2024年黃山市人民醫(yī)院黟縣分院招聘信息科工作人員公告

因黃山市人民醫(yī)院黟縣分院業(yè)務(wù)工作需要，擬招聘信息科工作人員，現(xiàn)公告如下：

一、招聘方式及人數(shù)

通過第三方勞務(wù)派遣方式招聘信息科工作人員1名。

二、招聘程序

(一)由派遣單位發(fā)布招聘公告

(二)報名和資格審查

報名和資格審查工作由派遣單位組織，用工單位參加。

報名人員須具備以下資格條件：

1、首次聘用年齡30周歲以下(1994年1月18日以后出生)，男性。

2、遵紀(jì)守法、無不良記錄。

3、身體健康且能勝任所聘任崗位工作。

4、大專及以上文化程度，軟件工程、信息工程、信息與計算科學(xué)、計算機科學(xué)與技術(shù)等計算機相關(guān)專業(yè)。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(2)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生(含研究生);

(3)現(xiàn)役軍人;

(4)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

(5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(6)法律規(guī)定不得報考的其他情形人員。

考生報名的同時進(jìn)行資格審查。由黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司對報名者進(jìn)行資格審查，資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程，主要對報名人員提交的信息進(jìn)行審核，對不符合報名資格條件的，給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格處理。

(三)報名

本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。

(1)報名地點：黟縣漁亭路山水同和A9-7黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司黟縣分公司、黟縣政務(wù)服務(wù)中心A20仁和人力資源窗口。

(2)報名時間：2024年1月19日至1月25日。

黟縣分公司：上午8：00-12：00，下午2：30-5：30(工作日)。

黟縣政務(wù)中心窗口：上午8：30-11：30，下午1：30-5：00(工作日)。

聯(lián)系人：韓經(jīng)理

聯(lián)系電話：0559-2311968，18155911094(微信同步)

(3)報考者應(yīng)如實提交以下個人信息(原件經(jīng)審查后退回)：

1.報名簡歷表1份

2.本人有效身份證原件及復(fù)印件1份

3.學(xué)歷證書原件及復(fù)印件1份

4.近期1寸免冠彩色照片2張

5.戶口所在地派出所開具的有效無犯罪記錄證明(申請時段為出生至現(xiàn)今)

(四)面試

對通過資格審查的考生進(jìn)行面試，不能按時參加面試的人員，取消其資格?？偡?jǐn)?shù)100分，面試成績保留至小數(shù)點后兩位。

為確保應(yīng)試人員素質(zhì)，設(shè)定面試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為70分，達(dá)不到最低控制合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試時間、地點：另行通知

(五)體檢及考察

體檢工作由黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司組織進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照關(guān)于公務(wù)員錄用體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由考生自理?？疾旃ぷ饔牲S山市人民醫(yī)院黟縣分院組織進(jìn)行。因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額的，在同崗位面試人員中，按面試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過兩次。體檢不合格、不能做出結(jié)論或未在規(guī)定時間內(nèi)完成所有體檢項目的，不予錄用。

(六)人員錄用

1.本次招聘的工作人員與仁和人力資源公司簽訂勞動合同，由公司委派到黃山市人民醫(yī)院黟縣分院工作。聘用人員入職手續(xù)由公司辦理，同時應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報到，未按時報到，視為自動放棄。

2.聘用時間：聘用時間為1年，期滿視考核情況是否續(xù)聘。

3.工作時間：按黟縣人民醫(yī)院規(guī)定的工作時間，有夜班。

4.工作地點及內(nèi)容：在黟縣人民醫(yī)院信息科從事醫(yī)院信息化系統(tǒng)維護(hù)等工作。

5.薪酬待遇

基本工資：大專學(xué)歷1300元/月，本科及以上學(xué)歷1400元/月

崗位工資：500元/月

績效工資：300元/月

服務(wù)年限補貼：每滿一年每月增加20元。

獎勵性補貼：全年獎勵性補貼(含加班、值班等各類補助)不超過25000元/年。

參照在編人員享受就餐補助、體檢、工會福利和文明單位獎。

勞務(wù)派遣人員社會保險和住房公積金由勞務(wù)派遣單位統(tǒng)一辦理，屬于用人單位承擔(dān)的社會保險和公積金費用按月結(jié)算給勞務(wù)派遣單位。

黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司

2024年1月18日