2020年銅陵市第四人民醫(yī)院(婦幼保健院)醫(yī)療人才招聘補充公告(一)

受新冠肺炎疫情影響，根據(jù)2020年2月17日發(fā)布的《銅陵市婦幼保健院2020年醫(yī)療人才招聘公告》中報名情況和醫(yī)院現(xiàn)崗位實際需求，現(xiàn)將本科生招聘有關(guān)工作做相應(yīng)調(diào)整，作補充公告如下：

一、招聘計劃

二、招聘條件

1.有較強事業(yè)心和責任感，遵紀守法、品行端正，具備較好的綜合素質(zhì)和履行職責的崗位能力。

2.身體健康，能夠勝任所從事崗位工作。

3.滿足招聘計劃中的學歷、專業(yè)、年齡、資質(zhì)等具體要求。

4.年齡以身份證出生時間為準。35周歲以下(1985年1月1日及以后出生);28周歲以下(1992年1月1日及以后出生);24周歲以下(1996年1月1日及以后出生)。

5.本科學歷要求學制為四年制或五年制。

三、招聘程序

(一)報名

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名形式進行，報名人員請將報名表及相關(guān)證明材料照片或掃描件做成壓縮文件發(fā)送至郵箱tlsfybjy@163.com，郵件主題：報考崗位專業(yè)+姓名。原已報名者須重新確認，并提交相關(guān)證明材料。

報名所需提交的相關(guān)證明材料：身份證、學歷證、學位證(應(yīng)屆畢業(yè)生提供2020屆高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、相應(yīng)的資質(zhì)證件、近期免冠彩色電子照片。

報名確認時間截止至2020年5月26日17時

醫(yī)院招聘工作小組負責審核報考人員的資格。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程(含試用期)，如報名人員出具虛假材料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則取消資格。

(二)開考比例：每名應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。擬招聘崗位人數(shù)與應(yīng)聘報名人數(shù)比例原則上不低于1:2。未達開考比例的，醫(yī)院將相應(yīng)核減招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘。對專業(yè)緊缺確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)醫(yī)院研究決定，可降低比例開考。并于2020年5月29日17點前在銅陵市婦幼保健院網(wǎng)站公告。

(三)考試方式

本次招聘本科生的考試方式因受新冠疫情影響，調(diào)整為網(wǎng)絡(luò)面試，主要考察考生應(yīng)具備的綜合素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)能力。

面試時間：5月30日-5月31日

面試考生須遵守考試紀律，服從安排，保證網(wǎng)絡(luò)信號暢通。發(fā)現(xiàn)有違規(guī)行為，取消面試資格及成績。

(四)健康檢查：根據(jù)考試總成績從高分到低分等額確定進入健康檢查人員名單，簽訂就業(yè)意向書。健康檢查(體檢和心理測試)待疫情穩(wěn)定后另行通知，體檢參照公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。如有進入健康檢查環(huán)節(jié)人員放棄或者不合格，按考試合格成績從高分到低分依次等額遞補。

(五)考察由銅陵市第四人民醫(yī)院(婦幼保健院)組織實施，考察按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導向，根據(jù)擬聘用的職位要求，采取查閱檔案、個別談話等形式，全面考察被考察對象的政治思想、能力素質(zhì)、工作學習表現(xiàn)等情況。

(六)錄用：擬錄用人員名單提交院長辦公會研究確定后，在銅陵市衛(wèi)生健康委員會、銅陵市第四人民醫(yī)院(婦幼保健院)官網(wǎng)公示7天，經(jīng)公示無異議，辦理錄用手續(xù)。

四、組織實施

為確保本次招聘工作順利進行，成立銅陵市第四人民醫(yī)院(婦幼保健院)招聘領(lǐng)導小組，下設(shè)監(jiān)督、工作小組，工作小組負責日常招聘工作。本次招聘工作未盡事宜，由銅陵市第四人民醫(yī)院(婦幼保健院)招聘領(lǐng)導小組研究決定。

五、招聘紀律

招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開、接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

政策咨詢：0562-2101186(人力資源部)

監(jiān)督投訴：0562-2101188(黨 辦)

銅陵市第四人民醫(yī)院(婦幼保健院)

2020年5月19日