2020年安徽省體育局直屬事業(yè)單位公開招聘賽艇和皮劃艇教練員公告

為進(jìn)一步提升我省新周期競(jìng)技體育備戰(zhàn)工作的綜合競(jìng)爭(zhēng)力，加強(qiáng)教練員隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，省體育局直屬事業(yè)單位安徽省水上運(yùn)動(dòng)管理中心(以下簡(jiǎn)稱水上中心)公開招聘賽艇教練員1名、皮劃艇教練員1名。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)具有所任項(xiàng)目運(yùn)動(dòng)員經(jīng)歷和優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)隊(duì)執(zhí)教經(jīng)歷，具備一定的執(zhí)教經(jīng)驗(yàn);

(五)取得所任項(xiàng)目全運(yùn)會(huì)前三名及以上成績(jī)，并持有教練員崗位培訓(xùn)合格證或教練員專業(yè)技術(shù)資格證;

(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(七)所培養(yǎng)的運(yùn)動(dòng)員成績(jī)優(yōu)異者在同等條件下優(yōu)先;

(八)研究生學(xué)歷報(bào)考者，其本科專業(yè)須與本崗位要求一致;

(九)崗位所需的其他條件。

公開招聘人員崗位表中的“35周歲以下”為“1985年1月1日(含)以后出生”。

四、招聘程序和辦法

(一)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名加現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名郵箱：526429341@qq.com。報(bào)名時(shí)間為2020年7月27日起至8月11日24:00(以郵件發(fā)出時(shí)間算)，逾期不再補(bǔ)報(bào)。報(bào)名地點(diǎn)：合肥市肥西縣紫蓬鎮(zhèn)安徽省水上運(yùn)動(dòng)管理中心辦公室(人力資源部)。聯(lián)系人：劉明明。聯(lián)系電話：0551-65267937，18605512136。

符合報(bào)名條件者須提交本人有效身份證、畢業(yè)證、相關(guān)資質(zhì)證書原件(另交復(fù)印件)及有關(guān)工作經(jīng)歷證明材料，近期2寸正面免冠同底彩色證件照片2張，《省體育局直屬事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(詳見附件)1份。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名請(qǐng)?zhí)峁呙杓?，資格審查時(shí)需提供原件供查驗(yàn)。

2.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。凡弄虛作假通過資格審查，其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

(二)考試

1.考試方式

考試采取公開課教學(xué)和答辯兩種方式。公開課教學(xué)主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能、業(yè)務(wù)素質(zhì)能力及潛能。答辯主要考察應(yīng)聘人員的邏輯思維能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、言語表達(dá)能力以及儀表舉止、潛能等。

參加考試的人員順序，于考試當(dāng)天抽簽確定?？忌崆?0分鐘抽取相關(guān)教學(xué)訓(xùn)練內(nèi)容，并進(jìn)行封閉備課，訓(xùn)練課時(shí)間為每人30分鐘。答辯時(shí)間為每人10分鐘。公開課教學(xué)滿分70分，答辯滿分30分，合計(jì)為100分?？荚嚦煽?jī)當(dāng)場(chǎng)評(píng)定并公布。

2.考試時(shí)間和地點(diǎn)

考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。參加考試的人員須持本人有效身份證、考試通知書準(zhǔn)時(shí)到指定地點(diǎn)參加考試。未按時(shí)報(bào)到的人員，視為自動(dòng)放棄。

3.其他事項(xiàng)

報(bào)名人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)的比例低于3:1的，設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分。對(duì)考試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。

(三)體檢與考察

根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試成績(jī)，從高分到低分，按1:1比例等額確定進(jìn)入體檢、考察對(duì)象(如成績(jī)相同，依次以公開課教學(xué)、答辯成績(jī)得分高者優(yōu)先)。

體檢和考察工作由安徽省體育局統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況。

在考察中，發(fā)現(xiàn)考察對(duì)象有下列情形之一的，不得將其確定為擬聘用人選：

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在各級(jí)各類比賽中弄虛作假、違反賽風(fēng)賽紀(jì)和反興奮劑相關(guān)規(guī)定的人員;

3.考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的人員;

4.不適宜作為教練員的其他情形。

對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

(四)公示和聘用

1.公示：對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在安徽省體育局網(wǎng)站公示7天。

2.聘用：公示無異議后，按規(guī)定將有關(guān)材料經(jīng)省體育局審查后，報(bào)省人社廳核準(zhǔn)辦理有關(guān)手續(xù)。根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)文件規(guī)定，新進(jìn)人員實(shí)行聘用制，須與招聘單位簽訂聘用合同，并實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。對(duì)擬聘用人員未在規(guī)定的時(shí)間報(bào)到的取消聘用，不再遞補(bǔ)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照安徽省人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定要求，在省人力資源和社會(huì)保障廳的指導(dǎo)監(jiān)督下組織實(shí)施，省紀(jì)委監(jiān)委駐省文化和旅游廳紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督，并接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

本公告未盡事宜，由省體育局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0551-62879153，62860897。

監(jiān)督電話：0551-62921243。