2022年馬鞍山市公共交通集團(tuán)有限責(zé)任公司招聘公告

為進(jìn)一步提升城市公共交通服務(wù)，鞏固全國衛(wèi)生文明城市建設(shè)，馬鞍山市公共交通集團(tuán)有限責(zé)任公司現(xiàn)面向社會公開招聘45名城市公交車駕駛員。

馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司受馬鞍山市公共交通集團(tuán)有限責(zé)任公司委托承辦此次招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及名額

本次計劃公開招聘城市公交車駕駛員45名。

二、資格條件

(一)獲得A1或A3駕駛證滿一年及以上;

(二)男性45周歲及以下(1976年1月1日以后出生)，女性35周歲及以下(1986年1月1日以后出生);

(三)高中及以上學(xué)歷;

(四)無重大違章(酒駕、毒駕記錄)、無重大責(zé)任交通事故、無違法犯罪記錄、原公交離職駕駛員非違紀(jì)原因解除合同以及其它不符合相關(guān)政策規(guī)定等情形;

(五)身體健康，能吃苦耐勞，熱愛公共交通事業(yè)。

三、招聘程序及辦法

招聘工作堅持"公開、平等、競爭、擇優(yōu)"的原則，按照發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、考試、體檢與考察、公示與聘用等步驟依次進(jìn)行。

(一)報名

1.報名時間：2022年1月20日—2022年2月8日(上午8:30-11:30，下午15:00-17:00)，周六周日、法定節(jié)假日不接受報名，逾期不再接受報名。

2.報名采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。

報名地點(diǎn)：馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司217辦公室(湖南東路2855號，國際華城南門對面)。

3.報名者須攜帶

(1)本人簽名確認(rèn)的《報名表》(附件1，請自行下載填寫并打印;簽名欄手寫，其余部分不可手寫)。

(2)本人簽名確認(rèn)的誠信承諾書(附件2，請自行下載填寫并打印)。

(3)本人有效身份證、戶口本、駕駛證、學(xué)歷證書及其他相關(guān)證書(證件)原件及復(fù)印件，同時提供本人近期同底1寸免冠彩色證件照片2張(1張粘貼至報名表上)。

備注：本次招聘考試不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料、也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。

(二)資格審查

1. 報名人員提交的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報名者與崗位要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其報名資格。對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取報名資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處罰。

2.資格審查結(jié)果將在報名結(jié)束三個工作日內(nèi)在人力資源招聘群公布最終審核通過人員名單。

(三)考試

考試采用筆試、面試、駕駛技能測試(路考)及職業(yè)心理測試相結(jié)合的方式進(jìn)行。崗位成功報名人數(shù)少于等于60人時不進(jìn)行筆試環(huán)節(jié)。

1、筆試

筆試成績滿分100分

筆試內(nèi)容：綜合知識。

筆試成績不帶入其他環(huán)節(jié)成績。

2.面試

(1)按照考試人數(shù)和招聘崗位數(shù)1.5：1的比例，按筆試成績從高分到低分確定面試人選。采用非結(jié)構(gòu)化面試形式，全面考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、情境應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、人際關(guān)系的處理能力等。面試成績滿分100分。

(2)面試具體時間和地點(diǎn)另行通知。

3.駕駛技能測試

(1)按照面試通過人數(shù)和招聘崗位數(shù)1.5：1的比例，根據(jù)面試評分由高至低，確定駕駛技能測試人選(不足比例人數(shù)的，按實(shí)際人數(shù)確定)。駕駛技能測試成績滿分100分。

(2)駕駛技能考試采用路考方式。具體時間和地點(diǎn)另行通知。

4.成績合成

面試與駕駛技能測試成績按5:5的比例合成總成績?？偝煽冇嬎愕梅謺r保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

5.職業(yè)心理測試

(1)按1:1比例進(jìn)入職業(yè)心理測試。(如最后一名總成績相同的按駕駛技能測試成績從高分到低分確定測試人選)職業(yè)心理測試采用筆試，對考生進(jìn)行性格分析以及階段性心理狀態(tài)測試，對于心理素質(zhì)較好的求職者優(yōu)先錄用。

(2)職業(yè)心理測試若不通過，將按照總成績成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。

(3)測試具體時間和地點(diǎn)另行通知。

四、薪資待遇

繳納五險一金，試用期按照《安徽省最低工資規(guī)定》執(zhí)行。經(jīng)考核合格后單獨(dú)頂崗駕駛，采用計件工資制，同崗?fù)?，多勞多得?/p>

五、體檢與考察

1.體檢：通過職業(yè)心理測試人員，以1：1的比例確定體檢對象。體檢合格人選缺額的，在同職位人員中按總成績依次等額遞補(bǔ)，總成績相同的按駕駛技能測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。對體檢結(jié)論有疑問者，自體檢結(jié)果公告之日起2日內(nèi)本人可以書面提出復(fù)檢要求，在收到復(fù)檢通知2日內(nèi)按規(guī)定進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢仍不合格，取消應(yīng)聘資格。體檢參照修訂后的原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作規(guī)程執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報考人員自行解決。

2.考察：體檢合格者，進(jìn)入考察程序?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、信用狀況等方面表現(xiàn)。

3.因體檢、考察不合格，或應(yīng)聘者不參加體檢、考察，出現(xiàn)報考崗位缺額的，在同崗位報考人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，總成績相同的，按駕駛技能測試成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。

4.體檢工作由馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司組織實(shí)施，考察工作由馬鞍山市公共交通集團(tuán)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

六、公示和錄用

1.體檢和考察合格后，對擬錄用人員基本情況馬鞍山人才網(wǎng)上公示3天，并公布監(jiān)督舉報電話。擬錄用人員公示結(jié)果影響錄用的，在同崗位報考人員中按總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，參加心理測試及體檢?？偝煽兿嗤?，按駕駛技能測試成績從高到低依次等額遞補(bǔ)，駕駛技能測試成績相同的，按面試當(dāng)場最高分成績進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

2.公示無異議后，由馬鞍山市公共交通集團(tuán)有限責(zé)任公司辦理入職手續(xù)，簽訂勞動合同，參加崗前培訓(xùn)。

3.首次勞動合同時間不低于三年，試用期六個月，若試用期滿，仍然不能單獨(dú)駕駛者，不論何種原因，均依法解除勞動合同。

七、有關(guān)事宜

1.本次招聘各個環(huán)節(jié)的相關(guān)信息，將按照程序和規(guī)定陸續(xù)公布，請報考人員密切關(guān)注并關(guān)注微信公眾號，及時查詢。

2.本次招聘考試不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動，免收報名費(fèi)。

3.招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督，對違反人事考試工作紀(jì)律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

八、疫情防控要求

1、根據(jù)疫情防控工作相關(guān)要求，“安康碼”為綠碼且健康狀況正常，經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常的考生方可進(jìn)入相關(guān)招聘環(huán)節(jié)。

2、考生應(yīng)當(dāng)切實(shí)增強(qiáng)疫情防控意識，做好個人防護(hù)工作?？荚嚻陂g主動減少外出和不必要的人員接觸。

3、本《公告》由馬鞍山市公共交通集團(tuán)和馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。招聘過程中，將及時在人力資源招聘群公布各個環(huán)節(jié)相關(guān)信息，請報考人員密切關(guān)注，及時查詢。

報名咨詢電話：0555-2366855(市人力資源服務(wù)有限公司)

監(jiān)督舉報電話：0555-2426260(市公共交通集團(tuán))

(電話自公告發(fā)布后啟用，在工作日辦公時間使用)

特此公告。

馬鞍山市公共交通集團(tuán)

馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司

2022年1月19日

附件：1.《崗位計劃表》

2.《報名登記表》

3.《報考誠信承諾書》