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序號 | 招聘崗位 | 招聘人數(shù) | 崗位職責 | 報考條件要求 | ||
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任職要求 | 學(xué)歷要求 | 年齡要求 | ||||
1 | 奧體中心 業(yè)務(wù)主管 | 1 | 1.負責收集市場信息,對項目進行可行性評估和分析,制定市場拓展計劃、方案及激勵制度等; 2.負責品牌推廣與宣傳,開展市場拓展; 3.負責對外公共關(guān)系的建立及維護; 4.負責相關(guān)招投標工作; 5.負責掌握市場發(fā)展動向,及時提供信息,提出工作方案及實施意見; 6、完成公司交辦的其它工作。 |
1.市場管理類相關(guān)專業(yè),工作經(jīng)驗五年以上,具備業(yè)務(wù)拓展工作經(jīng)歷優(yōu)先; 2.擔任過市場部經(jīng)理及以上職務(wù)五年以上 3.具備較強的客戶服務(wù)理念及優(yōu)秀的市場分析、業(yè)務(wù)拓展、品牌策劃推廣能力; 4.具有業(yè)務(wù)團隊籌建、管理的相關(guān)經(jīng)驗,有獨到的隊伍建設(shè)思維和管理方法; 5.具有較強的統(tǒng)籌規(guī)劃能力,對物業(yè)公司前沿發(fā)展有較強的認知度; |
本科及以上學(xué)歷 | 40周歲及以下 |
2 | 奧體中心 業(yè)務(wù)內(nèi)勤 | 1 | 1、負責通知的發(fā)布及工作跟蹤與催辦。 2、負責各類文字處理及數(shù)據(jù)統(tǒng)計。 3、負責物資管理,建立臺賬。 4、負責文件歸類、檔案整理并嚴格遵守保密制度。 5、完成公司交辦其他臨時性工作。 |
1、有一年以上后勤工作經(jīng)驗,懂得后勤的基本工作內(nèi)容和程序; 2、有計算機及辦公設(shè)備的日常維護能力; 3、工作原則性強,具有高度的責任心,工作細致、認真、較強的文字撰寫能力,較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力; 4、性格外向,善于溝通,有團隊合作精神; |
本科及以上學(xué)歷 | 30周歲以下 |
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