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附件1:
2022年滁州市鑫新置業(yè)有限公司招聘崗位計劃表
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序號 | 招聘部門 | 招聘崗位 | 招聘人數(shù) | 崗位職責(zé) | 報考條件要求 | 備注 | ||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
任職要求 | 學(xué)歷要求 | 年齡要求 | ||||||
1 | 營銷部 | 項目營銷負(fù)責(zé)人 | 1 | 1、統(tǒng)籌商業(yè)項目前策專案工作,為公司項目市場運(yùn)作決策提供依據(jù)和建議,完成項目定位報告; 2、負(fù)責(zé)媒體宣傳計劃、品牌推廣戰(zhàn)略制定; 3、統(tǒng)籌策劃各類公關(guān)活動,組織協(xié)調(diào)各部門推動實施,確?;顒佑行涞貓?zhí)行; 4、開發(fā)、維護(hù)媒體資源以及第三方機(jī)構(gòu)資源,與各方建立良好的合作關(guān)系; 5、統(tǒng)籌官網(wǎng)、公眾號、微博賬號運(yùn)營; 6、新聞敏感度高,能夠主動獲取公司或行業(yè)信息,收集傳播素材,根據(jù)業(yè)務(wù)需要策劃新聞稿件; 7、公關(guān)危機(jī)的預(yù)防、監(jiān)測、協(xié)助處理; 8、競爭品牌與行業(yè)標(biāo)桿的輿論環(huán)境監(jiān)控; 9、負(fù)責(zé)項目對外品牌形象的傳播,包括宣傳資料的及時更新。 |
1、5年以上大型地產(chǎn)企業(yè)同崗位(甲方)從業(yè)經(jīng)驗(具有2個以上完整項目銷售經(jīng)驗,其中項目體量不少于10萬㎡); 2、具有豐富的房地產(chǎn)公司的項目規(guī)劃、開發(fā)、策劃、管理經(jīng)驗; 3、熟悉項目規(guī)劃、建筑全過程,熟悉房地產(chǎn)的實際流程規(guī)范; 4、有很強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、計劃分析和多項工程的管控能力;5、出色的領(lǐng)導(dǎo)實施能力、溝通能力、管理人員培訓(xùn)能力,必要的廣告策劃、建筑設(shè)計、工程建造和房地產(chǎn)相關(guān)法律知識; 6、熱衷于房地產(chǎn)行業(yè),有團(tuán)隊精神,責(zé)任心強(qiáng)。 |
本科及以上 | 40周歲及以下 | / |
2 | 銷售內(nèi)勤 | 2 | 1、協(xié)助做好公司銷售管理相關(guān)工作; 2、協(xié)助辦理預(yù)售許可證、銷售證、房屋所有權(quán)證總證、土地分戶證等的申領(lǐng)工作; 3、對公司未售資產(chǎn)、已售資產(chǎn)售后服務(wù)的管理; 4、負(fù)責(zé)開盤前網(wǎng)簽系統(tǒng)初始樓盤數(shù)據(jù)的建立; 5、對銷售電子文件類進(jìn)行管理對公司所有項目部各類報表進(jìn)行更新、對銷售電子文件的管理; 6、關(guān)注小區(qū)周圍各樓盤的交易數(shù)據(jù)并進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總。 |
1、1年以上大中型房地產(chǎn)企業(yè)的內(nèi)勤崗位工作經(jīng)驗或3年以上房產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗; 2、熟悉房地產(chǎn)產(chǎn)品特征、房產(chǎn)銷售流程,了解房地產(chǎn)市場的發(fā)展動態(tài)和有關(guān)房地產(chǎn)政策; 3、形象端正大方,工作責(zé)任心強(qiáng); 4、較強(qiáng)的執(zhí)行能力、計劃能力、溝通及協(xié)調(diào)能力,具有一定的自我學(xué)習(xí)能力、自我完善能力。 |
大專及以上 | 35周歲及以下 | / | |
3 | 工程部 | 項目工程負(fù)責(zé)人 | 1 | 1、根據(jù)公司下達(dá)的年度工程項目計劃,編制工程建設(shè)總進(jìn)度計劃并監(jiān)督計劃的實施; 2、參加部門組織的施工和監(jiān)理招投標(biāo)工作,并參與施工承包合同的洽談和審核,組織完成三通一平和施工圖技術(shù)交底; 3、根據(jù)施工合同,主抓土建工程,協(xié)調(diào)各參建單位確保項目質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本目標(biāo)的實現(xiàn); 4、負(fù)責(zé)項目工程款支付的申請及合格供應(yīng)商的評價; 5、審核竣工圖和資料,組織工程竣工驗收和交接事宜以及竣工備案辦理; 6、在工程保修期內(nèi),對因施工質(zhì)量造成的問題及時向原施工單位聯(lián)系檢查、維修; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 |
1、 工民建、工程管理等相關(guān)專業(yè);2、具有房地產(chǎn)企業(yè)工程管理崗位8年以上工作經(jīng)驗或者中建系統(tǒng)總包管理經(jīng)驗(2個以上完整項目,其中項目體量不少于10萬㎡);具有竣工交付工作經(jīng)驗;3、具有中級工程師職稱或一級建造師職稱;4、熟悉工程管理、招標(biāo)投標(biāo)、造價分析、成本控制等方面工作;5、具備協(xié)調(diào)能力和處理解決問題的能力,有出色的組織管理才能。 | 本科及以上學(xué)歷 | 40周歲及以下 | / |
4 | 工程管理人員 | 2 | 1、配合辦理前期證件;2、完成開工前及施工過程中相關(guān)檢驗批的審核與申報;3、施工過程中的進(jìn)度、質(zhì)量、安全及成本的管控;4、組織進(jìn)行分部分項、竣工驗收;5、配合完成房屋的交付工作;6、組織開展后期維修維保工作。 | 1、建筑、土木、工程類、園林相關(guān)專業(yè); 2、具有房地產(chǎn)企業(yè)工程管理崗位5年以上工作經(jīng)驗、中建系統(tǒng)總包5年以上管理經(jīng)驗或建設(shè)行政主管單位5年以上工作經(jīng)驗; 3、熟悉工程管理、招標(biāo)投標(biāo)、造價分析、成本控制等方面工作;4、具備協(xié)調(diào)能力和處理解決問題的能力,有出色的組織管理才能。 |
??萍耙陨蠈W(xué)歷 | 45周歲及以下 | 具有建筑二級及以上執(zhí)業(yè)資格證或建筑相關(guān)專業(yè)中級及以上職稱者優(yōu)先 | |
5 | 財務(wù)部 | 財務(wù)負(fù)責(zé)人 | 1 | 1、負(fù)責(zé)財務(wù)部全盤工作開展; 2、負(fù)責(zé)制定和完善與財務(wù)管理相關(guān)的規(guī)章制度和流程; 3、負(fù)責(zé)公司資金管理和資金計劃編制;負(fù)責(zé)部門月度、季度、年度工作計劃和工作總結(jié); 4、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)管理,做好稅收籌劃相關(guān)工作; 5、配合領(lǐng)導(dǎo)做好與銀行、稅務(wù)、財政、審計及主管部門的協(xié)調(diào)工作; 6、負(fù)責(zé)項目運(yùn)營的監(jiān)督管理,做好合同簽訂時的審核、合同執(zhí)行的落實、合同付款的監(jiān)督工作; 7、根據(jù)規(guī)定的成本,費用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性,合理 性和真實性,審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。 |
1、財務(wù)、會計相關(guān)專業(yè);2、具有8年及以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)同崗位(2個以上完整項目,其中項目體量不少于10萬㎡)的從業(yè)經(jīng)驗;3、具有會計中級職稱 ; 4、熟悉國家財政法律、法規(guī),能獨立建賬并組織實施,熟悉工商、稅務(wù)、銀行業(yè)務(wù); 5、良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力。 |
本科及以上學(xué)歷 | 45周歲及以下 | 具有CPA、CTA職稱可放寬學(xué)歷要求至大專 |
6 | 財務(wù)出納 | 2 | 1、負(fù)責(zé)日常費用報銷,并復(fù)核相關(guān)報銷單據(jù)審批流程的完整性,原始憑證的合規(guī)性,每日做好現(xiàn)金盤點工作; 2、負(fù)責(zé)辦理現(xiàn)金、銀行收付業(yè)務(wù),準(zhǔn)確開具票據(jù),確保資金收付及時準(zhǔn)確; 3、負(fù)責(zé)銀行賬戶的開立、注銷、變更等業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)銀行票據(jù)的管理; 4、負(fù)責(zé)公司發(fā)票的開具工作; 5、負(fù)責(zé)公司監(jiān)管資金的提??;6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 |
1、會計、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè);2、財務(wù)出納需具有3年及以上房地產(chǎn)同崗位工作經(jīng)驗; 3、熟練使用財務(wù)軟件、各類辦公軟件等; 4、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、善于溝通表達(dá)、誠信正直。 |
本科及以上學(xué)歷 | 35周歲及以下 | 具有會計初級職稱或統(tǒng)計職稱 | |
7 | 按揭專員 | 1 | 1、負(fù)責(zé)商品房買賣合同的備案工作;2、負(fù)責(zé)按揭貸款客戶的預(yù)登記工作;3、按揭貸款客戶資料并初步審核;4、負(fù)責(zé)跟蹤銀行審批進(jìn)度,協(xié)助銀行加快審批速度;5、負(fù)責(zé)按揭貸款客戶的抵押工作;6、負(fù)責(zé)督促銀行按揭貸款客戶的放款工作,確保及時放款;7、負(fù)責(zé)與財務(wù)的溝通,各項相關(guān)手續(xù)費的支取,相關(guān)票據(jù)的交接,轉(zhuǎn)保證金等;8、統(tǒng)計按揭貸款的放款額并建立臺帳;9、根據(jù)公司要求,及時交納契稅并辦理相關(guān)手續(xù);10、負(fù)責(zé)房產(chǎn)證的辦理。 | 1、不限專業(yè); 2、熟悉業(yè)務(wù)流程,具有3年及以上房地產(chǎn)同崗位工作經(jīng)驗或3年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗; 3、了解合同法、公司法、銀行法等經(jīng)濟(jì)法規(guī),熟悉按揭與抵押流程,把控回款時效、合作細(xì)節(jié);4、有較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神;能承受較強(qiáng)的工作壓力,工作思路縝密、具有責(zé)任心。 |
本科及以上學(xué)歷 | 35周歲及以下 | 具有會計初級職稱優(yōu)先 | |
8 | 辦公室 | 行政專員/人事專員 | 1 | 1、負(fù)責(zé)公司各類文件的收集、發(fā)放、存檔等工作;2、負(fù)責(zé)起草公司行政會議及其他例會的會議紀(jì)要 ;3、負(fù)責(zé)整理、統(tǒng)計公司員工日??记谫Y料,薪資核算; 4、負(fù)責(zé)及時更新維護(hù)員工人事信息統(tǒng)計; 5、負(fù)責(zé)員工轉(zhuǎn)正后社會保險投保、申報、公司社?;鶖?shù)申報、調(diào)整、年檢等工作,及時掌握國家相關(guān)法律法規(guī)政策; 6、負(fù)責(zé)員工勞動合同簽訂,整理并歸類員工勞動合同資料。 |
1、中文、經(jīng)濟(jì)管理、人力資源及相關(guān)專業(yè);2、具有5年以及上房地產(chǎn)公司同崗位工作經(jīng)驗; 3、熟悉人力資源管理的各項法律法規(guī),溝通能力強(qiáng),擅長員工勞動關(guān)系處理; 4、具備良好的組織、協(xié)作及統(tǒng)籌管理等能力。 |
本科及以上學(xué)歷 | 35周歲及以下 | / |
9 | 財務(wù)部 | 案場收銀 | 2 | 1、負(fù)責(zé)銷售案場的收款工作,及時將收款情況與出納核對,保證準(zhǔn)確無誤;2、按要求完成銷售臺賬登記并完成日報表報送; 3、嚴(yán)格執(zhí)行銷售收款流程,編制收款明細(xì)報表,完成相關(guān)資料的管理和移交; 4、準(zhǔn)確完整開具收款收據(jù)、發(fā)票;對收款資料歸納存; 5、每日完成結(jié)賬核對等工作,定期與會計核對房款信息。 |
1、熟悉業(yè)務(wù)流程,有1年及以上房地產(chǎn)案場收銀工作經(jīng)驗; 2、熟練操作辦公軟件;熟悉財務(wù)各類報表及數(shù)據(jù)整理; 3、有良好的職業(yè)操守,嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度。 |
??萍耙陨蠈W(xué)歷 | 35周歲及以下 | 具有會計初級職稱優(yōu)先(勞務(wù)派遣) |
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