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為適應(yīng)發(fā)展需要,更廣泛地選拔優(yōu)秀人才,蜀山區(qū)城市建設(shè)投資有限責(zé)任公司(以下簡稱“城投公司”)及下屬公司面向社會招聘8名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、原則
人崗匹配、擇優(yōu)錄取。
二、崗位需求
詳見附件。
三、報名條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)年齡要求中,“35周歲(含)以下”指“1987年4月(含)以后出生”;以有效居民身份證為準(zhǔn),其他涉及年齡要求以此類推;崗位條件和要求中的“工作經(jīng)歷”截止時間為2023年4月,足年計算。因工作單位變化而中斷時間的,其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。
要求提供學(xué)歷學(xué)位的招聘崗位,學(xué)歷與學(xué)位的專業(yè)須一致。香港、澳門大學(xué)學(xué)歷,須經(jīng)國家教育行政主管部門認(rèn)可;國外學(xué)歷,要經(jīng)國家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認(rèn)證;上述人員同時須符合公告規(guī)定及崗位要求的報名資格條件。
四、程序
采取個人報名、簡歷篩選、筆試(崗位計劃招聘數(shù)與簡歷篩選通過人員之比超過1:10時增加筆試)、資格復(fù)審、面試、體檢考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進行。
(一)簡歷投遞方式及時間
1、報名方式:
①通過報名系統(tǒng)投遞:應(yīng)聘者需關(guān)注外企德科人力資源服務(wù)安徽有限公司官方微信公眾號(搜索“外企德科”),點擊“好工作”進入“招考報名”登錄系統(tǒng)在線報名,提交學(xué)歷、學(xué)位證書以及各類佐證材料,每人僅限投遞一個崗位。
②通過其他渠道投遞:招聘網(wǎng)站,公眾號等發(fā)布此招聘信息的渠道。
2、報名及投遞簡歷時間:2023年4月3日10:00- 4月12日17:00。
3、招聘組根據(jù)簡歷投遞情況擇優(yōu)篩選。簡歷篩選截止時間:2023年4月17日17:00。
(二)資格復(fù)審
如崗位計劃招聘數(shù)與簡歷篩選通過人員之比不超過1:10,則全部直接進入資格復(fù)審環(huán)節(jié);如超過1:10,則該崗位增加筆試環(huán)節(jié),筆試成績僅作為確定入圍資格復(fù)審的依據(jù),不計入成績合成,不影響最終錄用。根據(jù)筆試成績從高到低,按崗位計劃招聘數(shù)1:10比例確定入圍資格復(fù)審的人員。若達(dá)不到比例,則按實際人數(shù)進行資格復(fù)審。(若最后一名成績相同,一并進入資格復(fù)審環(huán)節(jié))。
進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的考生須在規(guī)定的時間內(nèi),提供身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、職稱證書原件及復(fù)印件(如崗位要求有)、單位出具的工作經(jīng)歷證明、與工作經(jīng)歷對應(yīng)的個人社保繳費紀(jì)錄單、打印的報名表、2張2寸證件照。屬機關(guān)事業(yè)單位在職人員的,還須提供所在單位同意報名參加考試的證明。
凡與報考條件不符,不能提供規(guī)定證明(證件)材料或不在規(guī)定時間內(nèi)接受資格復(fù)審的,取消其進入下一環(huán)節(jié)資格。增加筆試的崗位出現(xiàn)入圍人員缺額的,在規(guī)定時間內(nèi)等額遞補一次,遞補遇有多名考生筆試成績相同的,一并進入。資格復(fù)審時間、地點另行通知。
(三)面試
本次面試共分為兩輪,分別為初試和復(fù)試環(huán)節(jié)(本次面試初試及復(fù)試均設(shè)置合格線,低于75分的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格)。
1、初試環(huán)節(jié):
其中融資專員、投資經(jīng)理、招商運營專員崗位面試形式暫定為無領(lǐng)導(dǎo)小組討論(具體根據(jù)崗位初試人數(shù)決定);記賬會計、工程管理崗位面試形式為半結(jié)構(gòu)化面試。時間、地點另行通知。
2、復(fù)試環(huán)節(jié):
按招聘崗位計劃數(shù),依據(jù)初試成績從高分到低分,按1:5比例確定入圍待復(fù)試面試人員名單,不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定;若最后一名分?jǐn)?shù)相同者均可入圍。復(fù)試時間、地點、形式另行通知。
(四)確定初選人員
復(fù)試通過人員被確定為初選人員。
(五)體檢和考察
初選人員進入到體檢和考察階段,具體要求另行通知,體檢和考察合格人員為擬錄用人員,擬錄用人員在外企德科人力資源服務(wù)安徽有限公司官網(wǎng)(http://www.fescoanhui.com/job.aspx)公示。
五、聘用與管理
(1)公示期滿后,公示無異議或雖有反映經(jīng)核查不影響聘用的人員與蜀山區(qū)城投公司或下屬公司簽訂勞動合同,錄用人員需服從公司二次調(diào)配。
(2)聘用手續(xù)和待遇:本次招聘人員實行勞動合同管理。蜀山區(qū)城投公司或下屬公司與聘用人員簽訂勞動合同。合同期限三年,試用期2個月。試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)聘,重新簽訂合同。經(jīng)考核不能勝任崗位者,期滿后不再簽訂勞動合同,終止勞動關(guān)系。
(3)本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的,在規(guī)定的時間內(nèi),自行和原用人單位解除勞動關(guān)系,否則由此而產(chǎn)生的全部后果,由本人自行承擔(dān)。
聘用人員稅前薪酬根據(jù)崗位職責(zé),約14—21萬元/年(詳見崗位需求表)。蜀山區(qū)城投公司或下屬公司按規(guī)定為聘用人員繳納社會保險和住房公積金。
六、其他事項
(一)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,經(jīng)人社部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員等不得報考。
(二)報名者應(yīng)如實填寫相關(guān)信息,在招聘過程中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的情況,取消相關(guān)資格,責(zé)任自負(fù)。
(三)應(yīng)聘人員應(yīng)聘過程中應(yīng)保持手機通訊暢通,因本人原因錯過重要信息而影響聘用的,責(zé)任自負(fù)。
(四)報名資料恕不退還,本單位承諾對應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密。
(五)蜀山區(qū)城投公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
(六)咨詢電話:0551-65265515(外企德科人力資源服務(wù)安徽有限公司)
0551-65178128(蜀山區(qū)城投公司人力資源部)
咨詢電話請在工作日(上午9:00-11:30、下午14:30-17:00)撥打。
附件:崗位需求表.xlsx
外企德科人力資源服務(wù)安徽有限公司
2023年3月30日
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