2020年杭州市富陽(yáng)區(qū)部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號(hào))、《關(guān)于貫徹落實(shí)國(guó)家人事部〈事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定〉的實(shí)施辦法》(杭人政〔2006〕5號(hào))和《杭州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員操作程序(試行)》(杭人社發(fā)〔2014〕380號(hào))等文件規(guī)定，杭州市富陽(yáng)區(qū)部分事業(yè)單位將面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位和崗位

本次計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員88名，均為事業(yè)編制。具體招聘單位、崗位、人數(shù)、條件及其他情況詳見(jiàn)《2020年杭州市富陽(yáng)區(qū)部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》(附件1)。

二、招聘對(duì)象和基本條件

報(bào)名人員應(yīng)符合下列條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律;

3.具有良好的品行;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.具有崗位所需的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位;

6.具備崗位所需的資歷、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、技能要求及其他條件;

7.年齡要求在35周歲及以下(1984年9月7日至2002年9月7日期間出生的)，年齡要求在40周歲及以下(1979年9月7日至2002年9月7日期間出生的)，具體年齡要求以各招聘崗位的年齡條件為準(zhǔn)。其他有關(guān)資格條件、戶(hù)籍、工作經(jīng)歷的計(jì)算，截止時(shí)間為2020年9月7日。

三、招聘程序

發(fā)布招聘公告，網(wǎng)上報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示和聘用。資格審查貫穿招聘全過(guò)程。

四、報(bào)名

報(bào)名、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

時(shí)間：2020年9月7日上午9時(shí)—9月11日下午16時(shí)。

網(wǎng)址：http://www.nbrc.com.cn(寧波人才網(wǎng))。

報(bào)考者登錄寧波人才網(wǎng)(www.nbrc.com.cn)首頁(yè)“事業(yè)招考”欄目中的考試“報(bào)名入口”，選擇進(jìn)入“2020年杭州市富陽(yáng)區(qū)部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員”，考生要求誠(chéng)信報(bào)考，注冊(cè)個(gè)人信息后，選擇崗位進(jìn)行報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。根據(jù)崗位要求，仔細(xì)閱讀有關(guān)內(nèi)容，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)相關(guān)資料信息。報(bào)考人員報(bào)名后獲取報(bào)名序號(hào)，同時(shí)上傳本人的電子照片(近期拍攝的免冠、正面證件照，jpg格式，照片為30k以?xún)?nèi)，不大于120×180像素，不小于80×110像素)。僅注冊(cè)不報(bào)崗位，視為無(wú)效報(bào)名。報(bào)考人員只能用第二代身份證號(hào)報(bào)名，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。本階段內(nèi)報(bào)考人員可更改報(bào)考崗位及個(gè)人信息，招聘單位暫不做初審，報(bào)考崗位以報(bào)考人員最后選定的崗位為準(zhǔn)。

(二)資格初審

時(shí)間：2020年9月12日上午9時(shí)— 9月16日下午16時(shí)。

招聘單位對(duì)報(bào)考人員是否符合崗位條件進(jìn)行資格初審，對(duì)初審未通過(guò)的人員，將在網(wǎng)上反饋并說(shuō)明理由。此階段報(bào)名系統(tǒng)不對(duì)報(bào)考人員開(kāi)放。通過(guò)資格初審的，不能再報(bào)考其他崗位。未通過(guò)的，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)并接受資格初審。

(三)查詢(xún)并再次報(bào)名

時(shí)間：2020年9月17日上午9時(shí)— 9月18日下午16時(shí)。

已報(bào)名人員登陸報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)資格初審結(jié)果及未通過(guò)初審的理由。通過(guò)資格初審的，不能再改報(bào)其他崗位;未通過(guò)的可更改報(bào)考單位及崗位并再次接受資格初審，改報(bào)截止時(shí)間為2020年9月 18日下午16時(shí)。改報(bào)的資格初審截止時(shí)間為2020年9月18日下午17時(shí)。未及時(shí)改報(bào)者視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

(四)繳費(fèi)確認(rèn)

時(shí)間：2020年9月21日上午9時(shí)— 9月24日下午16時(shí)。

通過(guò)資格初審的考生登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，考務(wù)費(fèi)每人每科50元，考生需確認(rèn)是否完成繳費(fèi)。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。繳費(fèi)結(jié)束后，繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)與招聘計(jì)劃不足3:1的崗位，將酌情核減或取消招聘計(jì)劃，并在富陽(yáng)區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上進(jìn)行公告。對(duì)通過(guò)初審且已繳費(fèi)但報(bào)考崗位不開(kāi)考的報(bào)考人員，將另行通知相關(guān)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。

(五)下載并打印準(zhǔn)考證

時(shí)間：2020年10月13日上午9時(shí)—10月17日上午9時(shí)30分。

已完成繳費(fèi)確認(rèn)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)，自行下載打印準(zhǔn)考證。因逾期打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由考生自負(fù)。

(六)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.部分崗位專(zhuān)項(xiàng)招聘全日制普通高校2020年畢業(yè)生,招聘對(duì)象范圍限定為全日制普通高校2020年畢業(yè)生。以下三類(lèi)情形者視同對(duì)待：①在兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其檔案人事關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或者保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的未就業(yè)高校畢業(yè)生;②2020年畢業(yè)的留學(xué)人員;③2020年畢業(yè)、符合教研廳函﹝2019﹞1號(hào)文規(guī)定的非全日制研究生。

全日制普通高校2020年畢業(yè)生、2020年畢業(yè)的統(tǒng)招非全日制研究生可依據(jù)培養(yǎng)計(jì)劃完成后取得的學(xué)歷、學(xué)位條件應(yīng)聘，取得相應(yīng)證書(shū)的時(shí)限為2020年9月30日前;2020年畢業(yè)的留學(xué)人員須在9月30日前取得教育部(中國(guó))留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

其他符合崗位條件的報(bào)考人員所要求的學(xué)歷學(xué)位須在2020年 9月7日前取得。

2.部分面向特定群體招聘的崗位，其招考范圍及對(duì)象從其以下規(guī)定：

(1)面向大學(xué)生“村官”崗位。招聘到富陽(yáng)區(qū)村(社區(qū))工作的大學(xué)生“村官”，服務(wù)滿(mǎn)2年且未滿(mǎn)2個(gè)聘期，歷年年度考核稱(chēng)職及以上的在崗人員;在富陽(yáng)區(qū)參加大學(xué)生“村官”項(xiàng)目滿(mǎn)2個(gè)聘期、歷年年度考核稱(chēng)職及以上，現(xiàn)已離開(kāi)大學(xué)生“村官”崗位，且離崗未滿(mǎn)3年的人員;在富陽(yáng)區(qū)參加大學(xué)生“村官”項(xiàng)目滿(mǎn)2個(gè)聘期、歷年年度考核稱(chēng)職及以上，現(xiàn)仍在村“兩委”班子的人員。

(2)面向?qū)Ｂ毶鐓^(qū)工作者崗位。崗位1：富陽(yáng)區(qū)行政區(qū)域內(nèi)，現(xiàn)任社區(qū)副職及以上職務(wù)且連續(xù)任職時(shí)間滿(mǎn)5年、歷年年度考核均為合格及以上的人員，非大學(xué)生村官身份;崗位2：富陽(yáng)區(qū)行政區(qū)域內(nèi)，在社區(qū)專(zhuān)職崗位連續(xù)工作滿(mǎn)5年、歷年年度考核均為合格及以上，且目前仍在社區(qū)專(zhuān)職崗位工作的人員，非大學(xué)生村官身份。

(3)面向公安輔警崗位。在杭州市公安局富陽(yáng)區(qū)分局公安輔警崗位連續(xù)工作滿(mǎn)3年且現(xiàn)仍在富陽(yáng)區(qū)分局公安輔警崗位上的人員。

(4)面向退役軍人崗位。富陽(yáng)戶(hù)籍大專(zhuān)及以上(入伍時(shí)須取得畢業(yè)證書(shū))畢業(yè)生從富陽(yáng)區(qū)入伍的退役軍人;富陽(yáng)戶(hù)籍本科及以上大學(xué)生從富陽(yáng)區(qū)入伍退役后復(fù)學(xué)取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的退役軍人。

(5)面向殘疾人崗位。殘疾類(lèi)別為肢體殘疾，殘疾等級(jí)為肢體殘疾四級(jí)(雙上肢健全)。

3.杭州市戶(hù)籍范圍指杭州市行政區(qū)域范圍，含桐廬縣、淳安縣、建德市(含杭州市生源(生源是指參加高考時(shí)的戶(hù)籍)全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生)，以2020年9月7日的戶(hù)口所在地為準(zhǔn)。

4.研究生畢業(yè)并具有碩士及以上學(xué)位人員、具有副高職稱(chēng)及以上人員戶(hù)籍不受限制。

5.報(bào)考人員只注冊(cè)但不報(bào)名或不繳費(fèi)確認(rèn)的，報(bào)考無(wú)效，崗位有效報(bào)考人數(shù)以實(shí)際繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)為準(zhǔn)。

6.報(bào)考人員填寫(xiě)的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，與身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、職(執(zhí))業(yè)資格證書(shū)等相關(guān)證件(證明)原件一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。

7.崗位要求的“工作經(jīng)歷”以簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同、社保繳費(fèi)記錄及其他有效證明為準(zhǔn)，崗位要求“有年限相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷的”是指從事與專(zhuān)業(yè)有關(guān)的工作累計(jì)所需年限的經(jīng)歷，在全日制普通高校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

8.留學(xué)人員需取得教育部(中國(guó))留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

9.專(zhuān)業(yè)條件由各招聘單位參照《2012年普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄新舊專(zhuān)業(yè)對(duì)照表》、《2020年版普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》、《2011年版本授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄》、《2018年4月更新學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》等，并結(jié)合崗位職責(zé)進(jìn)行審核。

10.在全日制普通高校就讀的非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2020年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考。

11.報(bào)考時(shí)具有公務(wù)員、事業(yè)身份人員須征得單位及主管部門(mén)同意后方可報(bào)考，在資格復(fù)審時(shí)需提供同意報(bào)考證明。

12.根據(jù)《浙江省人事考試考務(wù)工作規(guī)程》(浙人社發(fā)〔2014〕15號(hào))，在近2年內(nèi)人事考試過(guò)程中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為的人員，以及具有法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員，不得報(bào)考。

13.參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的，不得參加本次公開(kāi)招聘活動(dòng)。

14.年齡、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、戶(hù)籍、工作年限等具體報(bào)考條件以《2020年杭州市富陽(yáng)區(qū)部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》(附件1)明確的為準(zhǔn)。

五、考試

考試包括筆試、資格復(fù)審、面試。筆試和面試各占總成績(jī)的50%(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)

(一)筆試

筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)及應(yīng)用》(由客觀題和主觀題組成)，滿(mǎn)分為100分。

筆試時(shí)間：2020年10月17日，地點(diǎn)及其他具體詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

報(bào)考人員必須憑準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證(兩證缺一不可)按準(zhǔn)考證上規(guī)定的考點(diǎn)、考場(chǎng)和時(shí)間參加筆試。

(二)資格復(fù)審

面試前，要進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。根據(jù)招聘報(bào)考人員筆試成績(jī)，從高分到低分按各招聘崗位計(jì)劃1：3比例確定資格復(fù)審對(duì)象，末位筆試成績(jī)相同的一并進(jìn)入資格復(fù)審。不足上述比例的，按該崗位筆試實(shí)際參考人員確定資格復(fù)審對(duì)象。資格復(fù)審前，報(bào)考人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，在該崗位筆試成績(jī)中從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，均不再遞補(bǔ)。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，入圍人員須按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)接受資格復(fù)審，資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后領(lǐng)取面試通知書(shū)和面試須知。領(lǐng)取面試通知書(shū)后不參加面試的不再遞補(bǔ)。

資格復(fù)審時(shí)，請(qǐng)對(duì)照提供以下材料：

1.報(bào)考人員應(yīng)提供本人身份證、戶(hù)口簿(或印有本人戶(hù)口信息的戶(hù)口簿頁(yè)面)、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等以及其他報(bào)考崗位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件。留學(xué)人員還須提供國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件及復(fù)印件。

2.部分崗位需提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)(執(zhí)業(yè)資格證書(shū))或(專(zhuān)業(yè))工作年限的須帶相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件，其中工作年限需提供勞動(dòng)合同和社會(huì)保險(xiǎn)等證明材料，同時(shí)出具單位的工作經(jīng)歷證明。

3.報(bào)考面向大學(xué)生“村官”崗位的須提供經(jīng)組織部門(mén)確認(rèn)的證明。報(bào)考面向?qū)Ｂ毶鐓^(qū)工作人員崗位的須提供鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、民政部門(mén)出具的現(xiàn)任職務(wù)及任職年限、連續(xù)服務(wù)滿(mǎn)5年、考核合格和仍在服務(wù)崗位工作等資格審核的證明。報(bào)考面向公安輔警崗位的須提供杭州市公安局富陽(yáng)區(qū)分局出具的現(xiàn)仍在輔警崗位工作、在輔警崗位連續(xù)服務(wù)滿(mǎn)3年、考核合格等資格審核的證明。報(bào)考面向退役軍人崗位的須提供富陽(yáng)區(qū)人武部出具的入伍時(shí)有關(guān)報(bào)考條件所需的入伍證明、富陽(yáng)區(qū)退役軍人事務(wù)局出具的退役軍人證明(退伍證)。報(bào)考面向殘疾人崗位的須提供殘聯(lián)部門(mén)出具的殘疾人的相關(guān)證明(殘疾證)。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者，不得參加面試。

(三)面試

面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，合格分為60分，低于60分不能列入體檢、考察對(duì)象。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準(zhǔn)。

六、體檢、考察、擇崗

(一)體檢

面試結(jié)束后在面試成績(jī)合格考生中，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%計(jì)算總成績(jī)(若總成績(jī)相同，以筆試成績(jī)高的排名在前)，從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃1：1的比例確定體檢對(duì)象參加體檢。若有放棄體檢或體檢不合格的，可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。

(二)考察

體檢合格人員按招聘崗位計(jì)劃1：1比例進(jìn)入考察，考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員考察標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行?？疾旖Y(jié)果不宜招聘的或放棄考察的，可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高到低予以遞補(bǔ)并參加體檢和考察?？疾旃ぷ饔蓞^(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同招聘單位共同組織實(shí)施。

(三)面向大學(xué)生“村官”崗位擇崗

面向大學(xué)生“村官”崗位的考察合格人員按考試總成績(jī)從高分到低分依次選擇面向大學(xué)生“村官”崗位的招考單位。具體擇崗時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加擇崗的，視作放棄，不再遞補(bǔ)。

體檢、考察實(shí)施前，國(guó)家、省、市出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

七、公示及聘用

經(jīng)考察合格后確定擬聘用人選，擬聘人員名單在杭州市富陽(yáng)區(qū)政府官網(wǎng)(http://www.fuyang.gov.cn)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，在公示結(jié)束后，辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同，并實(shí)行試用期制度。

批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，或高校2020年畢業(yè)生不能按時(shí)畢業(yè)并取得報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的(須在2020年9月30日前取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū))，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。

八、其他事項(xiàng)

(一)有關(guān)招聘政策和考試成績(jī)、資格復(fù)審公告、擬聘用人員公示等相關(guān)招聘信息可查閱杭州市富陽(yáng)區(qū)政府官網(wǎng)(http://www.fuyang.gov.cn)。

(二)應(yīng)聘人員參加考試，必須嚴(yán)格遵循《富陽(yáng)區(qū)部分事業(yè)單位招聘考試疫情防控指引》(見(jiàn)附件2)。

(三)對(duì)應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

(四)富陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局不舉辦也不委托任何單位開(kāi)展公開(kāi)招聘工作人員考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，所有涉及相關(guān)輔導(dǎo)培訓(xùn)均與富陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局無(wú)關(guān)。

(五)本公告由富陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜參照公務(wù)員招考錄用辦法。報(bào)考過(guò)程中出現(xiàn)的其他違紀(jì)違規(guī)情況可向招考主管部門(mén)反映，招考監(jiān)督咨詢(xún)電話(huà)：0571-63323367。

附件1：《2020年杭州市富陽(yáng)區(qū)部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》

附件2：《富陽(yáng)區(qū)部分事業(yè)單位招聘考試疫情防控指引》

杭州市富陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2020年9月2日