)定不能參加選調的其它情形。

四、選調辦法及程序

選調辦法為綜合能力素質評估、面試和考察相結合。選調程序為報名及資格審查、綜合能力素質評估、面試、體檢、考察、公示及調動聘用。

1、報名及資格審查

⑴報名時間：2020年4月23日至24日上午8:00—12:00、下午2:30—5:30，逾期不予受理。

⑵報名地點

縣科技創(chuàng)新服務中心：縣科學技術館后面辦公樓二樓會議室(銀塘路49號)。

縣新時代文明實踐中心：縣政務中心綜合樓八樓縣委宣傳部827會議室(浮山路)。

⑶報名材料：報考人員須填寫《樅陽縣事業(yè)單位公開選調工作人員報名表》(附件1)、《樅陽縣事業(yè)單位公開選調工作人員報名人選綜合能力素質自我評估表》(附件2)各1份，并提供相應的任職文件、表彰獎勵證書及其他等佐證材料原件及復印件各1份，并提供本人近期2寸免冠藍底彩照1張。報名時還須提供以下材料：

① 學歷證書、有效居民身份證原件及各1份復印件。

② 所在工作單位同意報考的證明(具體樣式和要求見附件3)。

③ 工作單位提供的工作經歷證明(具體樣式和要求見附件4)。

④近三年事業(yè)單位工作人員年度考核表各1份復印件(單位和主管部門加蓋公章)。

2、確定選調人員數(shù)

選調人數(shù)與報考人數(shù)的比例達到1:2方可開考。未達到上述開考比例的，相應核減選調計劃數(shù)或取消選調。

3、綜合能力素質評估

報名結束后，由機關事業(yè)單位公開招聘(選調)領導小組辦公室組織相關部門對報名人員進行資格復審和綜合能力素質評估。

4、面試

按照綜合能力素質評估結果從高分到低分按1：2比例確定面試人選。末位成績相同的，一并確定為面試人選。

面試采取結構化面試的方式進行，實行全封閉管理。主要考察報考人員的綜合分析能力、語言表達能力、解決實際問題能力、心理素質與應變能力等。全天同一題本。面試總分100分。每位考生的面試時間為15分鐘。當場評分、當場亮分(面試成績保留2位小數(shù)，四舍五入)。參加面試的考生，面試成績須達到60分以上(含60分)方可進入下一環(huán)節(jié)。面試時間、地點另行通知。

5、成績合成

報考人員最終成績依綜合能力素質評估分數(shù)與面試成績合成確定后在樅陽縣人民政府網“人事信息”欄公布。其中綜合能力素質評估分數(shù)占40%，面試成績占60%。根據(jù)選調計劃數(shù)與應聘人員最終成績(保留小數(shù)點后兩位數(shù)，小數(shù)點后第三位四舍五入)，從高分到低分，按1:1的比例等額確定進入考察、體檢環(huán)節(jié)人員。擬調人選末位成績相同的，按下列次序優(yōu)先：綜合能力素質評估成績高的優(yōu)先;年齡輕的優(yōu)先。如以上原則還不能區(qū)分，加試予以確定，加試有關事項另行通知(遞補程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。

6、體檢

參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格或自動放棄者，按總成績從高分到低分依次遞補。

7、考察

對體檢合格人員進行考察。主要考察報考對象在德、能、勤、績、廉方面的表現(xiàn)?？疾旃ぷ饔蓸宏柨h機關事業(yè)單位公開招聘(選調)領導小組辦公室組織實施?？疾觳缓细裾撸纯偝煽儚母叻值降头忠来芜f補?？疾鞎r間另行通知。

8、公示及調動聘用

考察合格人員確定為擬選調人選，予以公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，對沒有問題或者反映問題經查核不影響選調的，按規(guī)定辦理相關調動手續(xù)。

五、工作監(jiān)督

選調工作在樅陽縣機關事業(yè)單位公開招聘(選調)領導小組領導下，由其辦公室組織實施，縣紀委監(jiān)委駐縣人社、科技局、駐縣委宣傳部紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。對違反選調考試工作紀律的考生、工作人員，視情節(jié)輕重，按有關規(guī)定給予嚴肅處理。

政策咨詢電話：0562-3228258(縣委宣傳部)

0562-3210968(縣科技局)

0562-3210930(縣人社局)

監(jiān)督舉報電話：0562- 5756121(縣紀委監(jiān)委駐縣委宣傳部紀檢組)

0562- 3229800(縣紀委監(jiān)委駐縣科技局紀檢組) 0562- 3211176(縣紀委監(jiān)委駐縣人社局紀檢組)

上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

特此公告。

附件：1.樅陽縣事業(yè)單位選調工作人員報名表

2. 樅陽縣事業(yè)單位公開選調工作人員報名人選綜合能力素質自我評估表

3、單位同意報考證明

4、工作經歷證明

樅陽縣機關事業(yè)單位公開招聘(選調)工作領導小組辦公室

2020年4月14日