2022年蚌埠日?qǐng)?bào)社招聘融媒體專(zhuān)業(yè)人才公告

經(jīng)中共蚌埠市委宣傳部批準(zhǔn)，蚌埠日?qǐng)?bào)社面向社會(huì)，公開(kāi)招聘10名融媒體專(zhuān)業(yè)人才。招聘工作委托蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)。具體招考內(nèi)容如下：

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

二、招聘對(duì)象基本條件

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī);

(二)國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專(zhuān)業(yè)及技能要求;

(三)新媒體記者編輯年齡在28周歲及以下(1994年5月23日之后出生含5月23日);軟件開(kāi)發(fā)工程師崗位和網(wǎng)絡(luò)安全工程師崗位年齡在32周歲及以下(1990年5月23日之后出生含5月23日);

(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2.曾被開(kāi)除公職、辭退的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

4.受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;

5.經(jīng)人社部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的;

6.尚在試用期內(nèi)(含任職試用期)的工作人員、最低服務(wù)年限未滿(mǎn)的工作人員;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘崗位、人數(shù)和條件

此次招聘崗位，具體承擔(dān)中共蚌埠市委宣傳部、蚌埠日?qǐng)?bào)社所屬新媒體采訪、編輯、制作、維護(hù)等工作，崗位詳見(jiàn)附件《蚌埠日?qǐng)?bào)社招聘融媒體專(zhuān)業(yè)人才崗位計(jì)劃表》。招聘崗位計(jì)劃等信息同時(shí)在蚌埠發(fā)布微信公眾號(hào)、蚌埠新聞網(wǎng)(http://www.bbnews.cn/)、蚌埠市人力資源和社會(huì)保障局(http://rsj.bengbu.gov.cn/)、蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)有限公司(http://www.bbldbz.com/)及相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。后續(xù)相關(guān)考試事項(xiàng)將在蚌埠發(fā)布微信公眾號(hào)、蚌埠新聞網(wǎng)(http://www.bbnews.cn/)公布。

四、招聘程序

招聘工作按照以下環(huán)節(jié)依次進(jìn)行，每個(gè)環(huán)節(jié)確保政策公開(kāi)、信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。

(一)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名方式及時(shí)間。報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考人員登錄蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)有限公司網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://bbldbz.pinge360.com)報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2022年5月23日9：30—5月27日16：00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀本公告和誠(chéng)信承諾。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

2.報(bào)名需錄入的信息。報(bào)考人員報(bào)名前，應(yīng)通過(guò)“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。報(bào)考人員登錄進(jìn)行報(bào)名，經(jīng)短信驗(yàn)證后，認(rèn)真閱讀《考試期間疫情防控須知》，并簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通訊方式。

3.網(wǎng)上資格審查。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程，報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)處理。

4.查詢(xún)資格審查結(jié)果。報(bào)考人員報(bào)名后，于5月27日16：00前可隨時(shí)登錄蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)有限公司網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://bbldbz.pinge360.com)查詢(xún)資格初審結(jié)果。通過(guò)資格審查的，不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過(guò)資格審查的可在5月27日18:00前改報(bào)。

5.網(wǎng)上繳費(fèi)。通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，請(qǐng)于2022年5月28日12:00前登錄蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)有限公司網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://bbldbz.pinge360.com)通過(guò)網(wǎng)上銀行支付平臺(tái)繳納筆試費(fèi)用,參照安徽省財(cái)政廳、安徽省物價(jià)局財(cái)綜〔2013〕2568號(hào)文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費(fèi)用，面試費(fèi)用按每人80元收取，逾期沒(méi)有繳費(fèi)視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

6.招聘計(jì)劃數(shù)與各崗位報(bào)考人數(shù)報(bào)考比例不得低于1：3，未達(dá)到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減崗位招聘數(shù)。其中取消招聘崗位的報(bào)考人員可于5月28日14:30-16:30登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://bbldbz.pinge360.com)改報(bào)其他符合條件的崗位或退報(bào)名費(fèi)。

7.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)名確認(rèn)成功后，新媒體記者編輯崗位于6月10日上午10:00-6月12日上午9:00登錄蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)有限公司網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://bbldbz.pinge360.com)下載并打印筆試準(zhǔn)考證。

(二)筆試

只有新媒體記者編輯崗位考生參加筆試，考生攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證按準(zhǔn)考證上要求參加筆試。筆試時(shí)間：2022年6月12日上午9:00，具體地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

因疫情防控需要考試時(shí)間如有改變請(qǐng)及時(shí)關(guān)注蚌埠發(fā)布微信公眾號(hào)、蚌埠新聞網(wǎng)(http://www.bbnews.cn/)通知。

按照疫情防控有關(guān)要求，不適宜參加統(tǒng)一筆試的考生，不予參加考試。

1.新媒體記者編輯崗位筆試內(nèi)容及分值：筆試采用閉卷考試的方式進(jìn)行。內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》(30分)、《傳播學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)》(70分)，滿(mǎn)分共計(jì)100分。

2.筆試后，依筆試成績(jī)從高到低按1:5的比例確定參加實(shí)際操作能力測(cè)試人員，最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加實(shí)際操作能力測(cè)試人員。若未達(dá)到該比例的將全部進(jìn)入實(shí)際操作能力測(cè)試。

3.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審：現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審對(duì)象為擬入圍實(shí)際操作能力測(cè)試人員，資格復(fù)審時(shí)間另行通知。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件及材料：報(bào)名表(考生自行在報(bào)名系統(tǒng)打印)、本人有效身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表的原件及復(fù)印件。

凡與報(bào)考資格條件要求不符、不能按規(guī)定提供證件材料、或提供的材料與報(bào)名時(shí)提交的信息不符，或不在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的，取消其參加下一環(huán)節(jié)資格。出現(xiàn)入圍人選缺額的，依筆試成績(jī)從高分到低分，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為實(shí)際操作能力測(cè)試人員。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)，以蚌埠發(fā)布微信公眾號(hào)、蚌埠新聞網(wǎng)(http://www.bbnews.cn/)公告為準(zhǔn)。

(三)實(shí)際操作能力測(cè)試

主要考察考生在相關(guān)崗位的實(shí)際操作能力，具體考試內(nèi)容及情況另行通知，請(qǐng)持續(xù)關(guān)注蚌埠發(fā)布微信公眾號(hào)、蚌埠新聞網(wǎng)(http://www.bbnews.cn/)。

實(shí)際操作能力測(cè)試結(jié)束后，分崗位依筆試成績(jī)從高到低按1:3的比例確定各崗位參加面試人員，最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加面試人員。若未達(dá)到該比例的將全部進(jìn)入實(shí)際操作能力測(cè)試。

(四)面試

1.考生攜帶面試通知書(shū)和本人有效身份證件原件參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿(mǎn)分均為100分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。

2.總成績(jī)依筆試成績(jī)、實(shí)操成績(jī)與面試成績(jī)合成確定，其中新媒體記者編輯崗位將按照筆試成績(jī)占20%，實(shí)操成績(jī)占45%，面試成績(jī)占35%合成。軟件開(kāi)發(fā)工程師和網(wǎng)絡(luò)安全工程師將按照實(shí)操成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%合成。

3.按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)1︰1比例確定入圍體檢人選。若總成績(jī)最后一名分?jǐn)?shù)并列，依次按實(shí)操成績(jī)由高到低順序排列，若實(shí)操成績(jī)相同的，則依次按筆試成績(jī)由高到低順序排列，若筆試、實(shí)操、面試成績(jī)均相同，則通過(guò)加試的辦法確定考察人選。

五、體檢與考察

(一)體檢

體檢工作參照省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、省公務(wù)員局《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會(huì)保障部國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號(hào))和按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

(二)考察

入圍考察人員，由蚌埠日?qǐng)?bào)社按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察，考察不合格者取消錄用資格。對(duì)考察后確定錄用人員進(jìn)行公示，公示無(wú)異議的，經(jīng)蚌埠日?qǐng)?bào)社研究同意后統(tǒng)一錄用。

六、用工方式及待遇

(一)對(duì)考察后確定錄用人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間3天，公示無(wú)異議的，與蚌埠日?qǐng)?bào)社簽訂勞動(dòng)合同，合同期限3年。試用期3個(gè)月。在試用期內(nèi)，經(jīng)考核不合格的，依法解除勞動(dòng)合同。

(二)工資及福利待遇

1、試用期執(zhí)行試用期工資，試用期工資：每月3000元。

2、試用期滿(mǎn)留用的，薪資按蚌埠日?qǐng)?bào)社勞動(dòng)合同制人員薪資考核辦法執(zhí)行;按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，個(gè)人繳納部分由本人承擔(dān)。

3、福利待遇：工作不滿(mǎn)一年的，按現(xiàn)蚌埠日?qǐng)?bào)社勞動(dòng)合同制工作人員的30%發(fā)放;一年以上不滿(mǎn)三年的，按50%發(fā)放;三年以上的，按100%發(fā)放。

七、招聘上崗后人員空崗遞補(bǔ)

招聘考試結(jié)束后，將保留所有參加考試考生的總成績(jī)，以有效總成績(jī)60分以上的為基礎(chǔ)建立人才儲(chǔ)備庫(kù)，此次招聘人員上崗后，再出現(xiàn)的空缺崗位將從人才儲(chǔ)備庫(kù)按照?qǐng)?bào)考崗位從高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)后將按照體檢、考察及錄用等環(huán)節(jié)進(jìn)行。人才儲(chǔ)備庫(kù)人員自招聘結(jié)束之日起半年內(nèi)有效。

八、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

為嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，確保招聘工作公開(kāi)、公平、公正，招聘全過(guò)程接受蚌埠日?qǐng)?bào)社監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)。招聘單位負(fù)責(zé)人和從事招聘工作的人員，凡與報(bào)考人員有親屬關(guān)系或其他可能影響招聘工作公正的，一律按規(guī)定回避。

九、其它事項(xiàng)

本次招聘考試，不統(tǒng)一指定教材和復(fù)習(xí)資料，也不舉辦或委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

本公告未盡事宜，經(jīng)蚌埠日?qǐng)?bào)社研究決定后，由蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢(xún)電話：0552--4034058

監(jiān)督舉報(bào)電話：0552--4034388

報(bào)名系統(tǒng)電話：0552--2043088

蚌埠日?qǐng)?bào)社

2022年5月16日

附件：蚌埠日?qǐng)?bào)社招聘融媒體專(zhuān)業(yè)人才崗位表.docx