2022年下半年淮北高新產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展有限公司公開招聘公告

2022-06-09 17:16:03閱讀()淮北公共招聘網(wǎng)
推薦題庫

淮北高新產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展有限公司(以下簡稱高新投)于2021年9月6日正式注冊成立。系安徽淮北高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會出資設立的國有獨資公司,注冊資金10億元。主要從事企業(yè)總部管理;公共事業(yè)管理服務;園區(qū)管理服務;市政設施管理;物業(yè)管理;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);土地整治服務;自有資金投資的資產(chǎn)管理服務;創(chuàng)業(yè)投資(限投資未上市企業(yè));以自有資金從事投資活動;會議及展覽服務;住房租賃;國內(nèi)貨物運輸代理;非居住房地產(chǎn)租賃;餐飲管理;工程管理服務等業(yè)務。

為進一步吸引人才、集聚人才,優(yōu)化人才結構和人力資源配置,根據(jù)公司發(fā)展需要,決定面向淮海區(qū)域機關事業(yè)單位、國有企業(yè)、國有金融機構公開招聘8名工作人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘崗位及要求

招聘崗位及具體要求詳見附件1。

二、報考條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.具有國家承認的相應學歷;

3.具有履行崗位職責所必需的理論和業(yè)務水平,有良好的履職記錄,工作業(yè)績突出;

4.良好的心理素質(zhì),身體健康;

5.崗位所需的其他要求見附件1。

具有下列情形之一者,不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.涉嫌違紀違法正在接受審查、調(diào)查,尚未作出結論的;

4.其他不適合崗位要求的情形。

三、招考程序

(一)報名

報名時間:2022年6月9日至2022年6月15日

報名提供資料:

1.通過掃描公告文章二維碼查看招聘崗位詳情及資格審查表(詳見附件2);填寫后與以下材料統(tǒng)一壓縮保存在一個文件內(nèi);

圖片

(掃碼查看崗位詳情及下載應聘人員)

2.提供電子檔:身份證、學歷學位、職稱、資格證書的掃描件、照片或復印件;

3.提供電子檔:學信網(wǎng)學歷證書電子注冊備案表的掃描件、照片或復印件;

4.提供電子檔:曾參與項目的工作經(jīng)歷的情況說明(包括項目體量、項目規(guī)模、擔任何種職位等具體信息);

5.提供電子檔:培訓、獲獎、取得重大工作成果等證書的掃描件、照片或復印件;

6.提供電子檔:相關工作業(yè)績報告;

7.提供電子檔:工作履歷;

8.近期1寸免冠彩色照片電子版。

投遞方式:

填寫以上材料后統(tǒng)一壓縮保存在一個文件內(nèi),壓縮文件名稱:應聘崗位+姓名

1.郵箱投遞:hbgxqdqb@126.com (郵件名稱:應聘崗位+姓名)

(二)資格審查

根據(jù)崗位任職資格要求對應聘人員進行招聘資格審查,并將招聘資格審查工作貫穿于招聘全過程,資格審查工作完成后確定參加面試人員。如發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假資料的,隨即取消其面試、聘用資格。

(三)面試(滿分100分)

1.面試對象:根據(jù)職位招聘計劃,按資格審查結果,通過資格審查的應聘人員數(shù)與職位招聘計劃數(shù)的比例大于等于3:1的,全部進入面試。通過資格審查的應聘人員數(shù)與職位招聘計劃數(shù)的比例不足3:1的,面試現(xiàn)場應聘人員數(shù)與職位招聘計劃數(shù)的比例不足2:1的,面試崗位暫停面試,具體情況另行通知。

2.面試采取結構化面試方式進行,面試成績當場向應聘人員公布。面試主要考察應聘人員的綜合素質(zhì)、實踐能力、自我認識、邏輯思維、語言表達、組織協(xié)調(diào)、以及適崗能力等方面的水平和能力,分值100分。具體面試時間另行通知。

四、體檢與考察

(一)體檢

1.體檢對象:根據(jù)職位招聘計劃,面試比選成績,從高分到低分,以1:1的比例確定體檢對象。面試比選成績?nèi)缬邢嗤?,由專家出附加題再比選取高分者進入體檢環(huán)節(jié)。

2.體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定執(zhí)行,體檢費用由報考者個人自行承擔。

3.體檢時間和集結地點另行電話通知。

4.體檢對象如有身體不合格者,取消聘用資格。

(二)考察

1.體檢合格者進入考察對象范圍。列入考察的人員應提供檔案所在地和現(xiàn)工作、學習單位或居住地,以便調(diào)檔復審和進行考察。

2.按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?,全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、遵紀守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度和實際表現(xiàn)。

3.如考察不通過則取消聘用資格。

五、公示與聘用

(一)以面試比選、體檢、考察均合格人員確定聘用人選。聘用人選在招聘實施單位網(wǎng)站上公示,公示期為5天。因體檢、考察不合格或考生放棄體檢、考察,產(chǎn)生的崗位空缺一律不予遞補。

(二)公示無異議,淮北高新產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展有限公司及時與被聘用人員首簽3年固定期限勞動合同,試用期3個月。

(三)聘用人員在崗期間違法違紀、考核不合格以及符合其他合同解除和終止條件的,與其解除合同。

六、工資、福利待遇

錄用后參照市直國有企業(yè)薪酬標準執(zhí)行。

七、其他事項

1.本《公告》由淮北高新區(qū)黨政辦公室(黨群工作部)負責解釋。

2.咨詢電話:0561—3197729

3.監(jiān)督電話:0561—3197629

附件(詳細請掃二維碼)

1.淮北高新產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展有限公司2022下半年公開招聘8名工作人員崗位表

2.淮北高新產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展有限公司2022下半年公開招聘資格審查表

淮北高新區(qū)黨政辦公室(黨群工作部)

2022年6月9日


掃一掃,手機繼續(xù)看
    特別聲明:文章多為招考官網(wǎng)轉載,如有侵權請聯(lián)系!
    部分數(shù)據(jù)為彩果考試網(wǎng)(m.diethotels.com)收集整理,轉載或復制請注明出處!-彩果考試網(wǎng)-