2022年六安市葉集區(qū)人民醫(yī)院(市六院)社會化用人招聘公告

經(jīng)區(qū)公立醫(yī)院編制周轉(zhuǎn)池制度工作領導組同意，2022年六安市葉集區(qū)人民醫(yī)院(市六院)繼續(xù)開展社會化用人招聘工作，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

六安市葉集區(qū)人民醫(yī)院(市六院)計劃面向社會招聘64名工作人員。

具體招聘崗位、條件等詳見附件：《2022年度六安市葉集區(qū)人民醫(yī)院(市六院)社會化用人招聘崗位一覽表》(以下簡稱《一覽表》)。

二、招聘條件

面向社會公開招聘對象為大學?？萍耙陨袭厴I(yè)生，其招聘崗位條件和要求詳見《一覽表》，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

報考年齡條件按崗位要求確定，具體見《一覽表》，其中年齡“30周歲以下”為“1991年3月1日(含)以后出生”(其他涉及年齡計算的以此類推)。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制高校非應屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘程序

本次招聘考試采取校園招聘與醫(yī)院現(xiàn)場報名招聘相結(jié)合的方式進行：

(一)報名

1.校招報名時間與地點

根據(jù)省內(nèi)醫(yī)學院校畢業(yè)生招聘會安排，具體安排組織校招工作。

2.醫(yī)院現(xiàn)場報名時間與地點：即日起至2022年3月30日下午17:30，六安市葉集區(qū)人民醫(yī)院十樓院辦室。

2.報名郵箱：lasdlrmyy@163.com

(二)報名所需證件、材料

1.報考人員需提供本人有效居民身份證復印件、畢業(yè)證復印件、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書復印件，屬全日制2022年應屆畢業(yè)生的，還須提供省級教育主管部門發(fā)放的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證;其中，未取得畢業(yè)證書的，還須提供本人學生證原件、本人關于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾，學信網(wǎng)學歷驗證報告等材料。

2.報考人員需填寫《六安市葉集區(qū)人民醫(yī)院(市六院)公開招聘報考資格審查表》，同時，提供近期一寸正面免冠同底照片5張。

3.每位報考人員限報一個崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。

(三)資格審查：報名人員在領取準考證及面試通知書時進行報名材料原件資格審查?，F(xiàn)場須提交以下材料：本人有效居民身份證原件、畢業(yè)證原件、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書原件，報考護理崗位另需提交高中畢業(yè)證書原件，屬全日制2022年應屆畢業(yè)生的，還須提供省級教育主管部門發(fā)放的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證原件、學生證原件、學籍在線驗證報告。

資格審查貫穿公開招聘工作全過程，報考人員在報考時提供虛假材料的，偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，以及在筆試中作弊，在考核中進行非組織活動的，一經(jīng)查實，即取消參加考試、聘用資格。

(四)考試

在區(qū)委組織部、區(qū)委編辦、人社等部門監(jiān)督指導下，由區(qū)衛(wèi)健委統(tǒng)一組織考試，六安市葉集區(qū)人民醫(yī)院負責具體實施。

根據(jù)安徽省委組織部、安徽省人社廳《關于進一步做好艱苦邊遠地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的實施意見》(皖人社發(fā)〔2017〕21號)，關于改進招聘方式方法的規(guī)定，并經(jīng)區(qū)公立醫(yī)院編制周轉(zhuǎn)池制度工作領導組會議研究，本次考試，醫(yī)學類衛(wèi)生專業(yè)技術崗位(護理專業(yè)除外)不設開考比例，衛(wèi)生專業(yè)技術崗位護理專業(yè)和其他非衛(wèi)生專業(yè)技術崗位招聘計劃數(shù)與報考人數(shù)比例不低于1:2，報考人數(shù)若達不到開考比例，核減崗位招聘計劃數(shù)。

1.筆試

筆試內(nèi)容：相關專業(yè)基礎知識及專業(yè)知識，總分100分。為確保人員基本素質(zhì)，設定筆試最低控制合格分數(shù)線60分。

2.面試

根據(jù)筆試成績，按照招聘計劃數(shù)的1:3比例確定面試人選，若最后一名筆試成績并列，則同時進入面試。面試人選不足規(guī)定比例的，按實際筆試入圍人數(shù)確定。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要考察應試人員的專業(yè)知識、綜合分析能力、計劃與組織協(xié)調(diào)能力，以及語言表達能力等，總分為100分。設定面試成績最低控制合格線60分，面試成績達不到60分者，不予錄用。

3.成績合成

報考人員考試最終成績依筆試成績與面試成績合成確定。合成成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

筆試準考證領取時間：2022年4月8日上午8:00-11:30，下午2:30-5:30。

面試通知書領取時間：2022年4月27日上午8:00-11:30，下午2:30-5:30。

地點：請攜帶本人身份證原件到六安市葉集區(qū)人民醫(yī)院住院部十樓院辦室領取《準考證》及《面試通知書》。

筆試時間：2022年4月9日

面試時間：2022年4月28日

筆試、面試具體時間、地點：詳見《準考證》及《面試通知書》

(五)體檢和考察

根據(jù)考試合成成績，從高分到低分，按崗位招聘計劃數(shù)等額確定體檢對象。如考試合成成績相同，按筆試成績高者、面試成績高者、報考學歷高者優(yōu)先的順序進入體檢。若考生筆試、面試成績、報考學歷均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。參加體檢和考察的人員名單，在“六安市葉集區(qū)人民政府網(wǎng)”上進行公示。

體檢工作按照《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規(guī)定執(zhí)行。進入體檢環(huán)節(jié)的考生，由用人單位統(tǒng)一安排體檢時間，并電話或短信通知考生。體檢工作結(jié)束后，由體檢醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋體檢專用章。

考察工作由用人單位組織實施，根據(jù)擬聘用崗位要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)等方面的情況，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實準確，是否具有報考回避的情形等。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試合成成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。

(六)公示

體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在葉集區(qū)政府網(wǎng)公示7天，經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，即履行聘用手續(xù)。對公示結(jié)束后出現(xiàn)崗位空缺的，不再遞補。

四、待遇及其他事宜

1.按照有關規(guī)定，對新聘用人員實行科室輪轉(zhuǎn)制，經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由用人單位與聘用人員簽署培訓期人員合同，人事檔案委托葉集區(qū)公共就業(yè)和人才服務中心保管。簽訂合同后，享受基本工資+獎金+五險等待遇并提供職工宿舍;取得相關專業(yè)初級及以上資格，經(jīng)醫(yī)院聘任后即享受住房公積金+企業(yè)年金，符合條件則納入醫(yī)院編制周轉(zhuǎn)池管理，享受正式在編人員待遇;其他補貼政策參照葉集區(qū)委、區(qū)政府印發(fā)的《關于鼓勵各類人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)的若干意見(試行)》(葉辦發(fā)〔2020〕31號)文件執(zhí)行，享受購房與租房補貼，其中全日制碩士研究生給予購房補貼15萬元、租房補貼1000元/月，全日制本科生給予購房補貼10萬元、租房補貼800元/月，全日制大專生給予購房補貼8萬元，租房補貼500元/月(具體標準參照文件規(guī)定執(zhí)行)。

2.本公告由六安市葉集區(qū)人民醫(yī)院辦公室負責解釋

3.咨詢電話：0564-6488699

4.監(jiān)督舉報電話：0564-2770381

上述咨詢與監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

附件：2022年度六安市葉集區(qū)人民醫(yī)院（市六院）社會化用人招聘崗位一覽表

2022年度六安市葉集區(qū)人民醫(yī)院（市六院）社會化用人公開招聘報考資格審查表