2023年蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)2024屆緊缺專業(yè)人才“校園招聘”公告

為加強(qiáng)蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)師資隊(duì)伍建設(shè)，滿足學(xué)院對(duì)緊缺職業(yè)教育人才需求，根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于技工院校公開招聘有關(guān)事項(xiàng)的通知》(人社廳發(fā)〔2019〕95號(hào))、《教育部、安徽省人民政府關(guān)于整省推進(jìn)職業(yè)教育一體化高質(zhì)量發(fā)展，加快技能安徽建設(shè)的意見》(皖政秘〔2021〕221 號(hào))和《關(guān)于規(guī)范我市事業(yè)單位公開招聘高層次人才、緊缺專業(yè)人才工作的通知》(蚌人社發(fā)〔2019〕29號(hào))等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市委編委核準(zhǔn)，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案，蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)現(xiàn)開展2024屆“校園招聘”工作，招聘部分緊缺專業(yè)高校應(yīng)屆畢業(yè)生(事業(yè)編制)?，F(xiàn)就招聘工作公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘組織

本次招聘工作在市人社局的領(lǐng)導(dǎo)下，由蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)具體實(shí)施。

三、招聘崗位

本次招聘崗位計(jì)劃5個(gè)，具體情況詳見附件。

四、招聘條件

(一)報(bào)考人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.熱愛技工教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，無(wú)不良行為記錄。

3. 符合崗位資格條件，具備符合崗位要求的專業(yè)水平和工作能力。

4.身心健康，能適應(yīng)崗位要求。

5.年齡要求：本科學(xué)歷要求年齡25周歲以下(1998年11月(含)以后出生，研究生學(xué)歷要求年齡在30周歲以下(1993年11月(含)以后出生)。

(二)有下列情形之一的，不得參加校園招聘：

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.現(xiàn)役軍人或在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.有與招聘崗位職業(yè)道德要求不相符的，存在不良記錄的人員。

5.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;

6.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情況的崗位。

五、招聘程序及辦法

招聘工作按照公開發(fā)布招聘信息、網(wǎng)上報(bào)名(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)、審查應(yīng)聘人員資格條件、組織面試、簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議、體檢與考察、公示、按規(guī)定報(bào)批和簽訂事業(yè)單位聘用合同(事業(yè)編制)等相關(guān)程序依次進(jìn)行。

(一)公開發(fā)布招聘信息

公開招聘信息主要通過以下渠道公布：

1.天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)等高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心網(wǎng)站及微信公眾號(hào)。

2.蚌埠市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)及微信公眾號(hào)。

3.蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)官網(wǎng)及微信公眾號(hào)。

4.蚌埠發(fā)布等相關(guān)媒體平臺(tái)。

(二)受理報(bào)名與審查應(yīng)聘人員資格條件

受理報(bào)名及資格審查工作分步實(shí)施：

1.網(wǎng)上受理報(bào)名及資格初審

應(yīng)聘人員于2023年11月22日-11月28日網(wǎng)上報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名要填寫《蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)“校園招聘”報(bào)考人員資格審查表》。每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位(否則取消報(bào)名資格)，并使用同一有效居民身份證參加面試。應(yīng)聘人員將個(gè)人求職簡(jiǎn)歷、在校獲獎(jiǎng)情況和近三年學(xué)習(xí)成績(jī)單以及資格審核的有關(guān)材料(包括本人有效居民身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生求職推薦表、本人近期正面免冠同版二寸彩色照片等)進(jìn)行掃描，通過電子郵件報(bào)送到指定郵箱(即bbjsxy3125950@163.com)。

網(wǎng)上報(bào)名資格審核通過后，由蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)出具審核合格并蓋章的《蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)“校園招聘”報(bào)考人員資格審查表》以郵件形式回復(fù)至報(bào)名郵箱。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格復(fù)審

根據(jù)具體崗位需求和網(wǎng)上報(bào)名情況，組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)設(shè)在天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心(詳細(xì)地址確定后告知)?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提供個(gè)人求職簡(jiǎn)歷、在校獲獎(jiǎng)情況和近三年學(xué)習(xí)成績(jī)單，以及本人有效居民身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生求職推薦表等材料，以上所有證件均要求原件及復(fù)印件;本人近期正面免冠同版二寸彩色照片2張，填寫《蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)“校園招聘”報(bào)考人員資格審查表》。每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位(否則取消報(bào)名資格)，并使用同一有效居民身份證參加面試。

網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^的人員，須攜帶報(bào)名材料原件(按報(bào)名條件)，在規(guī)定時(shí)間到天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心(詳細(xì)地址確定后告知)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，并提交報(bào)名材料復(fù)印件一份(不予退還)?，F(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)須本人參加，不得委托他人辦理。不按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)者，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，現(xiàn)場(chǎng)資格審查(復(fù)審)合格人員與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到2：1的，取消該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

達(dá)到開考比例崗位的資格審查(復(fù)審)合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)?，F(xiàn)場(chǎng)發(fā)放面試通知書。

應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提供各種資料，凡弄虛作假、與事實(shí)不符，一經(jīng)查實(shí)，即取消其應(yīng)聘資格。

(三)組織面試

凡經(jīng)資格審查合格的人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試的組織按照蚌埠市《關(guān)于規(guī)范我市事業(yè)單位公開招聘高層次人才、緊缺專業(yè)人才工作的通知》(蚌人社發(fā)〔2019〕29號(hào))要求進(jìn)行。

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)

面試時(shí)間暫定于12月上旬，地點(diǎn)定在天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

2.面試形式

面試采取試講(無(wú)生上課)和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的形式進(jìn)行。試講和結(jié)構(gòu)化面試滿分各100分。試講主要測(cè)試報(bào)考人員的教育教學(xué)能力，結(jié)構(gòu)化面試主要考查報(bào)考人員專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)等。面試時(shí)間20分鐘(試講10分鐘、結(jié)構(gòu)化面試10分鐘)。

面試總成績(jī)=試講成績(jī)*60%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)*40%。設(shè)最低分?jǐn)?shù)線為70分，總成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)資格。面試分?jǐn)?shù)當(dāng)場(chǎng)公布。

總成績(jī)以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

待全部面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員面試總成績(jī)，按照與公布的崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例，從高分到低分依次等額確定招聘入圍人員名單。如面試總分相同，依次以試講成績(jī)、結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)排序。若考生各科目成績(jī)均相同，則采取加試的方法，加試方案另行通知。入圍人員與招聘學(xué)校簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知)，進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。

(四)體檢和考察

1.體檢按照省委組織部、省人社廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))規(guī)定執(zhí)行。

2.考察主要對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及遵守國(guó)家法律法規(guī)等情況進(jìn)行全面考核。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過1次。

(五)公示與聘用

體檢和考察合格的擬聘用人員名單，在蚌埠市人力資源和社會(huì)保障局、蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)官網(wǎng)上公示7個(gè)工作日，公示后不再遞補(bǔ)。公示無(wú)異議的或雖有反映但不影響聘用的人員，確定為擬聘用人員，待擬聘人員在2024年8月31日之前取得學(xué)歷和學(xué)位證書后履行入編手續(xù)(事業(yè)編制)。對(duì)不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格。

新進(jìn)人員按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》規(guī)定，簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用。

六、工作紀(jì)律

按照蚌埠市《關(guān)于規(guī)范我市事業(yè)單位公開招聘高層次人才、緊缺專業(yè)人才工作的通知》(蚌人社發(fā)〔2019〕29號(hào))的要求，對(duì)違反有關(guān)規(guī)定、不按招聘程序、規(guī)定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良后果的，將宣布招聘無(wú)效、給予通報(bào)批評(píng)并追究相關(guān)責(zé)任。對(duì)違反考試紀(jì)律的工作人員和考生，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定予以處理。

(提醒：天津市以外的高校應(yīng)聘人員經(jīng)過資格復(fù)審并現(xiàn)場(chǎng)參加面試的，面試結(jié)束憑火車票等憑證按每人500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性交通補(bǔ)貼。)

咨詢電話：

0552-3125950(蚌埠技師學(xué)院組織人事處)

監(jiān)督電話：

0552-3110232(蚌埠市紀(jì)委監(jiān)委駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組)

0552-3125632(蚌埠市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)科)

附件1：蚌埠技師學(xué)院“校園招聘”崗位信息表

附件2：“校園招聘”報(bào)考人員資格審查表

蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)

2023年11月15日