2023年合肥工投工業(yè)科技發(fā)展有限公司春季招聘簡(jiǎn)章(第一批次)

合肥工投工業(yè)科技發(fā)展有限公司是專業(yè)從事科技產(chǎn)業(yè)園和標(biāo)準(zhǔn)化廠房建設(shè)運(yùn)營(yíng)的國(guó)有全資企業(yè)，堅(jiān)持“規(guī)劃科學(xué)、設(shè)計(jì)合理、配套齊全、功能完善”的經(jīng)營(yíng)理念，進(jìn)行產(chǎn)業(yè)園的綜合開(kāi)發(fā)，并向客戶提供涵蓋物業(yè)租售及配套管理在內(nèi)的綜合服務(wù)。公司成立于2007年11月，注冊(cè)資金15億元，是合肥市國(guó)資委重點(diǎn)監(jiān)管的市屬國(guó)有企業(yè)，承擔(dān)著開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)科技產(chǎn)業(yè)園、打造中小企業(yè)發(fā)展平臺(tái)的重要任務(wù)，2019年11月完成與合肥城建的資產(chǎn)重組，成功步入資本市場(chǎng)。

工業(yè)科技至今已成功運(yùn)營(yíng)26個(gè)科技園區(qū)，形成“2+2+4+8”(項(xiàng)目覆蓋2個(gè)主城區(qū)、2個(gè)開(kāi)發(fā)區(qū)、4個(gè)縣區(qū)、8個(gè)省內(nèi)地區(qū))的開(kāi)發(fā)格局，總開(kāi)發(fā)用地約4000畝，建設(shè)規(guī)劃面積約500萬(wàn)平方米，總投資近100億元，入駐企業(yè)近千家，已成為安徽省領(lǐng)軍的科技產(chǎn)業(yè)園開(kāi)發(fā)建設(shè)和企業(yè)孵化服務(wù)綜合創(chuàng)新平臺(tái)，并在全國(guó)擁有一定的知名度。

經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展，工業(yè)科技沉淀出以“融”文化為核心的價(jià)值體系，通過(guò)融心、融智、融創(chuàng)、融業(yè)，秉持造企、筑城、啟未來(lái)的企業(yè)愿景，扶持中小企業(yè)發(fā)展壯大，筑起產(chǎn)城融合新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)，開(kāi)啟企業(yè)成長(zhǎng)未來(lái)、公司創(chuàng)新未來(lái)、員工人生未來(lái)，為中小企業(yè)的奔跑助力。

根據(jù)合肥工投工業(yè)科技發(fā)展有限公司需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘6名工作人員。具體招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

本次招聘崗位需求共計(jì)6人，涉及崗位類別有：工程、招商、企業(yè)管理、產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營(yíng)管理。具體崗位要求詳見(jiàn)附件1。

二、資格條件

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，無(wú)違法犯罪記錄;

2.思想品行端正，有事業(yè)心、責(zé)任心;

3.身體健康，無(wú)重大疾病，符合崗位要求;

4.年齡符合崗位要求(例如崗位要求年齡35周歲及以下的，應(yīng)聘人員需為1988年5月1日及以后出生);

5.特別優(yōu)秀的，條件可適當(dāng)放寬;

6.凡有下列情形之一者，不得應(yīng)聘：

(1)涉嫌犯罪正被調(diào)查處理或曾被追究刑事責(zé)任的;

(2)有賭博、吸毒等不良習(xí)性或嚴(yán)重違反法律、法規(guī)行為的;

(3)患有精神性疾病、惡性腫瘤或影響正常履行職責(zé)的其他嚴(yán)重疾病的;

(4)品行惡劣，曾被學(xué)?；蛴萌藛挝婚_(kāi)除的;

(5)應(yīng)聘材料存在弄虛作假、瞞報(bào)漏報(bào)現(xiàn)象，未如實(shí)告知個(gè)人相關(guān)信息的;

(6)其他不宜錄用情形的。

三、招聘流程

1.報(bào)名：應(yīng)聘人員可登陸合肥工投工業(yè)科技發(fā)展有限公司官方網(wǎng)站(http://www.hfgtgydc.com) 、合肥市國(guó)資委網(wǎng)站(http://gzw.hefei.gov.cn/)、合肥市就業(yè)信息共享平臺(tái)、智聯(lián)招聘等相關(guān)媒體渠道獲取。

報(bào)名時(shí)間：即日起開(kāi)始報(bào)名，報(bào)名時(shí)間截止至2023年5月31日。每人限報(bào)1個(gè)崗位，報(bào)名期截止后不再接收簡(jiǎn)歷。

此次招聘報(bào)名分兩種方式：(1)電子郵件報(bào)名：請(qǐng)應(yīng)聘人員認(rèn)真、完整地填寫(xiě)《合肥工投工業(yè)科技發(fā)展有限公司應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷表》(附件2，以下簡(jiǎn)稱《人員簡(jiǎn)歷表》)其他格式的簡(jiǎn)歷、報(bào)名表無(wú)效?！度藛T簡(jiǎn)歷表》以電子郵件附件形式發(fā)送至用人單位招聘郵箱hfgtgydc@163.com，郵件主題和《人員簡(jiǎn)歷表》名稱務(wù)必均命名為“院校+崗位類別+姓名+聯(lián)系方式”，如“合肥工業(yè)大學(xué)+工程+王某某+手機(jī)號(hào)”，否則視為無(wú)效報(bào)名。(2)平臺(tái)投遞報(bào)名：應(yīng)聘人員可登錄合肥市就業(yè)信息共享平臺(tái)或智聯(lián)招聘平臺(tái)投遞報(bào)名。請(qǐng)勿重復(fù)報(bào)名，報(bào)名后無(wú)須來(lái)電確認(rèn)，謝絕應(yīng)聘人員及親屬來(lái)訪。

2.資格審查：收到報(bào)名材料后，招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，篩選確定測(cè)試人員名單，以電話、短信或郵件形式通知測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)。

3.筆試+面試：測(cè)試主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)水平、工作能力等，并作出綜合評(píng)價(jià)。參加面試人員須攜帶身份證、資格證書(shū)、學(xué)歷證書(shū)等原件資料進(jìn)行資格核驗(yàn)。

4.體檢：參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，應(yīng)聘人員須要求到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢不合格或放棄體檢的，不予錄用。

5.根據(jù)應(yīng)聘者測(cè)試綜合成績(jī)、資格核驗(yàn)、體檢等情況，擇優(yōu)確定錄用人員，入職后試用期3個(gè)月。

四、其他事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息，并作出承諾;弄虛作假的，取消其入職資格;入職后一旦發(fā)現(xiàn)，解除勞動(dòng)合同。

2.未進(jìn)入測(cè)試范圍的，恕不再另行通知。

3.本次招聘不收取任何費(fèi)用，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)，不在合肥市以外地點(diǎn)安排招聘相關(guān)工作，請(qǐng)?zhí)岣呔?，?jǐn)防受騙。

4.根據(jù)應(yīng)聘情況，用人單位將適時(shí)分批組織招聘測(cè)試工作。用人公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作。

5.未盡事宜，請(qǐng)致電用人單位進(jìn)行咨詢(周一至周五8:30-12:00,14:00-17:30)：

工業(yè)科技黨群工作部：0551-65678165

監(jiān)督電話：工業(yè)科技紀(jì)檢監(jiān)察室 0551-65670965

附件：1.合肥工投工業(yè)科技發(fā)展有限公司2023年度春季招聘崗位計(jì)劃表.xlsx

2.合肥工投工業(yè)科技發(fā)展有限公司應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷表.doc

2023年5月11日