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2021年中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局武漢地質(zhì)調(diào)查中心公開(kāi)招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生公告
2021-02-03 22:24:55閱讀()事業(yè)管理司中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局武漢地質(zhì)調(diào)查中心(中南地質(zhì)科技創(chuàng)新中心)(以下簡(jiǎn)稱“中心”)是中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局直屬正局級(jí)公益一類事業(yè)單位,主要承擔(dān)中南地區(qū)基礎(chǔ)性、公益性、戰(zhàn)略性地質(zhì)調(diào)查和礦產(chǎn)勘查工作,通過(guò)地質(zhì)調(diào)查、地學(xué)科技創(chuàng)新和地質(zhì)資料信息服務(wù),為國(guó)家和地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展,國(guó)家能源、礦產(chǎn)、水和其他戰(zhàn)略資源安全保障,生態(tài)文明建設(shè)和自然資源管理中心工作提供基礎(chǔ)支撐。根據(jù)業(yè)務(wù)工作需要,2021年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員7名。有關(guān)要求公告如下:
一、基本條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,無(wú)違法犯罪記錄。
2.具有良好的政治素質(zhì)、道德修養(yǎng)和敬業(yè)精神,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,品行端正。
3.熱愛(ài)地質(zhì)事業(yè),具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)工作能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
4.身體健康,能適應(yīng)較快的工作節(jié)奏和較強(qiáng)的工作壓力,具有良好的心理素質(zhì)。
5.符合國(guó)家有關(guān)部門(mén)和湖北省、武漢市關(guān)于接收高校畢業(yè)生、在職人員的有關(guān)規(guī)定。
(二)有下列情形之一的,不具備應(yīng)聘資格
1.現(xiàn)役軍人。
2.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職人員。
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
4.與應(yīng)聘崗位所在部門(mén)有應(yīng)回避親屬關(guān)系的人員。
5.受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處罰尚處于處罰期內(nèi)及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
二、招聘崗位、專業(yè)及具體要求
招聘的崗位、人數(shù)、專業(yè)、要求等內(nèi)容見(jiàn)附表。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
在人社部中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)、地調(diào)局門(mén)戶網(wǎng)站、中心門(mén)戶網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
(二)報(bào)名
應(yīng)聘者通過(guò)電子郵件報(bào)名。填寫(xiě)中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局武漢地質(zhì)調(diào)查中心應(yīng)聘人員登記表(見(jiàn)附表2,Word版和本人簽字的掃描件)和基本情況表(見(jiàn)附表3),與表中所列附件(附件按順序合為一個(gè)文件)一起提交。
接收材料郵箱wuhanzhongxin@126.com,應(yīng)聘登記表及郵件題目發(fā)送格式為:姓名-專業(yè)-學(xué)校-學(xué)歷。
報(bào)名截止時(shí)間:2021年3月1日。
(三)資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行審查,在中心網(wǎng)站上公布通過(guò)資格審查參加考試人員名單。
(四)考試(筆試、面試)
1.筆試。分?jǐn)?shù)采用百分制,閉卷方式,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、綜合知識(shí)等。視全國(guó)疫情情況選擇線上或線下進(jìn)行。
(1)線上網(wǎng)絡(luò)答題形式:試題在網(wǎng)上發(fā)給應(yīng)聘者,自應(yīng)聘者收到試題后開(kāi)始計(jì)時(shí),在視頻監(jiān)控下答題,限3個(gè)小時(shí)之內(nèi)提交答卷。
(2)線下現(xiàn)場(chǎng)筆試形式:筆試時(shí),應(yīng)聘人員須攜帶身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、職稱證書(shū)、有關(guān)資格證書(shū)、論文著作等原件,在規(guī)定時(shí)間到達(dá)考場(chǎng)參加筆試。
每個(gè)崗位按照1:5的比例,對(duì)筆試成績(jī)60分以上的,按照筆試成績(jī)由高到低的順序確定面試人選。面試人選少于規(guī)定比例人數(shù)的崗位,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。進(jìn)入面試人員名單在中心門(mén)戶網(wǎng)站公布。
2.面試。分?jǐn)?shù)采用百分制,面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)、口頭表達(dá)和崗位適應(yīng)能力、外語(yǔ)水平等。面試采用PPT匯報(bào)形式,時(shí)間10分鐘以內(nèi),視全國(guó)疫情情況選擇線上或線下進(jìn)行。
(五)考察、體檢
對(duì)面試成績(jī)60分以上的人員,按照筆試成績(jī)40%、面試成績(jī)60%計(jì)算綜合成績(jī),根據(jù)綜合成績(jī)由高到低確定考察人選,在中心門(mén)戶網(wǎng)站公布考察人員名單。
考察對(duì)象根據(jù)招聘崗位實(shí)行等額考察??疾鞂?duì)象因個(gè)人原因主動(dòng)放棄應(yīng)聘或未通過(guò)考察的,按綜合成績(jī)排序依次遞補(bǔ)。確定考察對(duì)象后,中心統(tǒng)一組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)。
對(duì)體檢合格的考察對(duì)象進(jìn)行考察,審查其人事檔案。主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)業(yè)水平等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)查,考察不通過(guò)的不予聘用。
(六)公示
經(jīng)考察合格后,確定擬聘用人員名單,并在人社部中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)、局門(mén)戶網(wǎng)站、中心門(mén)戶網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
(七)辦理聘用手續(xù)
公示期滿沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。
(八)試用期
按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期為12個(gè)月。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的取消聘用。
四、其他事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員被聘用后按事業(yè)編制人員管理,相關(guān)工資待遇按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
(二)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘工作過(guò)程中發(fā)生的費(fèi)用自理。
(三)應(yīng)聘人員請(qǐng)及時(shí)關(guān)注中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局、武漢地質(zhì)調(diào)查中心等網(wǎng)站的相關(guān)信息,對(duì)未通過(guò)資格審查、筆試或面試者,不再單獨(dú)另行通知。
(四)應(yīng)聘人員在招聘期間應(yīng)保持通訊暢通,注意查收并回復(fù)信息,因應(yīng)聘者本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
聯(lián)系人:金老師 聯(lián)系電話:027-81381962
地 址:湖北省武漢市東湖新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)光谷大道69號(hào)
郵 編:430205
附件下載:
附表1 中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局武漢地質(zhì)調(diào)查中心2021年新進(jìn)高校應(yīng)屆畢業(yè)生計(jì)劃表.docx
附表2 中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局武漢地質(zhì)調(diào)查中心(中南地質(zhì)科技創(chuàng)新中心)應(yīng)聘人員登記表.docx
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