羊城春暖 ? “職”等你來 ——2022年廣州大學(xué)誠聘海內(nèi)外人才公告

一、學(xué)校簡介

廣州大學(xué)(Guangzhou University)于2000年合并組建，有著90多年的辦學(xué)傳統(tǒng)，現(xiàn)有大學(xué)城、桂花崗、黃埔研究院/研究生院“一校三園”。學(xué)校學(xué)科門類齊全、綜合性強，設(shè)有24個專業(yè)學(xué)院，涵蓋十大學(xué)科門類?，F(xiàn)有10個一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點和博士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點。工程學(xué)、計算機科學(xué)、化學(xué)、材料科學(xué)、環(huán)境/生態(tài)學(xué)、社會科學(xué)總論6個學(xué)科進入ESI全球前1%，其中工程學(xué)、計算機科學(xué)已進入前5‰。學(xué)校有6個廣東省高水平大學(xué)建設(shè)“沖一流”重點建設(shè)學(xué)科、14個廣東省重點學(xué)科。2021年“軟科中國最好學(xué)科”上榜數(shù)29個;學(xué)校位列2021年軟科中國最好大學(xué)排名第99位;US.News2021世界大學(xué)排名位列世界大學(xué)第706位、中國內(nèi)地高校第60位;在2022年泰晤士高等教育世界大學(xué)排名中位列全球高校第601-800位。

學(xué)校堅持人才強校，近年來通過引培并舉，基本形成一支師德高尚、結(jié)構(gòu)合理、學(xué)術(shù)精湛、充滿活力的高素質(zhì)師資隊伍，形成近者悅、遠者來的和諧奮進人才氛圍。十四五期間，為進一步服務(wù)粵港澳大灣區(qū)高水平人才高地的建設(shè)，服務(wù)國家戰(zhàn)略需求和人才培養(yǎng)，緊密結(jié)合廣東省、廣州市十四五規(guī)劃布局，聚焦一流本科專業(yè)建設(shè)工程和“2+5”學(xué)科與科研創(chuàng)新平臺建設(shè)，現(xiàn)面向海內(nèi)外誠聘優(yōu)秀拔尖人才，朝氣蓬勃、奮發(fā)創(chuàng)新、行穩(wěn)致遠的廣州大學(xué)期待您的到來!

二、招聘崗位、學(xué)科

教學(xué)科研崗位120個左右。招聘學(xué)科和專業(yè)領(lǐng)域詳見附件。

三、人才類別及待遇

(一)領(lǐng)軍人才、青年杰出人才、突出學(xué)科帶頭人

1.領(lǐng)軍人才。為師德高尚、學(xué)風(fēng)正派的學(xué)者，學(xué)術(shù)造詣高深，取得所在學(xué)科國內(nèi)外公認的突出成就。具有本學(xué)科前瞻的學(xué)術(shù)視野、扎實的專業(yè)知識、較強的研發(fā)能力。熟悉本學(xué)科、本領(lǐng)域國內(nèi)外前沿的研究動態(tài)并掌握研究方法。能帶領(lǐng)本學(xué)科趕超或者保持全國領(lǐng)先水平的領(lǐng)軍人才。自然科學(xué)領(lǐng)域人才年齡一般在50周歲以下，人文社會科學(xué)領(lǐng)域人才年齡一般在55周歲以下。

2.青年杰出人才。具有較高的學(xué)術(shù)素養(yǎng)和較大的發(fā)展?jié)摿?，有較強的組織協(xié)調(diào)能力和良好的團隊協(xié)作精神，對本學(xué)科領(lǐng)域前沿問題有獨到見解，具有創(chuàng)新性工作思路，取得原創(chuàng)性科研成果并獲同行專家認可，國內(nèi)在職學(xué)者應(yīng)是在雙一流高校、科研院所取得副高級以上職稱的青年杰出人才。自然科學(xué)領(lǐng)域人才年齡一般在38周歲以下，人文社會科學(xué)領(lǐng)域人才年齡一般在45周歲以下。

3.突出學(xué)科帶頭人。指學(xué)術(shù)上具有較大影響力，教學(xué)科研能力突出并有持續(xù)發(fā)展?jié)摿?，在國?nèi)知名高校(科研機構(gòu))擔任正高級職務(wù)并有主持國家級別重點以上科研項目的經(jīng)歷，或在海外知名高校(科研機構(gòu))擔任副高級以上職務(wù)的學(xué)者。年齡一般在50周歲以下。

工作和生活待遇

1.編制：事業(yè)單位編制;

2.崗位：領(lǐng)軍人才、突出學(xué)科帶頭人聘教授，青年杰出人才聘教授或副教授;

3.薪酬：實行年薪制并按照學(xué)校審定的人才層次類型或特聘類級別給予國內(nèi)有競爭力的協(xié)議薪酬和福利待遇;

4.科研啟動經(jīng)費：面議，納入“2+5”學(xué)科與科研創(chuàng)新交叉平臺統(tǒng)籌管理;

5.城市人才津貼：申報認定廣州市高層次人才并享受相應(yīng)的購房補貼待遇(100萬元—1000萬元不等);海外優(yōu)秀留學(xué)歸國人員可申報高層次留學(xué)人才回國資助項目，享受國家和地方配套經(jīng)費共60萬元;享受10萬元—30萬元不等的博士后或博士安家費;

6.住房：協(xié)助解決住房問題，有市、區(qū)公租房和學(xué)校過渡性住房可供選擇;

7.子女入學(xué)：符合屬地義務(wù)教育招生條件和要求的情況下，可安排學(xué)齡前及義務(wù)教育階段子女就讀廣州大學(xué)附屬幼兒園和附屬學(xué)校。

(二)全職特聘人才

1.全職特聘副教授。具有一年以上國內(nèi)外高水平大學(xué)或研究機構(gòu)博士后或相關(guān)教學(xué)科研經(jīng)歷。具有較強的教學(xué)能力和學(xué)術(shù)研究能力，有獨立承擔重要科研項目的經(jīng)歷或已經(jīng)取得高質(zhì)量的學(xué)術(shù)成果。首次聘用時年齡在40周歲以下。

2.全職特聘講師。有國內(nèi)外較高水平大學(xué)或研究機構(gòu)博士學(xué)位或博士后經(jīng)歷，有獨立開展科學(xué)研究的能力和較大的學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Γ讶〉幂^高水平學(xué)術(shù)成果。首次聘用時年齡在35周歲以下。

工作和生活待遇

1.編制：預(yù)聘——長聘制;

2.崗位：特聘副教授、特聘講師;

3.薪酬：提供國內(nèi)有競爭力的薪酬;

4.科研啟動經(jīng)費：面議，納入“2+5”學(xué)科與科研創(chuàng)新交叉平臺統(tǒng)籌管理;

5.城市人才津貼：申報認定廣州市高層次人才并享受相應(yīng)的購房補貼待遇(100萬元—200萬元不等);海外優(yōu)秀留學(xué)歸國人員可申報高層次留學(xué)人才回國資助項目，享受國家和地方配套共經(jīng)費60萬元;享受10萬元—30萬元不等的博士后或博士安家費;

6.住房：協(xié)助解決住房問題，如申請市、區(qū)公租房，或選擇學(xué)校過渡性免租金住房或領(lǐng)取租房補貼(按2000元/月標準發(fā)放)，時長36個月;

7.子女入學(xué)：符合屬地義務(wù)教育招生條件和要求的情況下，可協(xié)助安排學(xué)齡前及義務(wù)教育階段子女就讀廣州大學(xué)附屬幼兒園和附屬學(xué)校。

(三)“強基計劃”專項人才

1.強基重點骨干。專項用于補充學(xué)校思政課、公共課、基礎(chǔ)課、部分師范教育類的學(xué)科教學(xué)論和教學(xué)法方向、個別師資基礎(chǔ)薄弱專業(yè)的師資，取得博士學(xué)位和高級職稱。原則上正高級45周歲以下、副高級40周歲以下。

2.強基基礎(chǔ)骨干。僅限于補充思想政治教育類專業(yè)方向、師范教育類的學(xué)科教學(xué)論或教學(xué)法方向急需師資，有較明顯的教學(xué)水平和潛力，有一定的科研成果，取得博士學(xué)位、年齡一般在35周歲以下。

3.強基全職特聘。符合“強基計劃”專項范圍，近三年取得一定的教學(xué)科研成果，具有較明顯的教學(xué)能力和潛力，經(jīng)培養(yǎng)能達到校級本科課堂教學(xué)優(yōu)秀獎或能獲得省、市級高校青年教師教學(xué)技能大賽獎項的教學(xué)水平。取得博士學(xué)位、原則上年齡在35周歲以下。

工作和生活待遇

1.編制：強基重點骨干、基礎(chǔ)骨干納入事業(yè)編制;強基全職特聘實行預(yù)聘——長聘制;

2.崗位：教授、副教授、講師、特聘副教授或特聘講師;

3.薪酬：強基重點骨干、基礎(chǔ)骨干崗位執(zhí)行廣州大學(xué)同級別教師薪酬模式;強基全職特聘崗位提供有競爭力的薪酬;

4.科研啟動經(jīng)費：面議，納入“2+5”學(xué)科與科研創(chuàng)新交叉平臺統(tǒng)籌管理;

5.城市人才津貼：申報認定廣州市高層次人才并享受相應(yīng)的購房補貼待遇(100萬元—1000萬元不等);海外優(yōu)秀留學(xué)歸國人員可申報高層次留學(xué)人才回國資助項目，享受國家和地方配套共經(jīng)費60萬元;享受10萬元—30萬元不等的博士后或博士安家費;

6.住房：協(xié)助解決住房問題，如申請市、區(qū)公租房，強基全職特聘崗位可選擇學(xué)校過渡性免租金住房或領(lǐng)取租房補貼(按2000元/月標準發(fā)放)，時長36個月;

7.子女入學(xué)：符合屬地義務(wù)教育招生條件和要求的情況下，可安排或協(xié)助安排學(xué)齡前及義務(wù)教育階段子女就讀廣州大學(xué)附屬幼兒園和附屬學(xué)校。

四、應(yīng)聘方式與材料要求

(一)本公告2022年度內(nèi)長期有效，因崗位需求情況有變動，應(yīng)聘人員可先與各相關(guān)學(xué)院或科研機構(gòu)取得聯(lián)系。

(二)通過電子郵件或電話聯(lián)系各學(xué)院(科研機構(gòu))，必須向所應(yīng)聘學(xué)院(科研機構(gòu))提供下列完整材料：

1.個人信息：包括身份證或護照復(fù)印件，個人簡歷、學(xué)歷和學(xué)位證明(海外歸國的還需提供留學(xué)人員歸國及境外學(xué)歷學(xué)位認證材料)，教學(xué)科研經(jīng)歷等;

2.教學(xué)科研計劃;

3.學(xué)術(shù)代表作：原則上應(yīng)提交不少于3篇近5年內(nèi)應(yīng)聘者為第一作者或通訊作者的代表作(含論文、著作、專利、藝術(shù)作品等);海外應(yīng)屆畢業(yè)生可提供博士論文稿;

4.主持科研項目及經(jīng)費情況;

5.其他能證明教學(xué)科研水平的材料。

五、聯(lián)系方式

(一)廣州大學(xué)人事處

聯(lián)系人：李老師、箭老師、邢老師

電 話：020-39341749

E-mail：gdrsc@gzhu.edu.cn

通訊地址：廣州市番禺區(qū)廣州大學(xué)城外環(huán)西路230號

郵 編：510006

學(xué)校網(wǎng)址：http://www.gzhu.edu.cn

1.招聘單位、學(xué)院/科研機構(gòu)聯(lián)系方式詳見附件。

廣州大學(xué)

2022年1月24日

附件：招聘單位、學(xué)院、科研機構(gòu)招聘專業(yè)和聯(lián)系方式.docx