2020年淮南市大通區(qū)數(shù)據(jù)資源管理局招聘窗口工作人員公告

根據(jù)工作需要，政務(wù)中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、基本原則

按照公開(kāi)、公正、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二.招聘崗位：

窗口工作人員3名。

三、招聘程序

招聘工作按照線上報(bào)名、筆試、面試、體檢、公示和聘用等程序進(jìn)行。

四、招聘條件

招聘人員應(yīng)具有一定的文化水平和良好的政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，身心健康，品行端正，熱愛(ài)工作，具有為民服務(wù)精神。同時(shí)，還應(yīng)具備以下條件：

1、戶口不限，年齡18周歲以上40周歲以下(2002年1月1日以后出生至1980年9月30日之前出生);

2、大專及以上學(xué)歷(含應(yīng)屆畢業(yè)生);

3、身體健康，五官端正，身體無(wú)明顯缺陷和疤痕(文身)，無(wú)傳染性疾病;

4、 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，優(yōu)先錄用黨員。

有下列情形的人員，不得報(bào)考：

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

4、現(xiàn)役軍人;

5、現(xiàn)尚未取得畢業(yè)證的人員;

6、法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。

五、報(bào)名事項(xiàng)

(一)報(bào)名方式及時(shí)間

采用網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名網(wǎng)站為淮南創(chuàng)業(yè)就業(yè)網(wǎng)(https://huainan.hxcyjy.com/),報(bào)名時(shí)間為 2020年9月2日12︰00至9月11日16︰00，逾期不予補(bǔ)報(bào)。

(二)報(bào)名程序

登陸報(bào)名網(wǎng)站→詳閱招聘公告→點(diǎn)擊考試報(bào)名→考生登陸并設(shè)置密碼→簽署誠(chéng)信承諾書→填寫報(bào)名表→上傳照片→自我確認(rèn)→網(wǎng)上繳費(fèi)。

(三)信息填報(bào)

報(bào)考人員必須符合報(bào)考崗位的條件，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。報(bào)名時(shí)必須按要求如實(shí)、正確填寫《報(bào)名表》，并上傳本人電子照片，照片必須符合規(guī)定格式1.照片應(yīng)無(wú)任何裝飾，背景用藍(lán)色、白色或紅色二寸(35mm*45mm)證件照片;2.照片必須為本人近期免冠照片，顯示臉部和頭部的正面,不得使用藝術(shù)照或生活照;3.照片的類型為JPG，大小不得超過(guò)400KB,必須是相機(jī)拍攝，不可用掃描的照片;4.照片像素要求：照片寬度不低于295像素，高度不低于413像素，保證照片清晰可用。

附：照片上傳模板

(四)報(bào)名確認(rèn)

報(bào)名人員可于9月12日12:00前隨時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站的個(gè)人中心查詢資格審查結(jié)果。通過(guò)審查的，不能改報(bào)其他職位。通過(guò)資格審查的報(bào)名人員應(yīng)于9月13日12:00前登錄報(bào)名網(wǎng)站的個(gè)人中心通過(guò)第三方支付平臺(tái)(微信)繳納筆試及面試費(fèi)用(140元/人)。未按時(shí)繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)名。為保證滿額招聘，對(duì)因達(dá)不到1:2比例開(kāi)考條件的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，方可開(kāi)考。

(五)打印準(zhǔn)考證。

完成報(bào)名確認(rèn)后，報(bào)名人員應(yīng)于9月13日12：00后從報(bào)名網(wǎng)站的個(gè)人中心自行下載打印準(zhǔn)考證。

六、筆試與面試

(一)筆試

筆試筆試科目 《公共基礎(chǔ)知識(shí)》 《職業(yè)能力測(cè)試》

主要考查考生的綜合素質(zhì)，主要內(nèi)容包括言語(yǔ)理解、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、數(shù)據(jù)分析以及考察考生的基本素質(zhì)，包括常識(shí)、法律、語(yǔ)文知識(shí)和寫作等，滿分為100分。

(二)面試

面試主要考查應(yīng)聘人員的綜合分析能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、自我情緒控制、人際合作意識(shí)與技巧、求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性、舉止儀表，滿分為100分。

(三)筆試面試時(shí)間和地點(diǎn)

見(jiàn)準(zhǔn)考證

(四)成績(jī)查詢和公示

請(qǐng)自行登錄淮南創(chuàng)業(yè)就業(yè)網(wǎng)(huainan.hxcyjy.com)，招聘公告中進(jìn)行查詢，考試結(jié)果將直接在網(wǎng)站公示，不再通知。

七、聘用與體檢

根據(jù)考生考試總成績(jī)，按照招聘計(jì)劃1:1比例確定參加體檢人選。體檢合格的，由招聘單位對(duì)其進(jìn)行考察。體檢或考察不合格的，取消擬招聘人選資格，并在報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

八、聘用人員待遇

根據(jù)考生考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考核材料，對(duì)擬聘用人選進(jìn)行公示，公示無(wú)異議后，確定為新聘工作人員。試用期1個(gè)月后簽訂合同，試用期薪資待遇為1800元/月，考核合格后轉(zhuǎn)正薪資待遇為1800元/月(含五險(xiǎn)個(gè)人應(yīng)繳納部分)。

九、其他事宜

本公告由安徽合心人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0554-5359868-4

附件：《崗位計(jì)劃表》