2021年安徽省胸科醫(yī)院(安徽省結(jié)核病防治研究所)人才引進(jìn)公告

2021-07-13 23:10:43閱讀()安徽省人力資源和社會(huì)保障廳
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安徽省胸科醫(yī)院(安徽省結(jié)核病防治研究所)隸屬于安徽省衛(wèi)生健康委員會(huì),是我省唯一的集胸部疾病治療、預(yù)防、科研、宣教和教學(xué)于一身的省三級(jí)??漆t(yī)院。為了不斷推進(jìn)跨越式發(fā)展,根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))等文件規(guī)定,現(xiàn)就2021年度人才引進(jìn)有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘

(二)堅(jiān)持民主公正、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)

二、人才引進(jìn)崗位及條件

(一)崗位:

招聘代碼 招聘單位 崗位名稱 擬聘人數(shù) 招聘崗位所需資格條件 備注
專業(yè) 學(xué)歷 學(xué)位 年齡 其他
2021014 安徽省胸科醫(yī)院 專業(yè)技術(shù) 1 內(nèi)科學(xué) 研究生 博士 40周歲以下   呼吸內(nèi)科方向,內(nèi)鏡診療中心崗位工作
2021015 專業(yè)技術(shù) 1 腫瘤學(xué) 研究生 博士 40周歲以下   內(nèi)科方向,介入肺臟病崗位工作
2021016 專業(yè)技術(shù) 1 內(nèi)科學(xué) 研究生 博士 40周歲以下   呼吸內(nèi)科方向、感染方向,呼吸崗位工作
2021017 專業(yè)技術(shù) 1 病理學(xué)與病理生理學(xué) 研究生 博士 40周歲以下   具有本專業(yè)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,病理診斷崗位
2021018 專業(yè)技術(shù) 2 腫瘤學(xué) 研究生 博士 40周歲以下   科研、腫瘤放療臨床診療崗位
2021019 省結(jié)核病防治研究所 專業(yè)技術(shù) 2 影像醫(yī)學(xué)與核醫(yī)學(xué) 研究生 博士 40周歲以下   科研、影像診斷崗位

崗位表中的“40周歲以下”為“1980年7月以后出生”。

(二)基本條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.符合招聘崗位所要求的其它條件。

(三)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、報(bào)名事項(xiàng)

(一)報(bào)名時(shí)間:7月19日起至8月9日(工作日上午8:00--11:30,下午14:30--17:30 )。

(二)報(bào)名地址:安徽省胸科醫(yī)院行政樓5樓人事科(安徽省合肥市績(jī)溪路397號(hào))

聯(lián)系電話:0551—63615311

(三)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)填寫(xiě)《安徽省胸科醫(yī)院人才引進(jìn)報(bào)名表》,并提供以下應(yīng)聘材料:身份證原件;學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件,應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表;醫(yī)師資格證書(shū)原件、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)原件;職稱證書(shū)原件;崗位要求的其他條件證明等相關(guān)材料。

應(yīng)聘人員須對(duì)提供的個(gè)人信息和資料真實(shí)、準(zhǔn)確、完整和及時(shí)性負(fù)責(zé),如有弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消招錄資格,情節(jié)嚴(yán)重者追究相關(guān)人員責(zé)任。

四、考試

考試采取面試的方式。設(shè)立1個(gè)考官組,考官組成員不少于7人(其中外聘考官數(shù)量占考官組人數(shù)的一半以上)。

面試主要考查應(yīng)聘者的基本素質(zhì)、學(xué)術(shù)水平、工作設(shè)想與發(fā)展?jié)摿?,履行崗位職?zé)應(yīng)具備的專業(yè)技術(shù)水平、綜合分析、解決實(shí)際問(wèn)題的能力、語(yǔ)言表達(dá)能力以及舉止儀表等。面試時(shí)間為每人20分鐘,滿分100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)評(píng)定并公布。

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

為確保應(yīng)聘人員基本素質(zhì),設(shè)定面試最低控制合格分?jǐn)?shù)線70分。對(duì)面試成績(jī)未達(dá)到最低合格控制分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員,不予進(jìn)入體檢和考察。

五、體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī),從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察人選(如面試成績(jī)相同,依次以面試評(píng)分第一、第二要素成績(jī)得分高者優(yōu)先)。

體檢由省胸科醫(yī)院(省結(jié)核病防治研究所)統(tǒng)一組織。體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生健康委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、原省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況,并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。

考察階段需通過(guò)工作平臺(tái)查詢(查詢平臺(tái):中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄)了解考察對(duì)象的信用情況,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行的人,考察環(huán)節(jié)不予合格。

對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。

六、公示和聘用

對(duì)體檢、考察合格者,由省胸科醫(yī)院(省結(jié)核病防治研究所)確定擬聘人員,在省胸科醫(yī)院(省結(jié)核病防治研究所)和省衛(wèi)生健康委網(wǎng)站上公示一周。

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定將有關(guān)材料經(jīng)省衛(wèi)生健康委審查后,報(bào)省人社廳核準(zhǔn)辦理有關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2021年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)的報(bào)考人員,取消其聘用資格。對(duì)未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員,取消其聘用資格。

擬聘人員與原用人單位存在合同關(guān)系的,應(yīng)自行與原用人單位解除合同,提供終止合同證明書(shū),所需材料應(yīng)在公示結(jié)束后7日內(nèi)提供,逾期未提供,視為自動(dòng)放棄。

引進(jìn)人員根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)文件規(guī)定,實(shí)行聘用制管理,須與招聘單位簽訂聘用合同,并實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

七、有關(guān)事宜

(一)對(duì)應(yīng)聘者的資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息或應(yīng)聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。由此造成的后果,由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

(二)本公告未規(guī)定的以上級(jí)主管部門(mén)政策為準(zhǔn),未盡事宜,由省胸科醫(yī)院(省結(jié)核病防治研究所)人事科部負(fù)責(zé)解釋。

八、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

人才引進(jìn)工作嚴(yán)格執(zhí)行民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,在省人社廳和省衛(wèi)生健康委的指導(dǎo)監(jiān)督下,由省胸科醫(yī)院(省結(jié)核病防治研究所)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,為確保引進(jìn)工作公正規(guī)范、公平有序進(jìn)行,嚴(yán)格執(zhí)行信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)要求,認(rèn)真落實(shí)《安徽省人事考試規(guī)則》,在引進(jìn)工作各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格執(zhí)行保密、回避制度,院(所)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程參與監(jiān)督,并接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。對(duì)在引進(jìn)工作中弄虛作假、徇私舞弊者,依據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》追究責(zé)任,嚴(yán)肅處理。

有關(guān)本次招聘工作具體問(wèn)題,請(qǐng)向招聘單位人事部門(mén)直接咨詢,咨詢電話: 省胸科醫(yī)院(省結(jié)核病防治研究所)人事科0551-63615311。

監(jiān)督機(jī)構(gòu)及聯(lián)系方式:

省衛(wèi)生健康委人事處0551-62998025;

省胸科醫(yī)院(省結(jié)核病防治研究所)監(jiān)察室0551-63615312。

附件:安徽省胸科醫(yī)院2021年人才引進(jìn)報(bào)名表


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