2021年合肥市廬陽(yáng)區(qū)委老干部局政府購(gòu)買服務(wù)崗招聘公告

2021-11-12 19:36:34閱讀()合肥公共招聘網(wǎng)
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因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘廬陽(yáng)區(qū)委老干部局2021年政府購(gòu)買服務(wù)崗工作人員共1名,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則及方式

堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,實(shí)行筆試與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

二、招聘崗位及要求

(一)招聘崗位及基本條件

本次招聘崗位的人數(shù)及相關(guān)要求如下:

廬陽(yáng)區(qū)委老干部局2021年政府購(gòu)買服務(wù)崗位表
單位 崗位名稱 人數(shù) 性別 年齡 學(xué)歷 專業(yè) 工作內(nèi)容 崗位要求
廬陽(yáng)區(qū)委老干部局 工作人員 1人 不限 35周歲及以下 本科及以上 文學(xué)類、歷史學(xué)類、哲學(xué)類、管理學(xué)類 1、負(fù)責(zé)行政管理、單位活動(dòng)組織工作,做好會(huì)議記錄、紀(jì)要、決議等文件的撰寫及存檔;
2、負(fù)責(zé)行政工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的編制、更新及執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)單位資產(chǎn)、辦公用品的采購(gòu)和管理工作等;
4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
1.熟練操作計(jì)算機(jī)和各類辦公軟件,有一定的文字功底;
2.具備1年及以上工作經(jīng)驗(yàn)(需提供工作證明或社保繳費(fèi)證明)
3.工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神和奉獻(xiàn)精神;
4.有財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)及基層服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

(二)招聘對(duì)象除需符合招聘崗位要求條件外,且必須符合以下條件:

1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線方針政策,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,思想覺悟高;

2、遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康,具有開拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識(shí),具備良好的職業(yè)道德,事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,組織紀(jì)律觀念強(qiáng),熱愛本職工作;

3、報(bào)考人員需取得畢業(yè)證書;

報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書專業(yè)為準(zhǔn),不可以憑專業(yè)(學(xué)業(yè))證書、結(jié)業(yè)證書、輔修證書、畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)報(bào)考。畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號(hào),只能代表所學(xué)內(nèi)容有所涉及,不能認(rèn)定為專業(yè)(教育部2020年版“專業(yè)指導(dǎo)目錄”中自帶括號(hào)的除外),考生只能以括號(hào)以外的專業(yè)名稱報(bào)考相符合的崗位。

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5、符合招聘崗位所需的其他資格條件;

6、“年齡條件”中如“35周歲及以下”為“1985年11月19日及以后出生”,其他年齡以此類推。

(三)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、現(xiàn)役軍人;

3、經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

4、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

5、法律規(guī)定的其他不得參加招聘考試情形的人員。

三、招聘程序和辦法

本次招聘崗位實(shí)行筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。招聘程序?yàn)椋壕W(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1、考生登陸安徽皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2021年11月19日9:00至11月25日17:00,逾期不再報(bào)名。考生每人限報(bào)一個(gè)職位,并須使用同一有效居民身份證報(bào)名和參加考試。報(bào)考者提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)給予嚴(yán)肅處理。

2、若招聘崗位數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例未達(dá)到1:5,將重新發(fā)布招聘公告且延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間,具體公告內(nèi)容另行通知。

3、網(wǎng)上報(bào)名資格審查。11月20日9:00-11月26日18:00前登錄安徽皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)查詢是否通過資格初審。

4、筆試費(fèi)用繳納。通過資格初審的報(bào)考人員于11月27日9:00-11月29日23:59前登錄安徽皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)按規(guī)定繳納考試費(fèi)用,逾期視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

5、完成網(wǎng)上繳費(fèi)后,請(qǐng)報(bào)考人員于指定時(shí)間登錄安徽皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)自行下載打印筆試準(zhǔn)考證。

本次招聘準(zhǔn)考證打印時(shí)間及筆試時(shí)間將另行通知,請(qǐng)考生密切關(guān)注安徽皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)發(fā)布的通知,按時(shí)打印準(zhǔn)考證,并根據(jù)準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn),攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證件參加筆試。

(二)筆試

1、筆試采取閉卷形式進(jìn)行,筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,總分100分,不指定參考資料。

《公共基礎(chǔ)知識(shí)》內(nèi)容主要包括時(shí)事政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、歷史、科技、行政、公文寫作等,滿分100分。

筆試成績(jī)?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證公布內(nèi)容為準(zhǔn)。請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注平臺(tái)發(fā)布的打印準(zhǔn)考證的相關(guān)通知。

3、筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在安徽皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)公布筆試成績(jī)(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

崗位按招聘計(jì)劃數(shù),依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:5比例確定面試入圍資格復(fù)審人員名單。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的,同時(shí)入圍資格復(fù)審人員名單。

(三)資格復(fù)審

面試入圍人員在面試前應(yīng)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)攜帶以下證件、材料:網(wǎng)上報(bào)名資格審查表(報(bào)名表)、本人有效居民身份證、筆試準(zhǔn)考證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位要求的相關(guān)證書(證件、證明等),2張1寸白底彩照及其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件(原件現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn),復(fù)印件留存)至指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審。地址:合肥市蜀山區(qū)龍圖路666號(hào)置地廣場(chǎng)C座803資格復(fù)審處。

持香港、澳門大學(xué)學(xué)歷證書的人員,還須提供國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)可的證明;持國(guó)外學(xué)歷證書的人員,還須提供國(guó)家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認(rèn)證證書。

凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復(fù)審不合格,取消面試資格:與報(bào)考條件不符的;不能提供規(guī)定證件材料的;不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的。所空名額按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(若出現(xiàn)筆試成績(jī)并列,同時(shí)入圍資格復(fù)審人員名單)。

若本人不能親自前來(lái)辦理,可委托他人代為辦理,但必須由考生本人向委托人提供書面委托書、被委托人需攜帶本人及委托人的有效身份證件原件及復(fù)印件。

資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,現(xiàn)場(chǎng)繳納面試費(fèi)用并領(lǐng)取通知書。

資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)以網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

(四)面試

1、考生攜帶面試通知書和本人有效身份證參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員,視為自動(dòng)放棄,所空名額不再遞補(bǔ)。

2、面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試滿分100分,現(xiàn)場(chǎng)宣布成績(jī)(保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位)。本次面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為60分。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察。

面試時(shí)間和地點(diǎn)以面試通知書公布內(nèi)容為準(zhǔn)。

(五)成績(jī)合成及確定擬聘人員

1、考生成績(jī)合成規(guī)則:筆試、面試成績(jī)按5:5合成。

2、成績(jī)?cè)诮y(tǒng)計(jì)過程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,按所報(bào)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定擬聘用人員名單(若出現(xiàn)總成績(jī)并列的,符合招聘崗位要求中優(yōu)先條件的,以優(yōu)先條件決定取舍;同時(shí)具備優(yōu)先條件的或崗位未設(shè)置優(yōu)先條件的,以筆試成績(jī)從高分到低分決定取舍)。

4、初選人員名單在安徽皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)上公布。

(六)體檢、考察和公示

1、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照有關(guān)入職體檢標(biāo)準(zhǔn),體檢費(fèi)用由考生自理。

2、考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬招聘崗位要求,采取多種形式,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作經(jīng)歷等。需要提供介紹信的,可前往安徽皖信人力資源管理有限公司(合肥市蜀山區(qū)龍圖路666號(hào)置地廣場(chǎng)C座803室)領(lǐng)取。

3、如擬聘用對(duì)象自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的,在同崗位考生中按合成總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(若出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按照確定擬聘用人員的方式?jīng)Q定取舍)。

4、公示:體檢、考察均合格的人員,在安徽皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)上公示5天。公示無(wú)異議人員被確定為本次公開招聘錄用人員。

四、聘用手續(xù)及待遇

(一)對(duì)公示無(wú)異議人員,公示期滿后,確定為聘用對(duì)象。一經(jīng)聘用與安徽皖信人力資源管理有限公司建立勞動(dòng)合同關(guān)系。

(二)聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,未按時(shí)報(bào)到,又無(wú)正當(dāng)理由逾期不上班者,視為自動(dòng)放棄。

(三)聘用人員經(jīng)費(fèi)依據(jù)崗位職責(zé)核定,基本工資標(biāo)準(zhǔn)為每6.5萬(wàn)元/年/人(含購(gòu)買四險(xiǎn)一金及綜合管理費(fèi)),績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)為1萬(wàn)元/年/人,發(fā)放方式、發(fā)放時(shí)間由單位自定(合計(jì)7.5萬(wàn)元/年/人)。

五、其它

(一)筆試準(zhǔn)考證打印及后續(xù)考試安排具體時(shí)間將另行公告,請(qǐng)考生密切關(guān)注安徽皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)發(fā)布的公告。

(二)根據(jù)皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件,筆試費(fèi)用45元,面試費(fèi)用80元。

(三)咨詢電話:0551-63410912。

(四)建立考生成績(jī)檔案。對(duì)參加本次招聘并完成面試的所有考生進(jìn)行登記造冊(cè),招聘結(jié)束后,如有人員空缺,可依據(jù)相關(guān)程序,按照考生綜合成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)補(bǔ)充。補(bǔ)充有效期為半年。

安徽皖信人力資源管理有限公司

2021年11月12日


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