2023年宣城旌德經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘雇員公告

為進(jìn)一步選優(yōu)配齊旌德經(jīng)開(kāi)區(qū)人員力量，根據(jù)《旌德經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管理體制機(jī)制改革方案》(旌辦發(fā)〔2023〕24號(hào))文件精神，旌德經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)(以下簡(jiǎn)稱“招聘單位”)擬面向全市范圍內(nèi)公開(kāi)招聘雇員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘、擇優(yōu)聘用、公平公正的原則。

二、報(bào)名對(duì)象

全市范圍內(nèi)符合招聘資格條件人員。

三、招聘計(jì)劃

旌德經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)面向全市范圍內(nèi)公開(kāi)招聘5級(jí)雇員1名，詳見(jiàn)《2023年旌德經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘雇員崗位一覽表》。

四、招聘資格條件

(一)具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，身體健康;

(二)具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，有大局意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，勤勉敬業(yè);

(三)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

(四)年齡在35周歲以下，即1988年11月30日以后出生;

(五)具有三年及以上的工作經(jīng)歷(工作經(jīng)歷的計(jì)算時(shí)間截至2023年11月30日)。

(六)有下列情形之一的不得參加公開(kāi)招聘：

1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)律監(jiān)察、審查、調(diào)查和司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的，因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

3.被開(kāi)除公職的、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

4.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(招聘)紀(jì)律行為的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的不得報(bào)考的其他情形。

五、招聘程序

(一)發(fā)布公告

2023年11月30日,通過(guò)旌德縣人民政府網(wǎng)(www.ahjd.gov.cn)網(wǎng)站、旌德靈芝健康小鎮(zhèn)公眾號(hào)向社會(huì)發(fā)布公告，有關(guān)公開(kāi)招聘雇員相關(guān)信息將陸續(xù)在旌德縣人民政府網(wǎng)(www.ahjd.gov.cn)發(fā)布，報(bào)考人員請(qǐng)及時(shí)主動(dòng)到指定網(wǎng)站了解相關(guān)信息。

(二)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名

本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名的方式，報(bào)名時(shí)間為2023年12月7日8:00至12月11日17:30,逾期不再補(bǔ)報(bào)。報(bào)名網(wǎng)址：http://wxpta.ahwxhr.com/，報(bào)考人員按要求如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息,上傳相關(guān)材料原件的電子掃描件(有效居民身份證、學(xué)歷證書(shū)、工作經(jīng)歷證明材料、有關(guān)資格證書(shū)、近期免冠正面證件照(照片底色為淡藍(lán)色或白色，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb),并提供有效通訊方式。

2.資格審查

資格初審在網(wǎng)上進(jìn)行，由招聘單位負(fù)責(zé)，時(shí)間為2023年12月7日8:00至12月12日12:00。報(bào)考人員及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后進(jìn)行資格復(fù)審，時(shí)間一般安排在面試前1至3天。資格復(fù)審材料包括本人有效身份證件、近期免冠1寸彩照4張、報(bào)名表、學(xué)歷證書(shū)、工作經(jīng)歷證明等招聘崗位要求的相關(guān)材料等原件及復(fù)印件。資格復(fù)審合格人員即定為入圍面試人員。

資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假或與資格條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

報(bào)考人數(shù)與公開(kāi)招聘雇員計(jì)劃數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1，方可開(kāi)考。未達(dá)到開(kāi)考比例的，取消招聘計(jì)劃數(shù)。

(三)考試

考試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。報(bào)考人員須持本人有效身份證和《面試通知書(shū)》參加面試。設(shè)定面試最低分?jǐn)?shù)線為65分，低于65分的，不予進(jìn)入體檢和考察。

(四)體檢考察

體檢和考察工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織，體檢合格后進(jìn)行考察。根據(jù)面試成績(jī)從高到低順序，按照招聘計(jì)劃數(shù)1:1確定體檢和考察對(duì)象。因體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)人選缺額的，按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。

1.體檢。體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由體檢醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn)，并加蓋單位體檢專用公章。體檢費(fèi)用考生自理。

2.考察。招聘單位派出2名以上工作人員組成考察組實(shí)施考察?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬招聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況，并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料，提出合格或不合格的考察結(jié)論。

(五)公示

公開(kāi)招聘雇員各環(huán)節(jié)的結(jié)果均在旌德縣人民政府網(wǎng)公示。其中，擬招聘雇員名單公示5天。

(六)聘用手續(xù)

公示期滿沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的，由招聘單位報(bào)組織人事部門(mén)同意后辦理試用。招聘的雇員實(shí)行3個(gè)月試用期，試用期滿考核合格的，不入編實(shí)行雇員制管理，按照雇員制管理有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，聘期1年。

六、有關(guān)事宜

公開(kāi)招聘雇員有關(guān)政策及面試、體檢等后續(xù)信息不另行通知，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)在旌德縣人民政府網(wǎng)站查詢。

公開(kāi)招聘雇員工作由縣紀(jì)委監(jiān)委派員全程參與全程監(jiān)督，并接受社會(huì)監(jiān)督。公開(kāi)招聘雇員中，嚴(yán)格執(zhí)行保密和回避制度，在公開(kāi)招聘雇員工作中如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露秘密等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅查處。

咨詢電話：0563-3014117，0563-2132152

咨詢時(shí)間：工作日8:00-12:00、14:30-17:30

監(jiān)督電話：0563-8604085

上述咨詢和和監(jiān)督電話于正常辦公時(shí)間使用。

特此公告

附件：《2023年旌德經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘雇員崗位一覽表》

旌德經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)

2023年11月30日