2023年安徽省特種設(shè)備檢測(cè)院編制外壓力管道檢驗(yàn)師公開(kāi)招聘公告

2023-12-15 14:22:57閱讀()安徽省特種設(shè)備檢測(cè)院
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因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,我院面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外壓力管道檢驗(yàn)師3名。

一、招聘條件

招聘崗位 崗位
代碼
招聘要求 備注
數(shù)量 年齡 學(xué)歷 專(zhuān)業(yè)
專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗 壓力管道檢驗(yàn)師 TJ23003 3名 35周歲以下 本科及以上 不限 1.要求持有壓力管道檢驗(yàn)師資格證。
2.檢驗(yàn)師資格證注冊(cè)時(shí)間超過(guò)一年且單位書(shū)面同意報(bào)考。
3.檢驗(yàn)師崗位需要經(jīng)常加班出差,適合男性。

且必須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

招聘人員崗位表中的“35周歲以下”為“1987年12月1日(含)后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推)。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)現(xiàn)役軍人;

(三)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

(四)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(五)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員。

二、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

1、電子郵件報(bào)名。發(fā)送報(bào)名電子郵件(郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘xx檢驗(yàn)師崗位+姓名”到專(zhuān)用郵箱ahtjlmrlzyb@126.com。

2、報(bào)名材料:本人身份證、簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、檢驗(yàn)檢測(cè)相關(guān)資質(zhì)證書(shū)、主要檢驗(yàn)業(yè)績(jī)簡(jiǎn)介(從事檢驗(yàn)師工作崗位)、《公開(kāi)招聘編外聘用人員資格審查表》等掃描件及本人近期電子照片上傳到專(zhuān)用郵箱ahtjlmrlzyb@126.com。

應(yīng)聘者可登錄安徽省特種設(shè)備檢測(cè)院官網(wǎng)、安徽省人事考試院官網(wǎng)下載并填寫(xiě)《公開(kāi)招聘編外聘用人員資格審查表》,并將有關(guān)證書(shū)和材料掃描件發(fā)送至ahtjlmrlzyb@126.com郵箱。每位應(yīng)聘者只能申報(bào)一個(gè)崗位,郵箱不可重復(fù)投遞,多次投遞材料以第一次投遞材料為準(zhǔn)。

3、如果招聘崗位中出現(xiàn)報(bào)名人數(shù)小于招聘崗位數(shù)量的,經(jīng)黨委會(huì)同意,可以將空缺數(shù)量調(diào)整到其它招聘崗位。

4、招聘計(jì)劃錄用滿(mǎn)額報(bào)名截止。

三、資格審查

院人資部組織對(duì)應(yīng)聘者的基本信息進(jìn)行初審,報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致??荚嚽霸龠M(jìn)行資格復(fù)查,凡弄虛作假通過(guò)資格初審,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格。

四、考試

考試采取面試(專(zhuān)業(yè)知識(shí)、公共知識(shí))的方式進(jìn)行,面試滿(mǎn)分100分,設(shè)定面試最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)70分,面試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生,不予進(jìn)入體檢和考察。因特種設(shè)備檢驗(yàn)師屬于行業(yè)緊缺人才,采取隨報(bào)隨考,省局人事部門(mén)、紀(jì)檢部門(mén)對(duì)招聘過(guò)程實(shí)行監(jiān)督。

五、體檢和考察

根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終得分,由高到低按1:1比例等額確定體檢人員。按照事業(yè)單位管理相關(guān)規(guī)定統(tǒng)一組織擬聘人員到具有相關(guān)資質(zhì)的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢不合格或無(wú)故不參加體檢者不予錄用,對(duì)體檢出現(xiàn)缺額的,在同崗位報(bào)考人員中,按最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。體檢合格人員進(jìn)入考察程序,由院人資部根據(jù)擬聘用崗位的要求,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況,如發(fā)現(xiàn)有違法、違紀(jì)行為、社會(huì)劣跡者及未能提交檢驗(yàn)師資格證注冊(cè)單位同意報(bào)考書(shū)面材料的一律取消其擬聘資格。

六、公示和錄用

對(duì)考察、體檢合格的擬錄用人員上報(bào)院黨委會(huì)議研究批準(zhǔn)后,按規(guī)定在本院網(wǎng)站公示5天,對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議或反映問(wèn)題不影響聘錄用的,公示結(jié)束后,正式錄用。

如果錄用崗位中出現(xiàn)空缺名額的,經(jīng)院黨委會(huì)同意后,可以根據(jù)考生成績(jī),按照從高分到低分的順序補(bǔ)錄;也可以將空缺名額調(diào)整到其它招聘崗位,根據(jù)考生成績(jī),按照從高分到低分的順序補(bǔ)錄。

本招聘方案由院人資部負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà):0551-65890735(院人資部)

監(jiān)督電話(huà):0551-63356605 (院紀(jì)檢監(jiān)察)

附件:公開(kāi)招聘編外聘用人員資格審查表


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