2022年安慶望江縣縣域醫(yī)共體成員單位公開招聘工作人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)，中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)、《關(guān)于進一步做好艱苦邊遠地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的實施意見》(皖人社發(fā)〔2017〕21號)和市人社局、市委編辦、市衛(wèi)健委《關(guān)于開展基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)專業(yè)技術(shù)人才“縣管鄉(xiāng)用”和“鄉(xiāng)聘村用”工作的通知》(宜衛(wèi)人〔2019〕38號)等規(guī)定和要求，現(xiàn)就2022年望江縣縣域醫(yī)共體成員單位公開招聘事業(yè)編制工作人員有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

二、招聘計劃

2022年望江縣縣域醫(yī)共體成員單位公開招聘工作人員28名。招聘計劃(崗位)等信息于5月26日起在望江縣人民政府網(wǎng)(http://www.wangjiang.gov.cn)、望江縣人力資源和社會保障局局信息公開網(wǎng)(http://www.wangjiang.gov.cn/public/column/19638133?type=4&action=list)、望江縣衛(wèi)生健康委員會信息公開網(wǎng)(http://www.wangjiang.gov.cn/public/column/19638151?type=4&action=list)、望江縣人事考試網(wǎng)(http://www.wjpta.cn/)、望江縣醫(yī)院網(wǎng)(http://www.wjxrmyy.com/data/60234/index.php)、望江縣中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)(http://www.wjzytzyy.com/)及相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。具體招聘崗位、人數(shù)、資格條件等信息詳見《2022年望江縣縣域醫(yī)共體成員單位公開招聘工作人員崗位表》。

三、招聘條件

招聘對象為國家承認學歷的應(yīng)、歷屆大學?？萍耙陨袭厴I(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

公開招聘人員崗位表中的“30周歲以下”為“1991年6月13日(含)以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。

望江縣戶籍的認定：高(中)考錄取時為望江縣戶籍或招聘公告發(fā)布前戶籍已遷入望江縣內(nèi)。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、網(wǎng)絡(luò)報名

報名采用網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行，報名網(wǎng)站為望江縣人事考試網(wǎng)(http://www.wjpta.cn/)。報名時間為2022年6月13日9∶00至6月17日17∶00，逾期不再補報。

報考人員報名前，應(yīng)通過“皖事通”APP實名申領(lǐng)“安康碼”。報考人員登錄望江人事考試網(wǎng)，點擊右側(cè)“考試報名”進行報名。點擊“填寫報名表”，認真閱讀“報名須知”和《考試期間疫情防控須知》，并簽署“誠信承諾書”，填寫《2022年望江縣縣域醫(yī)共體成員單位公開招聘報名資格審查表》(學習工作經(jīng)歷如實詳細填寫，從高中填到現(xiàn)在，時間要銜接不能間斷)，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為300×450像素，大小20-100kb)，并提供有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。

報考人員報名時須同步向所報崗位資格審查人員工作郵箱(詳見《2022年望江縣縣域醫(yī)共體成員單位公開招聘工作人員崗位表》)發(fā)送本人有效居民身份證(正反面)、學歷(學位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件的電子照片。傳遞的電子照片要求清晰、完整、及時，不符合要求者資格審查不予通過。

報考人員報名須真實、準確、有效地提供報考信息，凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。

每位報考人員限報一個崗位，并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

報考人員報名后，在6月18日17∶00前可隨時登錄望江縣人事考試網(wǎng)查詢是否通過資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位;尚未審查或未通過審查的，在6月18日17∶00前可以改報其他崗位。

通過資格審查的報考人員，應(yīng)于6月19日17∶00前登錄望江人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納筆試考試費用(逾期未繳費的視為自行放棄)。根據(jù)安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，按每人每科45元標準收取考試費用(兩科，合計90元)。

享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報考人員，可以享受減免筆試考試費用的政策。此類人員報名后，先實行網(wǎng)上確認和網(wǎng)上繳費。2022年6月21日(上午8：30-11:30、下午14:30-17:00)，由望江縣人事考培中心(地址：望江縣望江大道與武昌湖路交匯處縣人社局4樓419室)辦理減免筆試考試費用的審核確認手續(xù)。辦理筆試減免費用手續(xù)時，應(yīng)攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報考人員，應(yīng)提供低保證原件和復印件;農(nóng)村特困家庭的報考人員，應(yīng)提供特困家庭基本情況檔案卡原件和復印件。上述人員還須同時提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。

為確保新進人員質(zhì)量，22205崗位確認報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達不到3:1的，取消該崗位招聘計劃數(shù)，其他崗位確認報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達不到2∶1的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù);被取消招聘崗位的報考人員，可于6月20日12∶00-17∶00改報其他符合條件的崗位。

五、筆試

1、筆試時間：2022年6月26日上午(如因疫情等特殊因素影響需調(diào)整，另行通知)。其中：

8:30— 9:30 公共基礎(chǔ)知識

9:30—11:00 專業(yè)知識或綜合應(yīng)用能力

兩個科目連續(xù)進行考試，中間不間斷。兩個科目題本為合訂本，考試開始前發(fā)放，各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時間截止后，收回第一科考試答題卡，第二科考試時間截止后，收回發(fā)放的所有考試資料。

2、筆試地點：詳見筆試準考證

報考人員可于6月23日至25日在望江人事考試網(wǎng)自行下載并打印《準考證》。

按照疫情防控有關(guān)要求,不適宜參加筆試的考生，不予參加考試。

3、筆試科目、內(nèi)容及分值

22101-22204崗位筆試科目為公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識兩個科目。

22205崗位筆試科目為公共基礎(chǔ)知識和綜合應(yīng)用能力兩個科目。

公共基礎(chǔ)知識筆試內(nèi)容：政治、經(jīng)濟、法律、人文、國情、判斷推理，言語理解與表達等。分值100分。

專業(yè)知識筆試內(nèi)容：各招聘崗位的專業(yè)知識，具體考試內(nèi)容見招聘人員崗位表(附件)。分值100分。

綜合應(yīng)用能力筆試內(nèi)容參考《安徽省2022年事業(yè)單位公開招聘筆試考試大綱》相關(guān)內(nèi)容。

按公共基礎(chǔ)知識成績(含加分)的40%、專業(yè)知識成績(含加分)或綜合應(yīng)用能力成績(含加分)的60%合成計算筆試合成成績，即筆試合成成績=公共基礎(chǔ)知識成績(含加分)×40%+專業(yè)知識成績(含加分)或綜合應(yīng)用能力成績(含加分)×60%，在統(tǒng)計過程中保留小數(shù)點后兩位數(shù)，小數(shù)點后第三位四舍五入。

4、為保證新進人員的基本素質(zhì)，設(shè)置筆試合成成績50分為最低控制合格分數(shù)線，單科成績?yōu)?分或筆試合成成績低于50分者不得進入下一程序(遞補人員按此要求執(zhí)行)。

5、屬“服務(wù)基層項目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于2022年6月27日(上午8：00-12：00、下午14：30-17：30)，攜帶相關(guān)證書到望江縣衛(wèi)生健康委員會人事教育股(望江縣華陽鎮(zhèn)和諧路望江縣衛(wèi)生健康委員會3樓)申報加分事宜，逾期不再受理。

“大學生村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的大學生村官服務(wù)證書原件和復印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復印件;大學生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復印件(服務(wù)期須滿兩年及以上)。對經(jīng)審核符合加分條件的人員，在望江縣衛(wèi)生健康委員會信息公開網(wǎng)向社會公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試每個科目成績各增加2分。

六、資格復審

報考者的資格審查貫穿事業(yè)單位公開招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的，隨時取消招聘資格。

資格復審按照報考人員筆試合成成績從高分到低分順序，根據(jù)招聘有效崗位計劃數(shù)，按3:1比例確定各崗位參加面試的人員，并進行資格復審。最后一名如有數(shù)名考生筆試合成成績相同的，一并確定為參加資格復審人選。

資格復審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在面試前依筆試合成成績從高分到低分，依次等額遞補。

資格復審時，報考人員須提供本人有效居民身份證、學歷(學位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件和報名資格審查表等材料。其中：

(一)屬全日制2022年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的，還須提供本人學生證原件、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

(二)屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的，還須提供學?；蚴　⑹胸撠熥詫W考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2022年畢業(yè)，已修完教學計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

(三)機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。

(四)報考定向招聘望江縣戶籍人員崗位的，須提供本人的戶籍證明材料。

香港、澳門大學學歷須經(jīng)國家教育行政主管部門認可;國外學歷須提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的學歷認證書。

以上材料中身份證、學歷(學位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書等需提供復印件留存;相關(guān)證明、書面承諾等需提供原件留存。

資格復審合格的報考人員，按規(guī)定繳納面試費用80元/人，領(lǐng)取面試通知書。

七、面試

(一)面試時間、地點：另行通知。

(二)面試方式、內(nèi)容：面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應(yīng)聘人員的語言表達能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力、綜合分析能力、應(yīng)變創(chuàng)新能力等綜合素質(zhì)。

(三)面試成績滿分100分。面試成績低于60分的取消進入下一環(huán)節(jié)資格。實際參加面試人員數(shù)少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的考生，面試成績須達到70分及以上，方可進入體檢、考察環(huán)節(jié)。

八、成績合成

報考人員考試最終成績依筆試合成成績的60%與面試成績的40%合成確定。上述成績均以百分制計算，計算時保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。

根據(jù)有效招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定考察、體檢對象。若最終成績相同，則筆試成績(含加分)高者優(yōu)先;筆試成績(含加分)相同的，按《專業(yè)知識》成績高者優(yōu)先。若仍相同的，以高學歷者優(yōu)先;若學歷相同的，有執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先;若學歷、執(zhí)業(yè)資格相同，以工作年限、執(zhí)業(yè)年限長者依次優(yōu)先。如以上原則還不能區(qū)分，加試予以確定。加試有關(guān)事項另行通知(遞補程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。

九、體檢考察

體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢及復檢費用考生自理。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。

根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺：中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄(http://zxgk.court.gov.cn)。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補。

十、公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在望江縣人民政府網(wǎng)、望江縣人力資源和社會保障局信息公開網(wǎng)、望江縣衛(wèi)生健康委員會信息公開網(wǎng)公示7天。

十一、分配定崗

招聘結(jié)果確定后，綜合考慮實際招聘的擬聘人選學歷、專業(yè)等因素，由縣衛(wèi)生健康委員根據(jù)基層醫(yī)療服務(wù)需求、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室地域分布和擬聘人員綜合素質(zhì)等情況，確定分配去向。其中：22101和22201崗位考試最終成績排名最后一位的實際招聘人員，按要求到所報考醫(yī)共體內(nèi)的村衛(wèi)生室工作3年，3年期滿并經(jīng)考核合格后回鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，其在村衛(wèi)生室服務(wù)期間，享受鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院同類人員的工資待遇，績效獎根據(jù)實際工作情況考核發(fā)放，村衛(wèi)生室工作年限納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作年限一并計算。

十二、簽約聘用

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由縣衛(wèi)生健康委員會按照規(guī)定將有關(guān)材料報送縣人力資源和社會保障局辦理有關(guān)聘用報批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2022年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學歷、學位等證書的報考人員， 取消其聘用資格。對未在招聘單位規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員，取消其聘用資格。

擬聘用人員自接到通知之日起7天內(nèi)到用人單位報到,對未在招聘單位規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員，取消其聘用資格。縣醫(yī)院、縣醫(yī)院醫(yī)共體鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和縣中醫(yī)醫(yī)院、縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院分別與受聘人員簽訂聘用合同，按規(guī)定落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制、崗位及工資待遇。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。望江縣縣域醫(yī)共體成員單位新聘用人員實行服務(wù)期制度，最低服務(wù)期為5年，在崗服務(wù)滿5年后，根據(jù)本人意愿，經(jīng)考核合格，擇優(yōu)調(diào)回縣級醫(yī)院和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，落實縣級醫(yī)院編制、崗位及相關(guān)政策待遇;留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或村衛(wèi)生室工作的，繼續(xù)享受所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位編制人員相關(guān)政策待遇。

十三、組織領(lǐng)導

此次招聘工作在縣委政府的領(lǐng)導下，由望江縣衛(wèi)生健康委員會、縣醫(yī)院、縣中醫(yī)醫(yī)院負責組織實施。縣人社局、縣委編辦按照職責分工，做好公開招聘工作的全程監(jiān)管，嚴肅工作紀律，確保公平公正。

十四、有關(guān)事宜

本公告由望江縣衛(wèi)生健康委員會負責解釋。

本次公開招聘統(tǒng)一組織的面試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

有關(guān)招聘政策及考務(wù)、體檢、考察等后續(xù)信息，請考生及時登錄望江縣衛(wèi)生健康委員會信息公開網(wǎng)查詢、查閱。

招聘工作接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督，對違反考試、聘用工作紀律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理。

政策咨詢電話：0556-7188852(縣衛(wèi)健委人事教育股)

0556-5799077(縣人社局事業(yè)股)

報名咨詢電話：0556-5799199(縣人事考培中心)

監(jiān)督舉報電話：0556-7170137(縣紀委監(jiān)委駐縣衛(wèi)健委紀檢組)

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

特此公告。

附件：2022年望江縣縣域醫(yī)共體成員單位公開招聘工作人員崗位表(1).xlsx

望江縣衛(wèi)生健康招考(選調(diào))工作領(lǐng)導小組

2022年5月26日