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2020年蕪湖市口腔醫(yī)院公開招聘編內(nèi)緊缺專業(yè)人才公告
2020-08-13 23:45:15閱讀()蕪湖市口腔醫(yī)院根據(jù)市委組織部、市人力資源和社會保障局、市衛(wèi)計委《關(guān)于印發(fā)蕪湖市市直公立醫(yī)院工作人員自主招聘實施辦法(試行)的通知》(衛(wèi)計組〔2018〕19號)、《關(guān)于印發(fā)<蕪湖市市屬公立醫(yī)院公開招聘緊缺專業(yè)人才實施辦法>的通知》(蕪衛(wèi)組〔2020〕23號)要求,經(jīng)市委組織部、市人力資源和社會保障局、安徽中醫(yī)藥高等??茖W(xué)校審核、備案,我院面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、組織方式
招聘工作按照成立招聘工作小組、制定招聘計劃、發(fā)布招聘公告、網(wǎng)絡(luò)報名、資格審查、面試、體檢與考察、公示和聘用等步驟依次進(jìn)行,招聘工作由市口腔醫(yī)院負(fù)責(zé)組織實施。
招聘公告、進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)人員名單、進(jìn)入面試人員名單、面試成績、體檢、考察、擬聘用人員名單等各環(huán)節(jié)信息均會發(fā)布在市口腔醫(yī)院官網(wǎng) (www.whskqyy.com)。
三、招聘計劃
計劃招聘編內(nèi)緊急專業(yè)人才2名,詳見《蕪湖市口腔醫(yī)院2020年公開招聘編內(nèi)緊缺專業(yè)人才崗位表》(附件1),下稱《崗位表》。
四、招聘對象
招聘對象主要為國家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
五、招聘條件
(1)具有中華人民共和國國籍;
(2)遵守憲法和法律;
(3)具有良好的品行;
(4)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(5)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(6)崗位所需的其他條件。
公開招聘人員崗位表中的研究生及以上學(xué)歷“35周歲以下”為“1984年8月12日以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。有下列情形之一的人員,不得報考:
(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(2)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(3)現(xiàn)役軍人;
(4)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
(5) 曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(6) 按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;
(7)法律規(guī)定不得參加事業(yè)單位工作人員報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
報考人員不得報考與招聘單位人員有《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十八條所列情形(聘用后構(gòu)成回避關(guān)系)的崗位。
六、招聘程序
(一)網(wǎng)上報名
報名采用網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員將《蕪湖市口腔醫(yī)院2020年公開招聘編內(nèi)緊缺專業(yè)人才匯總表》(附件2下載)以附件形式發(fā)送至郵箱whskqyy@163.com,郵件主題“應(yīng)聘崗位+姓名”,作為網(wǎng)上報名確認(rèn)。
報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡因弄虛作假通過資格審查或雖通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、聘用資格。每位報考人員限報一個崗位,并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試。
報名時間:2020年8月19日0:00至8月25日24:00,逾期不再補(bǔ)報。
根據(jù)報名信息初審情況,進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)人員名單于8月26日在市口腔醫(yī)院官網(wǎng)公布。
(二)資格審查和現(xiàn)場繳費
資格審查時間:2020年9月4日
上午8:30-11:30 下午14:00-17:00
審查地點:蕪湖市口腔醫(yī)院六樓會議室(蕪湖市弋江區(qū)紅花山路23號)
報考人員現(xiàn)場資格審查前,應(yīng)通過“皖事通”APP實名申領(lǐng)“安康碼”,進(jìn)行體溫監(jiān)測,佩戴口罩,進(jìn)行14天內(nèi)旅居史及流行病學(xué)調(diào)查登記,認(rèn)真閱讀《考試期間疫情防控須知》(附件5下載)。如有異常者,將由院應(yīng)急保障組負(fù)責(zé)進(jìn)一步篩查并采取隔離、防護(hù)措施。
資格審查時,報考人員請?zhí)峁┍救擞行Ь用裆矸葑C、近期免冠同底彩色1寸照片3張、《蕪湖市口腔醫(yī)院2020年公開招聘編內(nèi)緊缺專業(yè)人才報名資格審查表》(附件3下載) 、“誠信承諾書”(附件4下載)、學(xué)歷學(xué)位證書和招聘崗位規(guī)定要求的其他材料。其中:(1)屬全日制2020年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的,還須提供本人學(xué)生證原件、所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。(2)屬已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2020年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的,還須提供學(xué)?;蚴 ⑹胸?fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時間以及“2020年畢業(yè),已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程,各科成績合格,畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。(3)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。(4)與原用人單位約定服務(wù)年限的人員報考時,須提供最低服務(wù)年限已滿證明或無最低服務(wù)年限證明。
資格審查所提供的證書均須原件及復(fù)印件。通過資格審查的報考人員現(xiàn)場進(jìn)行報名確認(rèn)、繳納面試費用并領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
根據(jù)省物價局、省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定,面試按每人80元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費用。
享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報考人員,可以享受減免面試考試費用的政策。此類報考人員須在資格審查期間提供相應(yīng)證明后方可減免費用。享受國家最低生活保障城鎮(zhèn)家庭人員,應(yīng)提供低保證;農(nóng)村特困家庭人員,應(yīng)提供特困家庭基本情況檔案卡。上述人員還要同時提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。
本次招考不設(shè)開考比例,直接以面試形式考察報考人員的綜合素質(zhì)及專業(yè)知識、實踐技能等能力水平。確因報名人數(shù)少于崗位數(shù)或其他原因?qū)е聧徫挥媱澣∠蚝藴p的,取消或核減崗位招聘計劃數(shù),于9月6日在市口腔醫(yī)院官網(wǎng)公布。
(三)考試
招聘考試采取面試的形式進(jìn)行。
具體面試時間、地點:詳見《準(zhǔn)考證》。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要考察考生綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、邏輯思維等,面試成績當(dāng)場評定并向考生公布。面試成績滿分為100分。上述成績均以百分制計算,計算時分別保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位四舍五入。
為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),提前設(shè)定面試最低分?jǐn)?shù)線為60分,對于面試成績未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察程序。
(四)體檢和考察
根據(jù)考試總成績,從高分到低分的順序,按1:1的比例確定體檢和考察人選。若考生各科成績均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。
體檢工作按照《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定組織實施,招聘單位負(fù)責(zé)紀(jì)檢工作的人員全程參與監(jiān)督。體檢在三級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋醫(yī)院體檢專用公章。
考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn),同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。并提供客觀、詳實的組織考察材料。
根據(jù)《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)<關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見>的通知》(中辦發(fā)〔2016〕64號)、《中共安徽省委辦公廳安徽省人民政府辦公廳印發(fā)關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)、《安徽省社會信用體系建設(shè)聯(lián)席會議辦公室關(guān)于印發(fā)安徽省省級守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒措施清單(2018年版)的通知》(皖信用辦〔2018〕56號)等文件精神,考察時要采取工作平臺查詢(查詢平臺:安徽省高級人民法院安徽失信被執(zhí)行人曝光臺(報考者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的,隨時取消招聘資格。
對體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。
(五)公示和聘用
對體檢、考察合格的擬聘用人員,經(jīng)市人社局、安徽中醫(yī)藥高等??茖W(xué)校備案,并在醫(yī)院網(wǎng)站公示7天,公示內(nèi)容包括擬聘用單位崗位情況、應(yīng)聘資格條件、擬聘人員基本情況、準(zhǔn)考證號、考試最終合成成績及名次、監(jiān)督舉報電話等相關(guān)信息。公示期間,對擬聘人員有異議的,可以向市口腔醫(yī)院、安徽中醫(yī)藥高等??茖W(xué)校、市人社局的紀(jì)檢監(jiān)察部門反映。公示期滿,對無異議或反映問題不影響聘用的人員,按照規(guī)定程序辦理有關(guān)聘用審批手續(xù);對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
新進(jìn)工作人員根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定,辦理聘用手續(xù),實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
1.招聘工作做到方案公開、過程公開、結(jié)果公開,組織考試必須遵守保密制度的有關(guān)規(guī)定和要求,做好相關(guān)保密工作。
2.招聘實行回避制度。凡與醫(yī)院負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘與該負(fù)責(zé)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位或者人事、財務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位。醫(yī)院負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在公開招聘過程中,涉及與本人有上述關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。
3.接受市委組織部、市人社局、安徽中醫(yī)藥高等??茖W(xué)校的監(jiān)督,對違反事業(yè)單位公開招聘規(guī)定的行為予以糾正或宣布無效;對負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和直接責(zé)任的人員予以嚴(yán)肅處理,保證招聘工作的公開、公平、公正。
4.嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律。對于偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;應(yīng)聘人員在考試、考察和體檢過程中作弊的;招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試、考察、體檢過程中參與作弊的;招聘工作人員故意泄露考試題目或違反其他保密規(guī)定的;醫(yī)院負(fù)責(zé)人違反規(guī)定擅自聘用人員的;醫(yī)院工作人員違反規(guī)定,影響招聘公開、公平、公正進(jìn)行的以及違反本辦法的其他情形的,依法依紀(jì)給予處分;對構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
5.違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,醫(yī)院依照規(guī)定及時處理,視情節(jié)輕重取消其考試或聘用資格。對違反規(guī)定招聘的受聘人員,一經(jīng)查實,應(yīng)當(dāng)解除聘用合同,予以清退。
6.對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予處分;對違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
八、其他有關(guān)事宜
本《方案》由市口腔醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
本次招聘統(tǒng)一組織的筆試、面試,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。
具體實施時間根據(jù)方案審批時間進(jìn)行調(diào)整。
咨詢電話:
0553-3829548(蕪湖市口腔醫(yī)院辦公室)
監(jiān)督電話:
0553-4836139(安徽中醫(yī)藥高等??茖W(xué)校監(jiān)察審計處)
0553-4826358(蕪湖市口腔醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室)
上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。
附件1:蕪湖市口腔醫(yī)院2020年公開招聘編內(nèi)緊缺專業(yè)人才崗位表.doc
附件2:蕪湖市口腔醫(yī)院2020年公開招聘編內(nèi)緊缺專業(yè)人才匯總表.doc
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