2022年合肥肥西縣山南鎮(zhèn)公開招聘城市管理協(xié)管員公告

因工作需要，山南鎮(zhèn)人民政府?dāng)M在肥西縣范圍內(nèi)公開招聘15名城市管理協(xié)管員(簡稱協(xié)管員，因工作特殊性，限男性)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行體能測試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

二、招聘條件

1、遵紀(jì)守法，無違法犯罪記錄情況，品行端正，作風(fēng)正派。

2、熱愛本職工作，服從組織安排，愛崗敬業(yè)。

3、符合招聘條件的肥西縣戶籍人員均可報名。

4、年齡在35周歲以下(即1987年10月17日以后出生)。

5、須具備國家教育部門承認(rèn)的大專及其以上學(xué)歷。

6、身體健康，能勝任本崗位工作。

7、有下列情形之一的人員，不得報考：

(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(2)現(xiàn)役軍人;

(3)經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

(4)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

三、招聘名額

計(jì)劃招聘15名男性協(xié)管員 。

四、招聘程序及辦法

本次招聘程序?yàn)椋喊l(fā)布公告、報名及資格審查、體能測試、面試、確定初選人員、體檢考察、有關(guān)待遇和聘用事項(xiàng)等。

(一)、發(fā)布公告

本次招聘公告在肥西縣山南鎮(zhèn)先鋒網(wǎng)、合肥元太人力資源管理有限公司網(wǎng)站上發(fā)布，招聘其它信息在山南鎮(zhèn)先鋒網(wǎng)、合肥元太人力資源管理有限公司網(wǎng)站上發(fā)布。

(二)、報名及資格審查

(1)報名時間：2022年10月17 日至2022年10 月21日，上午8:00-11:30，下午2:00-5:30，逾期不再受理。

(2)報名地點(diǎn)：合肥元太人力資源管理有限公司(肥西縣上派鎮(zhèn)三河路與上派路交叉口、珍珠社區(qū)隔壁)。

(3)報名方式及報名材料

采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行(根據(jù)疫情防控要求，考生應(yīng)掃安康碼、行程碼、提供48小時核酸陰性證明，一切正常方可報名)。報名者須提供：戶口本(原件及復(fù)印件)、身份證(原件及復(fù)印件)、學(xué)歷證書(原件及復(fù)印件)、退伍軍人退伍證(原件及復(fù)印件)、是中共正式黨員應(yīng)提供黨組織關(guān)系所在地的黨委證明;近期一寸免冠照片3張;有工作單位的需提供單位同意報考證明材料。報名者現(xiàn)場填寫《肥西縣山南鎮(zhèn)2022年招聘協(xié)管員報名資格審查表》。

報名者須對所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報考資格。報名資格由考培中心初審，山南鎮(zhèn)組織的審查小組進(jìn)行復(fù)審。報名截止后，報名確認(rèn)人數(shù)與招聘崗位名額數(shù)的比例不低于3:1，達(dá)不到規(guī)定比例的，應(yīng)形成有效競爭機(jī)制，否則，應(yīng)相應(yīng)減少招聘崗位名額數(shù)。

(三) 體能測試

根據(jù)報名人數(shù)進(jìn)行體能測試。體能測試為1000米跑步一項(xiàng)，體能測試不算成績，但作為進(jìn)入面試的依據(jù)。考生根據(jù)跑步時間先后順序排名，按照招聘崗位名額1:2比例進(jìn)入面試，最后一名2人及其以上跑步時間相同則一并進(jìn)入面試。體能測試時間、地點(diǎn)以“體能測試通知書”為準(zhǔn)。

(四)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。面試主要考察應(yīng)試人員的綜合知識、解決問題實(shí)際能力以及邏輯思維、語言表達(dá)能力。面試時間每人10分鐘，分值為100分，面試成績當(dāng)場公布。面試時間、地點(diǎn)以《面試通知書》為準(zhǔn)。

(五)確定初選人員

根據(jù)面試成績，從高分到低分，按招聘崗位名額1：1比例確定初選人員，退伍軍人加1分。若最后一名2人及其以上人員面試成績相同，則以中共正式黨員優(yōu)先;再相同以退伍軍人優(yōu)先;再相同以學(xué)歷層次高者優(yōu)先。

(六)體檢和考察

體檢工作委托合肥元太人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)?？忌毎匆笤谥付ǖ捏w檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳、安徽省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(合人社秘【2013】371號)要求執(zhí)行。

考察工作委托合肥元太人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)。1、考生的政治思想、道德品行、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)等情況由考生所在的村(社區(qū))或單位出具證明。2、考生戶口所在地公安部門審察并出具有無違法犯罪記錄證明;

體檢、考察不合格，或因某種原因放棄的，所空名額按面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(若出現(xiàn)面試成績相同，按確定初選規(guī)定進(jìn)行)。

(七)有關(guān)待遇和聘用事項(xiàng)

經(jīng)體檢、考察合格后，與合肥元太人力資源管理有限公司簽訂勞動合同。首聘期限三年，試用期1個月，試用期工資1800.00元/月。試用期滿后，基礎(chǔ)工資1800.00元/月、績效工資1000.00元/月(由用人單位制定考核標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)考核結(jié)果兌現(xiàn))，其他待遇由用工單位按同崗位同性質(zhì)人員標(biāo)準(zhǔn)比照執(zhí)行。上述人員的基本工資由合肥元太人力資源管理有限公司發(fā)放(含試用期工資)并給聘用人員辦理國家規(guī)定的社會保險。社會保險按省、市、縣下發(fā)的城鎮(zhèn)職工社保文件規(guī)定由單位和個人分別承擔(dān)。

試用期內(nèi)凡舉報有問題影響聘用的，一經(jīng)核實(shí)立即取消聘用資格，所空名額按面試成績從高分到低分等額遞補(bǔ)(若出現(xiàn)面試成績相同，按確定初選規(guī)定進(jìn)行)。本次招聘人員進(jìn)入人才庫，遞補(bǔ)人員從錄用之日起有效期為六個月。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

本次招聘工作在肥西縣山南鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，具體操作委托合肥元太人力資源管理有限公司組織實(shí)施，鎮(zhèn)紀(jì)委全程參與監(jiān)督。

咨詢電話：0551-68201300

0551-68853557/68853303

舉報電話：0551-68201975

中共肥西縣山南鎮(zhèn)委員會

2022年10月8日