2021年合肥長豐縣左店鎮(zhèn)人民政府公開招聘村級后備干部公告

為進一步優(yōu)化村級后備干部隊伍建設，加大村級后備干部培養(yǎng)選用力度，引導高素質(zhì)人才扎根基層干事創(chuàng)業(yè)。經(jīng)研究，長豐縣左店鎮(zhèn)人民政府決定面向社會公開招聘11名村級后備干部。具體招聘事項公告如下：

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘崗位

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法、擁護中國共產(chǎn)黨的領導、遵守國家法律法規(guī);

(二)政治立場堅定，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德;

(三)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，有較強的文字功底和較好的計算機操作技能;

(四)具備國家承認的本科及以上學歷;

(五)五官端正，身體健康，具備正常履行職責的身體條件;

(六)自愿從事農(nóng)村農(nóng)業(yè)基層服務工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞精神，服從組織分配;

(七) “崗位條件和要求”中的“35周歲及以下”為“1985年8月31日及以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推);工作經(jīng)歷要求，截止時間為2021年8月31日。因工作單位變化而中斷時間的，其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經(jīng)歷;

(八)根據(jù)實際工作需要具備的其他條件。

具有下列情形之一的，不得報考：

(一)不符合招聘條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校學生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)法律規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

四、招聘程序

公開招聘工作按照網(wǎng)上報名與資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢與考察、公示和錄用等步驟進行。

(一)網(wǎng)上報名與資格初審

1、報考人員登錄人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)進行報名。統(tǒng)一報名時間為2021年8月31日9:00至9月4日16:00，逾期不再報名。報考人員須使用同一有效居民身份證報名和參加考試，包含加分條件等所有提交的信息應當真實、準確。資格審查貫穿整個招聘及聘用過程，凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息的，將按有關法律法規(guī)給予嚴肅處理。

2、報考人員必須于個人報名后24小時至9月6日16:00前登錄人事考試網(wǎng)上服務平臺查詢是否通過資格初審。資格初審合格的報考人員須于2021年9月7日12:00前通過人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)繳納考試費用，逾期視為自動放棄報考。

3、報名結(jié)束后，崗位招聘計劃數(shù)與繳費人數(shù)的比例達到1:3方可開考。未達到以上開考比例的，相應核減該崗位招聘計劃數(shù)或取消該崗位招聘。因比例不足而被取消崗位的報考人員可在招聘工作結(jié)束后退回所收費用。

4、筆試準考證打印時間另行通知，請報考人員持續(xù)關注人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)，按時打印準考證，并按指定時間攜帶準考證和本人有效身份證件等材料參加筆試。

(二)筆試

1、筆試時間、地點見《筆試準考證》。

2、筆試科目：《綜合知識》。主要涵蓋政治、經(jīng)濟、法律、農(nóng)村農(nóng)業(yè)基層管理常識，以及計算機基礎知識、公文處理與寫作等。筆試滿分100分，采取閉卷形式進行，不指定參考資料。筆試成績設定最低分數(shù)線60分，未達到最低分數(shù)線的考生不得進入下一環(huán)節(jié)。

3、筆試加分：中共黨員、退伍軍人筆試成績可各加1分。報名初審合格且滿足加分條件的，在成功繳費后，即可確認為加分人員。請加分人員于2021年9月9日攜帶本人有效身份證、黨員證(或其他相關證明)、退出現(xiàn)役證原件及復印件申報加分事宜。審核地點：合肥市包河經(jīng)濟開發(fā)區(qū)中建智立方一期A-12棟1樓。對經(jīng)審核符合加分條件的人員，申報結(jié)束后在報名網(wǎng)站向社會公示3天，公示無異議的，筆試結(jié)束后，對其筆試成績增加相應分數(shù)。錯過加分申報時間的不再予以加分。

4、筆試結(jié)束10個工作日內(nèi)，在人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)公布成績，按招聘崗位計劃數(shù)，依據(jù)筆試成績(保留到小數(shù)點后兩位)從高分到低分，按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例，確定入圍面試人員名單;不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并進入面試環(huán)節(jié)。

(三)資格復審

1、面試入圍人員面試前應進行資格復審。被確定為進入資格復審的人員，須在規(guī)定時間內(nèi)攜帶以下材料：

(1)本人有效居民身份證原件及復印件;

(2)學歷(畢業(yè)證、學位證)證書原件及復印件;

(3)自行前往學信網(wǎng)打印《教育部學籍在線驗證報告》學歷證明壹式壹份;

(4)從人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)上打印的報名資格審查表;

(5)中國人民銀行提供的個人征信報告原件壹份;

(6)招聘崗位規(guī)定要求的相關證書、工作證明等原件及復印件。

2、凡出現(xiàn)以下任一情況，即為資格復審不合格，取消面試資格：

(1)與報考條件不符的;

(2)不能提供規(guī)定證件材料的;

(3)不能在規(guī)定時間接受資格復審的。

資格復審不合格所產(chǎn)生空缺名額，按筆試成績從高分到低分依次等額有效遞補一次。若筆試成績相同，則一并進入資格復審環(huán)節(jié)。

若本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理，被委托人除須提供考生審核材料外，還須攜帶由考生本人出具并簽字的書面委托書，以及被委托人的有效居民身份證原件及復印件。

資格復審時間、地點以人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)網(wǎng)站公告為準。資格復審合格的人員，繳納面試費用后當場發(fā)放面試通知書。

(四)面試

考生攜帶筆試準考證、面試通知書和本人有效身份證件原件參加面試。因故不能按時參加面試的人員，取消其資格，所空名額不再遞補。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，成績滿分為100分(保留至小數(shù)點后兩位)，面試成績現(xiàn)場公布。本次面試設定最低分數(shù)線60分，未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入體檢和考察。

面試時間、地點以面試通知書為準。

(五)確定初選人員

1、筆試和面試成績按5∶5比例合成總成績(成績保留小數(shù)點后兩位)，并在人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)上進行公布。

2、根據(jù)考生的合成總成績，按所報考崗位招錄計劃數(shù)1∶1的比例，從高分到低分確定初選人員名單(若合成總成績相同，按考生是否具備優(yōu)先條件確定;若具備優(yōu)先條件的情況相同，則按照筆試成績從高到低確定;若筆試成績相同，則按照筆試試卷中農(nóng)村農(nóng)業(yè)基層管理常識、公文處理與寫作的順序依次從高到低確定;若再相同，則以面試成績中“崗位匹配”維度高低確定。)(下同)。初選人員名單在人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)網(wǎng)站公布。

(六)體檢與考察

1、初選人員在聘用前，須進行體檢和考察。

2、體檢工作及體檢標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生自理。

3、考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的標準，根?jù)擬招聘崗位要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、工作經(jīng)歷及能力等。

4、若初選人員自動放棄或在體檢、考察中不合格的，則在同崗位考生中參照確定初選人員方式依次等額有效遞補。

(七)公示和錄用

1、體檢和考察合格人員確定為擬聘用人員，名單在人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)進行公示，公示期為3天，并公布監(jiān)督電話，接受社會監(jiān)督。

2、公示無異議的人員與合肥東方英才人才有限公司簽訂勞動合同，派遣至左店鎮(zhèn)各村級單位從事農(nóng)村農(nóng)業(yè)基層服務工作，首期合同期2年，試用期2個月，試用期包含在合同期內(nèi)，試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式錄用，不合格的取消錄用。聘用人員應在規(guī)定的時間內(nèi)報到，未按時報到，視為自動放棄。

3、本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關系的，應及時與原用人單位解除勞動合同(或事業(yè)單位聘用合同)，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔。

五、相關待遇

招聘人員參照村(社區(qū))干部管理，經(jīng)費依據(jù)崗位職責核定，每人每年約6萬元，包含單位和個人繳納的社會保險及勞務公司服務費。

六、其他

1、筆試費用45元(45元/科)，面試費用80元。(因開考比例不足而被取消崗位的報考人員，可在報名結(jié)束后退回所收考試費用。其他情形考試費用不做退回)。

2、本次招聘為參加面試的考生建立人才庫，成績保留一年。招聘結(jié)束后，如有人員出現(xiàn)空缺，則參照確定擬聘用人員的相關程序，在本次招考人才庫中進行擇優(yōu)補充，有效期為從發(fā)布擬錄用人員公示后一年內(nèi)。

3、因疫情防控需要，所有參加報考人員務必提實名注冊申請“安康碼綠碼”并保持通訊暢通。“紅碼”、“黃碼”考生應咨詢當?shù)匾咔榉揽夭块T，按要求通過每日健康打卡、持碼人申訴、隔離觀察無異常、核酸檢測等方式，在考試前轉(zhuǎn)為“綠碼”。“安康碼”綠碼且體溫正常的考生可正常參加考試。

4、考試前未完成轉(zhuǎn)碼的少數(shù)“紅碼”、“黃碼”考生，最遲于考試前一天與合肥東方英才人才有限公司聯(lián)系報備(電話：0551-65127522，考試當天在考點門口出示縣級及以上醫(yī)院開具的健康證明等材料，如實報告近期接觸史、旅行史等情況，并作出書面承諾，經(jīng)核驗后安排在隔離區(qū)域進行考試。

5、考生在備考過程中，應盡量避免在國內(nèi)疫情中高風險地區(qū)或國(境)外旅行、居住;盡量避免與新冠肺炎確診病例、疑似病例、無癥狀感染者及中高風險區(qū)域人員接觸;盡量避免去人群流動性較大、人群密集的場所聚集，要做好自我防護工作。

政策咨詢：0551 - 69016609 / 69016612 (長豐縣左店鎮(zhèn)人民政府) ; 0551 - 65182960 (合肥東方英才人才有限公司)

報名平臺故障處理電話：0551-65127522

上述政策咨詢電話、平臺故障處理電話于工作日辦公時間使用。

長豐縣左店鎮(zhèn)人民政府

合肥東方英才人才有限公司

2021年8月27日