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2024年宣城廣德市國投公司及下屬公司第三批招聘需求表
2024-08-04 13:33:38閱讀()廣德市人民政府2024年宣城廣德市國投公司及下屬公司第三批招聘需求表
公司 | 崗位名稱 | 人數(shù) | 專業(yè) | 學(xué)歷 | 年齡 | 工資范圍(最低標準-最高標準) | 崗位職責(zé) | 崗位(任職)要求 | 考試形式 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
廣德市國有資產(chǎn)投資經(jīng)營有限公司 | 戰(zhàn)略投資部副經(jīng)理 | 1 | 工商管理類、經(jīng)濟學(xué)類等相關(guān)專業(yè) | 本科及以上學(xué)歷 | 40周歲及以下 | 15-18萬 (基本工資+績效工資) |
1.研究宏觀經(jīng)濟走勢和重大政策變化,整理與集團發(fā)展戰(zhàn)略相關(guān)的各類政策及數(shù)據(jù),為公司發(fā)展戰(zhàn)略選擇和重大決策提供參考意見; 2.組織編制和動態(tài)調(diào)整集團發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和年度投資計劃,建立和完善公司投資制度和工作流程; 3.組織協(xié)調(diào)集團下屬各子公司、業(yè)務(wù)部門執(zhí)行和落實戰(zhàn)略規(guī)劃、年度投資計劃,定期對完成項目進行效益分析與后評價; 4.組織對投資項目可行性、投資效益和風(fēng)險等進行分析審核,負責(zé)推進國有企業(yè)混合所有制改革和對外投資項目的管理; 5.組織對公司設(shè)立的各類基金進行管理,參與項目的篩選、盡調(diào)并提出投決意見; 6.負責(zé)公司招商引資工作,配合市招商部門完成平臺公司招商任務(wù)。 |
1.本科及以上學(xué)歷,工商管理類、經(jīng)濟學(xué)類等相關(guān)專業(yè),40周歲及以下; 2.5年及以上同業(yè)工作經(jīng)驗(研究生同業(yè)工作經(jīng)驗放寬至3年及以上); 3.具有運營、財務(wù)、投資、市場等相關(guān)專業(yè)知識,掌握各項管理工具; 4.熟悉戰(zhàn)略規(guī)劃、投資并購、資本運作等業(yè)務(wù),熟悉項目投資決策分析流程; 5.具有良好的戰(zhàn)略性分析和全局規(guī)劃能力,管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強; 6.持有CPA、CFA、基金從業(yè)資格等財務(wù)、經(jīng)濟、金融類相關(guān)證書者優(yōu)先。 |
僅面試 |
廣德市國有資產(chǎn)投資經(jīng)營有限公司 | 風(fēng)控審計部專員(服從調(diào)配) | 2 | 法學(xué)類相關(guān)專業(yè) | 本科及以上學(xué)歷 | 35周歲及以下 | 8-12萬 (基本工資+績效工資) |
1.負責(zé)開展合法合規(guī)審查,預(yù)防和降低公司經(jīng)營過程中的風(fēng)險; 2.負責(zé)公司和下屬公司風(fēng)險排查、督查工作; 3.負責(zé)組織開展公司日常合同、文件審核工作,出具法律意見和建議; 4.負責(zé)公司重大合同的審核與談判,控制合同簽訂過程中的法律風(fēng)險; 5.負責(zé)公司法務(wù)相關(guān)事項管理工作,處理好公司訴訟案件和非訴訟法律事務(wù)等,對接好法院等與法律事務(wù)相關(guān)的黨政機關(guān)、外部法律顧問或法律服務(wù)機構(gòu),做好法律知識培訓(xùn)及法制宣傳工作; 6.配合部門內(nèi)部管理與團隊建設(shè),完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
1.本科及以上學(xué)歷,法學(xué)類相關(guān)專業(yè),35周歲及以下; 2.具有1年及以上國有企業(yè)、上市公司、集團公司法務(wù)、法律、內(nèi)控管理工作經(jīng)驗(具有211、985大學(xué)本科及以上學(xué)歷并取得相關(guān)學(xué)位證書,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生報名); 3.精通《公司法》《民法典》《知識產(chǎn)權(quán)法》等相關(guān)企業(yè)法律知識和法律訴訟處理程序,以及合同制定標準和應(yīng)用規(guī)范等合同管理知識; 4.熟練操作辦公軟件,具有扎實的法律文件寫作能力; 5.具有法律職業(yè)資格證、律師資格證優(yōu)先考慮。 |
筆試+面試 |
廣德市國有資產(chǎn)投資經(jīng)營有限公司 | 財務(wù)專員 (均為下屬公司招聘,服從調(diào)配) |
2 | 財務(wù)管理、審計學(xué)、會計學(xué)類相關(guān)專業(yè) | 大專及以上學(xué)歷 | 35周歲及以下 | 9-12萬 (基本工資+績效工資) |
1.負責(zé)根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和制度,建立健全財務(wù)管理制度、財務(wù)內(nèi)控體系,完善公司財務(wù)風(fēng)險預(yù)警與控制機制,監(jiān)督各項財務(wù)管理制度執(zhí)行情況; 2.負責(zé)公司的會計核算、報表編報、財務(wù)分析工作; 3.負責(zé)公司的稅收籌劃以及日常稅收申報繳納工作; 4.負責(zé)組織編制、審核公司全面預(yù)算,并對執(zhí)行情況進行指導(dǎo)、監(jiān)督,定期編制上報預(yù)算執(zhí)行情況分析; 5.負責(zé)會同經(jīng)營管理部門開展經(jīng)濟活動分析; 6.負責(zé)相關(guān)行政主管部門、金融機構(gòu)等工作對接及關(guān)系維護; 7.參與公司重要經(jīng)濟合同的審查會簽,并監(jiān)督經(jīng)濟合同的執(zhí)行; 8.配合開展融資工作、協(xié)助做好公司債權(quán)回收工作。 |
1.大專及以上學(xué)歷,財務(wù)管理、審計學(xué)、會計學(xué)類相關(guān)專業(yè),35周歲及以下; 2.具有2年及以上主辦會計相關(guān)工作經(jīng)驗,具有注冊稅務(wù)師或會計中級及以上職稱(全日制本科及以上學(xué)歷,會計職稱可放寬至初級及以上;具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡可放寬至40周歲及以下,相關(guān)工作經(jīng)驗不限。); 3.熟悉國家、地方及相關(guān)行業(yè)的稅收法規(guī),熟悉會計核算、會計流程及管理工作,熟練掌握財務(wù)軟件的操作和使用; 4.具備較強的責(zé)任心、統(tǒng)籌規(guī)劃能力和執(zhí)行力; 5.服從工作安排,服從集團內(nèi)跨公司與跨區(qū)域調(diào)動。 |
筆試+面試 |
廣德市國有資產(chǎn)投資經(jīng)營有限公司 | 綜合專員(服從調(diào)配) | 2 | 經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、文學(xué)、法學(xué)類等相關(guān)專業(yè) | 本科及以上學(xué)歷并取得相關(guān)學(xué)位證書 | 35周歲及以下 | 8-10萬 (基本工資+績效工資) |
1.負責(zé)公司行政管理及人力資源工作; 2.負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)、信息宣傳工作; 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
1.本科及以上學(xué)歷并取得相關(guān)學(xué)位證書,經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、文學(xué)、法學(xué)類等相關(guān)專業(yè),35周歲及以下; 2.具有2年及以上行政管理、人事管理等工作經(jīng)驗,有國有企業(yè)、規(guī)上企業(yè)綜合管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3.具備較強的公文寫作和組織溝通協(xié)調(diào)能力; 4.熟悉公文收發(fā)、會務(wù)管理、活動組織、信息宣傳及人力資源相關(guān)工作; 5.具有較強的責(zé)任心和團隊協(xié)作能力,工作耐心細致,積極主動,吃苦耐勞,品行端正; 6.熟練使用各類辦公軟件。 |
筆試+面試 |
廣德市國有資產(chǎn)投資經(jīng)營有限公司 | 人力資源專員(薪酬績效方向1人) | 1 | 人力資源管理、工商管理、心理學(xué)、勞動與社會保障、法學(xué)、財務(wù)管理、中國語言文學(xué)類等專業(yè) | 本科及以上學(xué)歷并取得相關(guān)學(xué)位證書 | 35周歲及以下 | 10-12萬 (基本工資+績效工資) |
1.根據(jù)工作實際,制定完善人力資源管理相關(guān)制度與流程; 2.負責(zé)建立完善公司及下屬公司薪酬福利體系、績效管理體系、培訓(xùn)管理體系,并貫徹落實; 3.完成薪酬等年度預(yù)算,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)控,負責(zé)社保、公積金等日常辦理及年度稽核工作; 4.負責(zé)公司與下屬公司人才招聘與開發(fā)工作,組織開展述職、競聘等,建設(shè)人才梯隊; 5.負責(zé)考勤管理、檔案管理,以及人員崗位異動、勞動糾紛等勞動關(guān)系管理,相關(guān)信息臺賬更新等工作; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
1.本科及以上學(xué)歷并取得相關(guān)學(xué)位證書,人力資源管理、工商管理、心理學(xué)、勞動與社會保障、法學(xué)、財務(wù)管理、中國語言文學(xué)類等專業(yè),35周歲及以下; 2.具有2年及以上人力資源管理工作經(jīng)驗,熟悉人力資源管理各模塊管理理論和實操; 3.熟練運用辦公軟件,熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī)及政策,具備較強的文字功底和數(shù)據(jù)處理分析能力,以及語言表達、組織協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力等; 4.責(zé)任心強,有較強的應(yīng)變和風(fēng)險識別能力,大局意識強,服從工作安排; 5.具有3年及以上大中型企業(yè)、上市企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 |
筆試+面試 |
安徽桐汭企業(yè)管理咨詢有限責(zé)任公司 | 副總經(jīng)理 | 1 | 專業(yè)不限 | 本科及以上學(xué)歷 | 45周歲及以下 | 18-23萬 (基本工資+績效工資) |
1.全面主持公司工作,組織制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營目標,組織實施相關(guān)會議決議、公司年度計劃和工作任務(wù); 2.建立健全公司組織架構(gòu)與流程,完善公司各項管理制度,保障公司高效運營,主動挖掘市場機會,推動公司創(chuàng)新變革,拓展公司新業(yè)務(wù); 3.負責(zé)全局性工作的督辦和內(nèi)外關(guān)系協(xié)調(diào),負責(zé)重大項目招標策劃及工作協(xié)調(diào),監(jiān)督落實各項工作進度及工作計劃執(zhí)行完成情況,確保計劃目標實現(xiàn); 4.按照上級單位或部門相關(guān)工作要求完成其他工作。 |
1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,45周歲及以下; 2.具有5年及以上企業(yè)或事業(yè)單位管理層任職經(jīng)歷,具有招標代理公司、造價咨詢公司相關(guān)管理經(jīng)驗; 3.具備二級及以上造價師專業(yè)資格證書或二級及以上建造師專業(yè)資格證書; 4.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理方式,具有先進管理理念及適應(yīng)崗位所需的經(jīng)濟、工程、招標、造價管理等專業(yè)能力,了解國家宏觀政策和相關(guān)法律法規(guī); 5.具有全局觀和敏銳的市場洞察力,做事積極主動,邏輯思維清晰,對工作認真負責(zé); 6.具有良好的個人品德、職業(yè)道德和心理素質(zhì),具有較強的溝通協(xié)調(diào)、執(zhí)行、學(xué)習(xí)和抗壓能力。 |
僅面試 |
廣德交通投資有限公司 | 物流事業(yè)部副經(jīng)理 | 1 | 物流管理、市場營銷、工程管理等相關(guān)專業(yè) | 本科及以上學(xué)歷 | 40周歲及以下 | 12萬-15萬 (基本工資+績效工資) |
1.負責(zé)智慧物流園區(qū)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃制定,根據(jù)發(fā)展規(guī)劃制定園區(qū)招商、運營計劃并落實; 2.負責(zé)制定本事業(yè)部經(jīng)營方案,負責(zé)各項業(yè)務(wù)洽談、簽約等管理; 3.負責(zé)處理智慧物流園區(qū)內(nèi)、外日常事務(wù)、安全管理及事業(yè)部日常管理; 4.負責(zé)智慧物流園區(qū)建設(shè)與發(fā)展等各項工作。 |
1.本科及以上學(xué)歷,物流管理、市場營銷、工程管理等相關(guān)專業(yè),40周歲及以下; 2.具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.熟悉智慧物流園運作模式,具備績效管理、過程控制、發(fā)展合作、沖突管理等方面的知識與實踐技巧,具備較強的溝通管理、分析決策、統(tǒng)籌規(guī)劃能力; 4.具有物流園區(qū)招商和運營相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
僅面試 |
廣德交投新能源科技發(fā)展有限公司 | 新能源投資開發(fā)部經(jīng)理 | 1 | 電氣類、金融類、工商管理類專業(yè),新能源科學(xué)與工程專業(yè)優(yōu)先 | 本科及以上學(xué)歷 | 35周歲及以下 | 面議 | 1.負責(zé)搜集、分析和篩選符合公司投資要求的新能源、新業(yè)態(tài)項目(光伏、儲能、充電樁、氫能等方向),設(shè)計投資開發(fā)模式; 2.負責(zé)擬投項目的可行性分析及經(jīng)濟性評估,為公司投資決策提供依據(jù); 3.負責(zé)新能源項目對外合作談判及采購管理,負責(zé)合同條款的溝通、擬定和談判; 4.負責(zé)推動項目建設(shè),把控項目進度和風(fēng)險,完成項目后續(xù)并網(wǎng)手續(xù); 5.負責(zé)地方政府、電力公司、發(fā)改委能源局等部門的協(xié)調(diào),并與合作方建立保持良好關(guān)系; 6.負責(zé)制定、組織執(zhí)行公司新能源資產(chǎn)(光伏、儲能、充電樁等)的運營活動方案,完成相應(yīng)營業(yè)額及利潤額任務(wù); 7.對新能源業(yè)務(wù)運營結(jié)果進行跟蹤、控制和數(shù)據(jù)分析,及時調(diào)整運營策略,保證運營目標的持續(xù)達成。 |
1.本科及以上學(xué)歷,電氣類、金融類、工商管理類專業(yè),新能源科學(xué)與工程專業(yè)優(yōu)先,35周歲及以下; 2.3年及以上新能源行業(yè)項目投資開發(fā)經(jīng)驗,主導(dǎo)光伏電站、電儲能、充電樁等新能源開發(fā)項目3個及以上(5年及以上新能源行業(yè)項目投資開發(fā)經(jīng)驗,年齡可放寬至40周歲); 3.具備獨立的項目前期投資分析、商務(wù)談判的能力,熟練掌握項目管理工具。 |
僅面試 |
廣德市永暢新材料有限公司 | 試驗室 主任 |
1 | 土木工程、工程檢測、道路橋梁工程、材料工程等相關(guān)專業(yè) | 大專及以上學(xué)歷 | 40周歲 及以下 |
面議 | 1.負責(zé)試驗室全面工作; 2.負責(zé)配合比設(shè)計及優(yōu)化,成本控制,進場原材料抽檢; 3.負責(zé)現(xiàn)場服務(wù)、質(zhì)量跟蹤、產(chǎn)品創(chuàng)新與研發(fā); 4.負責(zé)對試驗室人員內(nèi)部培訓(xùn)、考核及內(nèi)部管理工作; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
1.大專及以上學(xué)歷,土木工程、工程檢測、道路橋梁工程、材料工程等相關(guān)專業(yè),40周歲及以下; 2.持有交通行業(yè)試驗檢測師/助理試驗檢測師證書; 3.具有從事市場化運營瀝青混凝土公司試驗室主任5年及以上工作經(jīng)驗; 4.具備較強的責(zé)任心及良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作嚴謹、細致; 5.持有安徽省二級及以上建造師證書(房建/市政/公路)優(yōu)先。 |
僅面試 |
廣德永暢建設(shè)有限公司 | 工程專員 | 1 | 土木類相關(guān)專業(yè) | 大專及以上學(xué)歷 | 35周歲及以下 | 8-12萬 (基本工資+績效工資) |
1.承擔(dān)項目總包方管理工作,包括分包管理、計量簽證、進度款結(jié)算、質(zhì)保金退還、項目安全管理等; 2.負責(zé)監(jiān)督項目過程管理,包括工程質(zhì)量、進度糾偏、成本管理、工程資料編制及項目部人員管理等; 3.負責(zé)與相關(guān)主管部門溝通協(xié)調(diào),配合主管部門進行工程過程管控、交竣工驗收; 4.負責(zé)項目管理軟件操作、數(shù)據(jù)上報等; 5.參與項目投標文件技術(shù)標編寫工作。 |
1.大專及以上學(xué)歷,土木類相關(guān)專業(yè),35周歲及以下; 2.具有3年及以上相應(yīng)施工項目管理工作經(jīng)驗; 3.具有大型建筑施工單位工作經(jīng)歷,持有安徽省二級及以上建造師證書(房建/市政/公路)優(yōu)先。 |
筆試+面試 |
廣德永暢建設(shè)有限公司 | 安全專員 | 1 | 安全工程、土木類、工程管理等相關(guān)專業(yè) | 本科及以上學(xué)歷并取得相關(guān)學(xué)位證書 | 35周歲及以下 | 8-10萬 (基本工資+績效工資) |
1.協(xié)助修訂相關(guān)安全規(guī)章制度,監(jiān)督相關(guān)安全制度的執(zhí)行; 2.協(xié)助公司所屬項目的安全巡查,監(jiān)督項目安全生產(chǎn),督促項目安全問題整改; 3.協(xié)助公司安全資料的收集、歸檔; 4.按時上報項目各類統(tǒng)計報表,按上級有關(guān)要求收集、整理各項安全管理資料。 |
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷并取得相關(guān)學(xué)位證書,安全工程、土木類、工程管理等相關(guān)專業(yè),35周歲及以下; 2.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生報考,具有工程施工現(xiàn)場安全管理及企業(yè)安全標準化建設(shè)工作經(jīng)驗、持有相關(guān)安全類資格證書或?qū)I(yè)技術(shù)職稱證書者優(yōu)先; 3.熟悉安全管理(檢查),熟悉施工企業(yè)安全體系的運行及各類安全報表; 4.熟悉相關(guān)專業(yè)知識,具備良好的溝通能力;吃苦耐勞,接受公司對于工作地點的安排。 |
筆試+面試 |
廣德市國瑞新材料有限公司 | 采礦專員 | 1 | 采礦工程專業(yè) | 大專及以上學(xué)歷 | 35周歲及以下 | 8-12萬 (基本工資+績效工資) |
1.負責(zé)礦山現(xiàn)場管理,做好施工安全、開采等工作; 2.負責(zé)編制礦山生產(chǎn)規(guī)劃、開采方案和年、季、月度生產(chǎn)計劃; 3.負責(zé)礦山安全生產(chǎn)工作; 4.負責(zé)建立健全開采等技術(shù)臺帳,收集整理生產(chǎn)技術(shù)資料,按期上報并歸檔; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
1.大專及以上學(xué)歷,采礦工程專業(yè),35周歲及以下; 2.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生報考,具有2年及以上非金屬露天礦山工作經(jīng)驗、持有相關(guān)采礦工程師資格證書或?qū)I(yè)技術(shù)職稱證書者優(yōu)先; 3.熟悉礦山生產(chǎn)流程和作業(yè)管理,熟悉采礦相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準; 4.熟練使用辦公軟件,能夠操作專業(yè)繪圖軟件; 5.能長期駐點鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,能適應(yīng)加班; 5.具有良好的心理素質(zhì)、強烈的責(zé)任心、團隊合作精神和良好的職業(yè)道德。 |
筆試+面試 |
廣德市國瑞新材料有限公司 | 機電專員 | 1 | 機電專業(yè)(礦山機電) | 大專及以上學(xué)歷 | 35周歲及以下 | 8-10萬 (基本工資+績效工資) |
1.負責(zé)項目機械配套設(shè)備設(shè)計、參與開采方案編制等工作; 2.負責(zé)制定礦山機電設(shè)備檢修計劃,落實各項安全措施,提供技術(shù)指導(dǎo); 3.負責(zé)機電設(shè)備管理,施工過程中機電設(shè)備的檢修與維護; 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 |
1.大專及以上學(xué)歷,機電專業(yè)(礦山機電),35周歲及以下; 2.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生報考,具有礦山機電設(shè)備維護、安裝、調(diào)試等實際工作經(jīng)驗,持有相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先; 3.具備扎實的機電專業(yè)知識,熟悉各類電力設(shè)施設(shè)備,熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范; 4.熟練使用辦公軟件,能夠使用機電設(shè)備管理軟件和數(shù)據(jù)采集系統(tǒng); 5.能長期駐點鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,能適應(yīng)加班; 6.具有良好的心理素質(zhì)、強烈的責(zé)任心、團隊合作精神和良好的職業(yè)道德。 |
筆試+面試 |
廣德市國瑞新材料有限公司 | 地質(zhì)專員 | 1 | 地質(zhì)學(xué)專業(yè) | 大專及以上學(xué)歷 | 35周歲及以下 | 8-12萬 (基本工資+績效工資) |
1.負責(zé)對接探礦、采場等地質(zhì)編錄、制圖、儲量計算工作; 2.負責(zé)礦山開采儲量動態(tài)管理、編制采礦年度計劃,對收集的地質(zhì)資料進行整理、匯編、存檔; 3.指導(dǎo)并處理勘探和采礦作業(yè)中出現(xiàn)的各類地質(zhì)問題; 4.負責(zé)現(xiàn)場日常管理及地質(zhì)情況分析; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
1.大專及以上學(xué)歷,地質(zhì)學(xué)專業(yè),35周歲及以下; 2.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生報考,具有2年及以上非金屬露天礦山工作經(jīng)驗、有專業(yè)技術(shù)職稱者優(yōu)先; 3.具有對地質(zhì)儲量和生產(chǎn)量的核準和分析能力; 4.熟練使用CAD等相關(guān)軟件; 5.能長期駐點鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,能適應(yīng)加班; 6.具有良好的心理素質(zhì)、強烈的責(zé)任心、團隊合作精神和良好的職業(yè)道德。 |
筆試+面試 |
廣德市國祥商品混凝土有限公司 | 試驗專員 | 1 | 專業(yè)不限(土木工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先) | 大專及以上學(xué)歷 | 35周歲及以下 | 8-10萬 (基本工資+績效工資) |
1.嚴格按照國家行業(yè)檢測標準對進場原材料進行檢測,并對檢測數(shù)據(jù)的真實性負責(zé); 2.協(xié)助開具混凝土配合比,并結(jié)合生產(chǎn)情況及時對配合比進行優(yōu)化; 3.負責(zé)與施工方的日常溝通、協(xié)助試驗室主任進行技術(shù)交底等工作,并指導(dǎo)施工方正確施工、抽樣,確保工程質(zhì)量; 4.協(xié)助試驗室主任建立試驗檢測相關(guān)臺賬,并對檢測數(shù)據(jù)的真實性負責(zé); 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限(土木工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先),35周歲及以下; 2.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生報考,有混凝土或建筑材料試驗相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.能長期駐點鄉(xiāng)鎮(zhèn)(西開發(fā)區(qū))工作,能適應(yīng)加班(宜男性); 4.熟練使用辦公軟件,能協(xié)助完成混凝土試驗檢測工作,并具備良好的內(nèi)外溝通協(xié)調(diào)能力; 5.具有良好的心理素質(zhì)、強烈的責(zé)任心、團隊合作精神和良好的職業(yè)道德。 |
筆試+面試 |
人數(shù)匯總 | 18 |
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