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2021年合肥汽車客運(yùn)有限公司招聘啟事
2021-06-06 23:21:41閱讀()合肥市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)安徽省合肥汽車客運(yùn)有限公司(以下簡(jiǎn)稱合肥客運(yùn))始建于1952年6月,具有全國(guó)道路旅客運(yùn)輸一級(jí)資質(zhì),是合肥市國(guó)資委重點(diǎn)監(jiān)管企業(yè)之一,也是交通運(yùn)輸部實(shí)行聯(lián)系制度的重點(diǎn)道路運(yùn)輸企業(yè)之一,在合肥市區(qū)道路旅客運(yùn)輸市場(chǎng)綜合占有率為90%。公司現(xiàn)有車站系統(tǒng)、運(yùn)輸系統(tǒng)及關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)三大經(jīng)營(yíng)版塊。主要經(jīng)營(yíng)道路旅客運(yùn)輸(含出租車)、汽車修理、汽車檢測(cè)、駕駛?cè)伺嘤?xùn)、燃潤(rùn)料銷售、城市垃圾收運(yùn)、智能監(jiān)控等多項(xiàng)業(yè)務(wù)。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘相關(guān)崗位人員如下:
一、招聘原則
公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。
二、招聘崗位
序號(hào) | 招聘崗位 | 人數(shù) | 年 齡 | 專 業(yè) | 學(xué) 歷 | 其 他 |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | 軟件架構(gòu)師 | 1 | 40周歲及以下 | 計(jì)算機(jī)軟件及相關(guān)專業(yè) | 全日制本科及以上 | 1.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2.取得全國(guó)性資格認(rèn)證的計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)中級(jí)認(rèn)證及以上等級(jí)水平證書 |
2 | 項(xiàng)目信息專員 | 2 | 35周歲及以下 | 計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)工程、通信技術(shù)及相關(guān)專業(yè) | 全日制本科及以上 | 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) |
3 | 項(xiàng)目經(jīng)理 | 1 | 40周歲及以下 | 計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)工程、通信技術(shù)及相關(guān)專業(yè) | 全日制本科及以上 | 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) |
4 | 新媒體運(yùn)營(yíng)專員 | 1 | 35周歲及以下 | 市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)學(xué)、市場(chǎng)管理、策劃及相關(guān)專業(yè) | 全日制本科及以上 | 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) |
5 | 設(shè)計(jì)師 | 1 | 30周歲及以下 | 平面設(shè)計(jì)、廣告設(shè)計(jì)、美術(shù)及相關(guān)專業(yè) | 全日制本科及以上 | 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) |
三、招聘條件
1.遵紀(jì)守法,品行端正;
2.具備崗位所需的身體條件;
3.有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,敬業(yè)奉獻(xiàn),吃苦耐勞;
4.具備上述招聘崗位所需的年齡、專業(yè)、學(xué)歷、其他等條件。
四、招聘方式
按照簡(jiǎn)歷篩選、筆試、面試、體檢、公示、錄用步驟實(shí)施,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
五、薪資待遇
按照國(guó)家勞動(dòng)合同政策規(guī)定執(zhí)行,提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇,享受五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)等福利,享受帶薪年休假等國(guó)家法定休假。
六、報(bào)名方法
1.招聘郵箱:hfkyhrzp@163.com,郵件標(biāo)題“姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系電話”,簡(jiǎn)歷及其他圖片資料需以附件形式發(fā)送。
2.咨詢電話:0551-64299331。
七、截止日期
即日起至2021年6月18日(周五)17:30。
八、其他事項(xiàng)
1.招聘各個(gè)環(huán)節(jié)的通知方式為電話、短信或郵件,請(qǐng)確保個(gè)人所填聯(lián)系方式的準(zhǔn)確與暢通。
2.筆試時(shí)本人需攜帶身份證、應(yīng)聘簡(jiǎn)歷(貼有證件照)以及學(xué)歷學(xué)位證書、各類資格證書的原件進(jìn)行查驗(yàn),并提交復(fù)印件一套。我司會(huì)對(duì)應(yīng)聘人員資料妥善保管,確保個(gè)人信息不會(huì)外泄。
3.資格審查貫穿招聘全過程,如發(fā)現(xiàn)提供資料不實(shí)的,將會(huì)被取消應(yīng)聘資格。
安徽省合肥汽車客運(yùn)有限公司
2021年6月4日
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