2022年寧波寧??h公開招聘社區(qū)主職干部儲備人才公告

2022-07-24 22:01:56閱讀()寧??h民政局
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為切實加強專職社區(qū)工作者隊伍建設,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘一批社區(qū)主職干部儲備人才?,F(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行,通過報名、考試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘社區(qū)主職干部儲備人才。

二、招聘計劃

2022年社區(qū)主職干部儲備人才擬公開招聘20名,具體招聘計劃詳見附件。

三、招聘對象基本條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

(二)遵守紀律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);

(三)具有招聘職位所需的學歷、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

(四)具有適應崗位要求的身體條件;

(五)有志于社區(qū)工作,熱心社會公益事業(yè);

(六)具備崗位所需的其他條件。

四、招聘的范圍、對象和具體條件

(一)招聘的范圍、對象

1.寧波市生源或戶籍的大學本科以上學歷的普通高校省級優(yōu)秀畢業(yè)生(生源地是指經(jīng)高考,被高校錄取時戶口所在地)。

2.具有研究生學歷和學位報考的人員,戶籍不限。

3.屬下列情形之一的人員不得報考:

(1)公務員和參照公務員法管理的工作人員;

(2)現(xiàn)役軍人;

(3)在全日制普通高校就讀的非2022年應屆畢業(yè)生;

(4)因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員;

(5)在各級公務員、事業(yè)單位工作人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;

(6)法律法規(guī)規(guī)定其他不得報考的人員。

(二)招聘具體條件

考生除符合上述招聘具體范圍和對象外,還須符合以下條件:

1.年齡35周歲以下,即1986年7月25日及以后出生。

2.在2022年7月25日前通過高等教育自學考試或成人高等教育學歷考試等非全日制普通高校學歷考試并取得畢業(yè)證書和學位證書的人員符合招聘崗位資格條件的可以報考。

3.2022年普通高校應屆畢業(yè)生,須在2022年9月30日前提供職位要求的相關學歷證書。

4.國(境)外留學歸國(境)人員須在2022年9月30日前取得教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證書。

五、報考程序

統(tǒng)一采取網(wǎng)絡報名。

本次招聘相關信息、成績查詢、擬聘用人員名單均在寧??h民政局網(wǎng)站http://www.ninghai.gov.cn/col/col1229092688/

index.html上予以公布。

1.注冊及報名

時間:2022年7月25日9時-7月27日16時。

報名網(wǎng)址:寧波人才網(wǎng)(https://www.nbrc.com.cn/)。

考生登錄寧波人才網(wǎng),選擇“事業(yè)招考--報名入口”按鈕,進入“2022年寧??h公開招聘社區(qū)主職干部儲備人才”在線報名。注冊個人信息后,選擇職位報名,逾期則不再受理注冊及報名。

請仔細閱讀相關公告信息,并按要求輸入個人信息。上傳本人近期免冠、正面證件照(上傳側(cè)面照片、涂鴉照片、大頭貼、自拍照取消報名資格),照片為jpg格式,30k以內(nèi),像素不大于120×180,不小于80×110像素。上傳成功后,請點擊“報考信息預覽”確認照片是否顯示;2022年7月27日16:00前,未上傳照片者資格審查不合格。

2.資格初審

時間:2022年7月28日9時- 7月29日16時。

縣民政局對考生進行資格初審。對初審未通過人員,將說明理由。在此期間報名系統(tǒng)不對報考人員開放。

3.查詢并再次報名

時間:2022年7月30日9時-7月31日16時。

考生登錄報名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。通過者不能再報考其他崗位;未通過的可再次報名并接受資格審查。

資格初審通過人數(shù)不足招聘指標數(shù)2倍的職位,將核減或取消招聘指標,核減或取消的指標調(diào)整到另一崗位,并將在寧??h民政局網(wǎng)站和寧波人才網(wǎng)公告。因指標取消而無法參考的人員,允許改報其他符合招聘條件的職位,未在規(guī)定時間改報的,視作放棄。

六、現(xiàn)場資格確認

時間:2022年8月5日9時-8月6日16時。

地點:在縣民政局(寧海縣躍龍街道中山東路86號縣民政局)509室對已通過資格初審的考生進行現(xiàn)場資格條件確認。

2022年普通高校應屆畢業(yè)生需提供的證件材料為:畢業(yè)證書、學位證書、報到證、本人身份證、原籍戶口簿或戶口遷移證等相關證件(證明)原件及復印件。

社會人員(含2020年、2021年普通高校畢業(yè)生)需提供的證件材料為:本人身份證、戶口簿(或經(jīng)當?shù)毓膊块T蓋章后的集體戶口簿首頁和本人戶口信息頁)、畢業(yè)證書和學位證書以及報考職位所需的其他證件(證明)原件及復印件。

國(境)外留學歸國(境)人員需提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

證件材料不全或所提供的證件材料與報考資格條件不相符者,不得參加考試??荚噷ο笪窗匆?guī)定時間、地點參加現(xiàn)場資格確認的,視作放棄考試資格。

同一招聘崗位的現(xiàn)場資格確認通過人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不能低于2∶1,不足規(guī)定比例的,將核減或取消該崗位招聘指標,核減或取消的指標調(diào)整到另一崗位。如招聘崗位的現(xiàn)場資格確認通過人數(shù)均不足規(guī)定比例的,核減或取消招聘指標。招聘崗位調(diào)整情況將于現(xiàn)場資格確認后在寧??h民政局門戶網(wǎng)站上發(fā)布公告。

對現(xiàn)場資格確認通過者,通過短信或電話發(fā)送考試通知。

七、考試

本次考試以面試方式進行,由縣民政局組織實施。面試采用結(jié)構化面試方式,滿分為100分,合格分為70分,面試不合格者淘汰。面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試的,視作放棄面試。面試成績在寧??h民政局網(wǎng)站上公布。

現(xiàn)場資格確認通過人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比超過8∶1的增加筆試環(huán)節(jié)(筆試相關事宜另行通知),根據(jù)筆試成績(合格分60分)從高到低按1∶3比例確定面試對象(不足比例的按實際人數(shù)進入面試,末位考生筆試成績并列的一并進入面試)。筆試成績不帶入總成績,不與面試成績合成總成績。

在面試合格人員中根據(jù)考生面試成績從高分到低分按招聘指標1:1比例,確定體檢、考核對象。不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。

八、體檢

體檢工作由縣民政局組織實施。體檢標準和程序參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。體檢工作參照人力社保部、原衛(wèi)生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)執(zhí)行。

體檢標準參照人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)政策執(zhí)行。

體檢不合格者淘汰,合格者進入考核。體檢對象不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。體檢費用由考生自理。

九、考核

考核按《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)執(zhí)行??己似谝话悴怀^60天,自考核對象名單公示之日起計算??己私Y(jié)論分為“合格”或者“不合格”。考核結(jié)果僅作為本次招考是否聘用的依據(jù)。

十、公示、聘用

考核結(jié)束后,各招聘職位擬聘用人員名單在寧??h民政局網(wǎng)站上公示5個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實不影響聘用的,按聘用審批權限辦理聘用手續(xù),對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,將暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

在辦理聘用手續(xù)時將審核檔案材料,若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報名條件的,將取消聘用資格。

被聘用人員無正當理由逾期不報到或弄虛作假,則取消聘用資格。

專職社區(qū)工作者待遇按“三崗十八級”績效薪酬制度執(zhí)行,并參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險,按規(guī)定享受住房公積金待遇。

十一、遞補規(guī)定

(一)未按規(guī)定時間、地點參加現(xiàn)場資格確認,視作放棄。

(二)面試對象放棄面試的,或不按規(guī)定時間、地點參加面試的,或面試不合格的,不再遞補。

(三)體檢對象放棄體檢或體檢不合格、考核對象放棄考核或考核結(jié)論為不合格、擬聘用對象在擬聘用人員名單公示結(jié)束前放棄聘用的,均在相應崗位面試合格人員中按面試成績從高分到低分予以遞補。未聘用的面試合格人員按各招聘職位1:1比例確定為儲備對象,納入“專職社區(qū)工作者后備庫”,招聘完成后仍出現(xiàn)聘用人員不足時,可根據(jù)缺額情況與實際工作需求,在后備庫從高分到低分依次補錄,儲備時間自確定為儲備對象之日起至下次招聘公告發(fā)布之日止。

(四)遞補人員名單在寧海縣民政局網(wǎng)站上公布。

十二、其他事項

(一)有關招聘政策,請仔細閱讀本公告,如有疑問,請撥打咨詢電話。

(二)本次招聘所涉及戶籍的計算時間截至2022年7月25日(含)。

(三)考生報名前須先進行注冊,完成后登錄系統(tǒng)進行報名??忌氂玫诙矸葑C號碼注冊報名。參加筆試時,必須同時攜帶準考證和有效期內(nèi)的第二代居民身份證。

(四)報名序號是考生報名確認的重要依據(jù),請妥善保管。

(五)考生在資格初審、現(xiàn)場資格確認中提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。

(六)考試違紀違規(guī)行為的認定和處理,按照中組部、人社部《公務員錄用違規(guī)違紀行為處理辦法》(中組發(fā)〔2021〕12號)執(zhí)行。

(七)考生對公布、公示的相關內(nèi)容有異議的,可在公布、公示之日起5個工作日內(nèi)向縣紀委派駐第五紀檢監(jiān)察組、縣民政局反映。

(八)擬聘用人員與原工作單位簽訂聘用(勞動)合同的,須在擬聘用人員名單公示結(jié)束之日起2個月內(nèi)解除原聘用(勞動)合同;2個月內(nèi)未解除的,視作放棄聘用資格。

(九)縣民政局不舉辦也不委托任何機構舉辦針對本次招聘考試的輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的任何以專職社區(qū)工作者公開招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與縣民政局無關,與本次考試無關。

十三、防疫相關事項

(一)考生應在考試前10天申領“浙江健康碼”?!敖】荡a”為綠碼且健康狀況良好。來自中高風險或參照中高風險地區(qū)管理的考生,未完成集中隔離、居家隔離、居家健康觀察和日常健康監(jiān)測等健康管理措施的不得參加考試。有中高風險所在縣(市、區(qū))旅居史的考生,須經(jīng)公安、衛(wèi)生、大數(shù)據(jù)等部門共同研判,排除異常后方可參加考試。

(二)考試當天,所有考生經(jīng)掃碼(核驗健康碼+行程碼)、測溫,健康碼、行程卡無異常,且體溫正常、規(guī)范佩戴口罩、持考試前48小時核酸檢測陰性證明方可入場參加考試。

(三)參加考試的考生應自備一次性醫(yī)用外科口罩,除身份核驗環(huán)節(jié)外,在考試期間全程佩戴口罩。

(四)考生應當服從配合疫情防控要求和考試現(xiàn)場組織工作。考試當天出現(xiàn)可疑癥狀的考生,應在衛(wèi)生健康部門指導下按規(guī)定處置。

(五)隨著疫情的發(fā)展變化,如有最新防疫舉措以屆時疫情防控要求為準。

十四、本公告及其他未盡事宜由縣民政局負責解釋

報考咨詢電話(工作時間開放):65258021 59956921

投訴舉報電話(工作時間開放):65258000

寧??h民政局

2022年7月19日

附件

2022年度社區(qū)主職干部儲備人才招聘計劃表

崗位名稱 招聘人數(shù) 性別要求 備注
崗位1 10 男性 服從分配
崗位2 10 不限

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