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因業(yè)務(wù)發(fā)展及工作需要,安徽皖信人力資源管理有限公司招聘外包員工20名委派望江縣某電力安裝公司工作,要求如下:
一、招聘崗位:
外委電力系統(tǒng)施工員
二、招聘條件要求:
1.遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違紀(jì)違法記錄;
2.身體健康,無(wú)恐高癥,高血壓,心臟病等影響電力作業(yè)的基礎(chǔ)疾病;
3.年齡18-35周歲。具備線路登高作業(yè)和電氣設(shè)備安裝技能且持有特種作業(yè)操作證(進(jìn)網(wǎng)作業(yè)證/高壓電工證)年齡可適當(dāng)放寬至45歲;35周歲以下可入職后半年內(nèi)在公司組織安排下進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),具備相應(yīng)技能且考試取證。
4.高中及以上學(xué)歷或同等學(xué)歷;
5.望江縣本地戶口優(yōu)先;
6.持有特種作業(yè)操作證(進(jìn)網(wǎng)作業(yè)證/高壓電工證)、全日制大專以上學(xué)歷、退伍軍人優(yōu)先錄取。
三、工作內(nèi)容:
電力工程施工及設(shè)備運(yùn)維檢修(35KV及以下)。
四、招聘報(bào)考方式
1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:皖信人力標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://pta.ahwxhr.com/home/index/index.html)
2.報(bào)名時(shí)間:2022年2月7日8:00—2022年2月15日17:30
3.報(bào)名咨詢電話:王經(jīng)理18909668255
4.作業(yè)人員需通過(guò)筆試、面試和體能測(cè)試,筆試以考《安規(guī)》為主,占比30%。面試占比40%。體測(cè)考試(1000米長(zhǎng)跑、4*10m往返跑),測(cè)試應(yīng)聘人員體力,占比30%。
5.錄用原則:筆試成績(jī)達(dá)到合格線的,方可參加面試,按招聘人數(shù)120%進(jìn)入面試。擬錄用人員進(jìn)行體檢合格后并符合上崗條件方可上崗工作;未取證者,取證前從事輔工工作,培訓(xùn)考試合格取證后符合上崗條件方可上崗工作。
6.考試具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
五、薪資待遇:
本次招聘人員與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同,外委至望江縣某電力安裝公司工作。
取證期間,應(yīng)發(fā)工資3000元,符合上崗條件人員試用期2個(gè)月,試用期應(yīng)發(fā)工資3000元,轉(zhuǎn)正后工資構(gòu)成:基本工資1500元+獎(jiǎng)勵(lì)工資(出工、出勤、搶修值班的考核結(jié)果)5000以內(nèi)+年終專項(xiàng)考核獎(jiǎng),綜合年收入84000以內(nèi);若試用期內(nèi)仍未取證,將延長(zhǎng)試用期時(shí)間,工資按試用期發(fā)放,培訓(xùn)期即購(gòu)買社保。
培訓(xùn)費(fèi)及其他費(fèi)用由員工先行墊付,工作滿一年后予以全部報(bào)銷,報(bào)銷費(fèi)用只報(bào)銷一次參加培訓(xùn)考試相關(guān)費(fèi)用,補(bǔ)考鑒定及相關(guān)其他費(fèi)用不予報(bào)銷,取證上崗后工作未滿一年,若因個(gè)人主觀因素或消極工作等因素造成工作無(wú)法運(yùn)轉(zhuǎn),公司予以辭退,并不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和參加培訓(xùn)考試相關(guān)費(fèi)用。
安徽皖信人力資源管理有限公司安慶分公司
2022年2月7日
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