2022年合肥長(zhǎng)豐縣崗集鎮(zhèn)公開招聘城市管理協(xié)管員公告

受長(zhǎng)豐縣崗集鎮(zhèn)人民政府委托，合肥東方英才人才有限公司現(xiàn)擬面向社會(huì)公開招聘7名城市管理協(xié)管員，派遣至長(zhǎng)豐縣崗集鎮(zhèn)城管局從事相關(guān)工作，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘;

(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用;

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘崗位及條件

(一)招聘對(duì)象除崗位表要求的條件外，還須符合以下條件：

1、具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律法規(guī)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，有良好的思想政治素質(zhì);

2、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)操守，服從組織安排和分配調(diào)度，自愿從事城市管理協(xié)管員崗位相關(guān)等工作;

3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

4、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件，身體健康，五官、體型端正，無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲(弱)，無紋身，無明顯生理缺陷及特征，無傳染性疾病;

5、“崗位條件和要求”中的“35周歲及以下”為“1986年3月7日及以后出生”;

6、根據(jù)實(shí)際工作需要具備的其他條件。

(二)有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1、不符合崗位招聘條件的人員;

2、在讀的全日制普通高校學(xué)生;

3、現(xiàn)役軍人;

4、經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員或在各種國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違規(guī)行為的;

5、在軍隊(duì)服役期間受過大過以上或者受黨內(nèi)嚴(yán)重警告以上處分的;

6、受過刑事處罰或者涉嫌違法、違紀(jì)行為正在接受審查或犯罪尚未查清的;

7、曾因違法行為，受到行政拘留、收容教養(yǎng)、有吸毒史、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的;

8、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍、在高等教育期間開除學(xué)籍，曾因違反單位管理規(guī)定，被開除、辭退或解除勞動(dòng)合同的;

9、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

10、本人或家庭成員參加非法組織、邪教組織或從事其它危害國家安全活動(dòng);

11、其他不適合從事城市協(xié)管員工作的情形。

三、招聘程序

招聘工作按照網(wǎng)上報(bào)名與資格初審、體能測(cè)試、筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、面試、體檢與考察、聘用等步驟依次推進(jìn)。

(一)網(wǎng)上報(bào)名與資格初審

1、報(bào)考人員登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)進(jìn)行報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2022年3月7日9:00至3月9日16:00，逾期不再報(bào)名。考生應(yīng)閱知并簽署“誠信承諾書”，按要求如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《資格審查表》，并上傳本人電子照片。資格審查貫穿整個(gè)招聘及聘用過程，凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予嚴(yán)肅處理。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

2、報(bào)考人員必須于個(gè)人報(bào)名后24小時(shí)至3月10日16:00前登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)查詢是否通過資格初審。資格初審合格的報(bào)考人員須于2022年3月11日12:00前通過人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)繳納體能測(cè)試及筆試費(fèi)用，逾期視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

3、報(bào)名結(jié)束后，崗位繳費(fèi)人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)到3：1方可開考。未達(dá)到以上比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)或取消該崗位招聘。因比例不足而被取消崗位的報(bào)考人員可在招聘工作結(jié)束后退回所收費(fèi)用。

4、體能測(cè)試通知書打印時(shí)間視疫情防控工作形勢(shì)另行通知，請(qǐng)報(bào)考人員持續(xù)關(guān)注人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)，按時(shí)打印通知書，并按指定時(shí)間攜帶通知書和本人有效身份證件等材料參加測(cè)試。

(二)體能測(cè)試

1、體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)以體能測(cè)試通知書登載為準(zhǔn)。不能按時(shí)參加體能測(cè)試的報(bào)考人員視為自動(dòng)放棄，不得再參加測(cè)試及后續(xù)其他考核環(huán)節(jié)。

2、體能測(cè)試項(xiàng)目為1000米(男性)/800米(女性)長(zhǎng)跑。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)參考《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分表》(見附件)。

3、體能測(cè)試缺考的考生，視為主動(dòng)放棄，所繳納體能測(cè)試費(fèi)用不予退回。

4、體能測(cè)試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)，通過人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)予以公布體能測(cè)試成績(jī)。

(三)筆試

已參加體能測(cè)試的繳費(fèi)人員方可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

1、筆試時(shí)間、地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。

為有效應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒肺炎疫情，全力做好疫情防控工作，保障各位報(bào)考人員的身體健康和人身安全，本次招聘筆試準(zhǔn)考證打印等各環(huán)節(jié)時(shí)間將視疫情情況、防控工作要求另行通知，請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)公布的相關(guān)信息?？忌蜃陨碓?qū)е洛e(cuò)過各環(huán)節(jié)通知的，視為主動(dòng)放棄。

2、筆試科目：《綜合知識(shí)》。主要涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、法律常識(shí)、市情縣情、時(shí)政、城管相關(guān)法律法規(guī)等。筆試滿分100分，采取閉卷形式進(jìn)行，不指定參考資料。筆試成績(jī)?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3、筆試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi)，在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)公布成績(jī)，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)，依據(jù)筆試成績(jī)，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例，確定入圍面試人員名單;不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(四)資格復(fù)審

1、面試入圍人員面試前應(yīng)進(jìn)行資格復(fù)審。被確定為進(jìn)入資格復(fù)審的人員，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶以下材料：

(1)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件一份;

(2)學(xué)歷(畢業(yè)證、學(xué)位證)證書原件及復(fù)印件一份;

(3)學(xué)信網(wǎng)打印《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》學(xué)歷證明一份;

(4)從人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)上打印的報(bào)名資格審查表;

(5)2寸照片2張，1寸照片1張;

(6)中國人民銀行提供的14天內(nèi)的有效個(gè)人征信報(bào)告原件1份;

(7)招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件及復(fù)印件;

(8)持香港、澳門大學(xué)學(xué)歷證書的人員，還須提供國家教育行政主管部門認(rèn)可的證明;持國外學(xué)歷證書的人員，還須提供國家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認(rèn)證證書。

2、凡出現(xiàn)以下任一情況，即為資格復(fù)審不合格，取消面試資格：

(1)與報(bào)考條件不符的;

(2)不能提供規(guī)定證件材料的;

(3)不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的。

資格復(fù)審不合格所產(chǎn)生空缺名額，按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額有效遞補(bǔ)一次。若筆試成績(jī)相同，則一并進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

若本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理，被委托人除須提供考生審核材料外，還須攜帶由考生本人出具并簽字的書面委托書，以及被委托人的有效居民身份證原件及復(fù)印件。

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)以人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。資格復(fù)審合格的人員，繳納面試費(fèi)用后當(dāng)場(chǎng)發(fā)放面試通知書。

(五)面試

1、考生攜帶筆試準(zhǔn)考證、面試通知書和本人有效居民身份證原件參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員，視為自動(dòng)放棄，取消其資格，所空名額不再遞補(bǔ)。

2、面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，成績(jī)滿分為100分，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。本次面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3、面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書登載信息為準(zhǔn)。

(六)確定初選人員

體能測(cè)試成績(jī)、筆試成績(jī)和面試成績(jī)按3:4:3比例合成考生總成績(jī)(上述成績(jī)均按百分制計(jì)算，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)，根據(jù)考生的合成總成績(jī)，按所報(bào)考崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定初選人員名單，若合成總成績(jī)相同，按照筆試成績(jī)從高到低決定取舍，若筆試成績(jī)相同，則按體測(cè)試成績(jī)從高到低決定取舍。

初選人員名單在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)網(wǎng)站公布。

(七)體檢與考察

1、初選人員在聘用前，須進(jìn)行體檢和考察。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)?！豆珓?wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。因孕待檢人員，應(yīng)在產(chǎn)后國家規(guī)定的產(chǎn)假結(jié)束之日內(nèi)向招聘單位提出補(bǔ)檢書面申請(qǐng)，逾期未申請(qǐng)視為自動(dòng)放棄。

3、體檢合格者進(jìn)入考察程序。考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬招聘崗位要求，通過開具無犯罪記錄證明、征信報(bào)告等形式考察。

4、若初選人員自動(dòng)放棄或在體檢、考察等過程中不合格的，則按所報(bào)考崗位招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例，在同崗位考試人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額有效遞補(bǔ)1次(若考試總成績(jī)相同，按照前款確定初選人員方式處理)。

四、人員管理和待遇

1、體檢和考察均合格的人員，在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)進(jìn)行公示，并確認(rèn)為擬聘用人員。

2、擬聘用人員名單在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)進(jìn)行公示，公示期為3天，并公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間及期滿后，對(duì)擬聘用人員被舉報(bào)并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格，所空名額在同崗位考生中按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額有效遞補(bǔ)1次(若考試總成績(jī)相同，按照前款確定初選人員方式處理)。

3、公示期滿無異議的，按規(guī)定程序與合肥東方英才人才有限公司簽訂勞動(dòng)合同，公司為聘用人員發(fā)放工資并依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，并委派到長(zhǎng)豐縣崗集鎮(zhèn)城管局從事相應(yīng)崗位工作。工資待遇按同崗位人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，按規(guī)定辦理五險(xiǎn)一金。

本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行及時(shí)與原用人單位解除勞動(dòng)合同(或事業(yè)單位聘用合同)，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔(dān)。

4、聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，并及時(shí)與我公司簽訂勞動(dòng)合同，未按時(shí)報(bào)到或到崗后因自身原因離職的，由此產(chǎn)生的崗位空缺，則按崗位空缺數(shù)1∶1的比例，依據(jù)相關(guān)程序在同崗位考核人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額有效遞補(bǔ)(若考試總成績(jī)相同，按照前款確定初選人員方式處理)，有效期截止到2022年8月31日。

五、其他注意事項(xiàng)

1、體能測(cè)試費(fèi)用55元/人，筆試費(fèi)用45元/科，面試費(fèi)用80元/人。因比例不足而被取消崗位的報(bào)考人員，可在招聘工作結(jié)束后退回所收考試費(fèi)用;其他情形考試費(fèi)用均不予退回。

2、考生自完成報(bào)名后，須及時(shí)關(guān)注人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)發(fā)布的與本次招聘有關(guān)的各項(xiàng)通知，因考生本人原因未能及時(shí)關(guān)注而錯(cuò)過各環(huán)節(jié)的，考生自負(fù)責(zé)任。

3、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

4、咨詢電話：

政策咨詢電話：0551-66857013(長(zhǎng)豐縣崗集鎮(zhèn)城管局)

報(bào)名平臺(tái)故障處理電話：0551-65127522;

上述政策咨詢電話、平臺(tái)故障處理電話于工作日辦公時(shí)間使用。

合肥東方英才人才有限公司

2022年3月2日

附件：公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分表.xls