2020年阜陽市潁東區(qū)高校畢業(yè)生基層特崗人員補(bǔ)錄公告

根據(jù)安徽省人力資源社會(huì)保障廳《安徽省高校畢業(yè)生基層成長計(jì)劃實(shí)施方案》(皖人社發(fā)〔2018〕26號(hào))和市人社局、市財(cái)政局《關(guān)于加強(qiáng)高校畢業(yè)生基層特定崗位人員管理服務(wù)有關(guān)問題的通知》(阜人社〔2018〕172號(hào))精神，2020年我區(qū)補(bǔ)錄高校畢業(yè)生基層特定崗位人員15名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

2018年、2019年、2020年離校未就業(yè)的普通高等學(xué)校畢業(yè)生，大專及以上學(xué)歷。

二、招聘崗位要求及數(shù)量

補(bǔ)錄崗位為潁東區(qū)歷年開發(fā)的高校畢業(yè)生基層特定崗位中出現(xiàn)空缺的崗位，總計(jì)15人。

三、招聘程序

2020年基層特定崗位人員補(bǔ)錄工作按照?qǐng)?bào)名、筆試、資格復(fù)審、體檢、考察、公示、選崗、聘用上崗等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

(1)報(bào)名時(shí)間和方式

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行：

1、報(bào)名網(wǎng)站：標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com);

2、報(bào)名時(shí)間為：2020年12月14日8:30至12月20日16:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

(2)有關(guān)要求

1、報(bào)名時(shí)考生所填信息必須真實(shí)無誤，凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試、聘用資格。

2、報(bào)考人員報(bào)名時(shí)填寫個(gè)人基本情況，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295*413像素，大小20-100kb)，并提供有效通訊方式。

(3)網(wǎng)上資格審查

報(bào)考人員報(bào)名后至12月21日16:00前可登錄標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com)查詢是否通過資格初審。

(4)考試費(fèi)用

通過資格審查的考生于12月22日12：00前登錄標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com)按規(guī)定繳納筆試費(fèi)用、進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。

根據(jù)安徽省物價(jià)局、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,即考試費(fèi)45元/科，合計(jì)90元/人。

(二)筆試

(1)筆試科目

筆試科目為《職業(yè)能力測試》和《申論》兩科，全部采用閉卷考試的方式。其中《職業(yè)能力測驗(yàn)》一張卷，滿分100分;《申論》一張卷，滿分100分。

本次考試無考試大綱，也不指定考試輔導(dǎo)用書。我區(qū)招聘不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

準(zhǔn)考證打印時(shí)間：準(zhǔn)考證由考生登錄標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com)自行下載打印，時(shí)間為2020年12月24日-12月25日。

(2)筆試時(shí)間：2020年12月26日上午08∶00-9∶30《職業(yè)能力測試》;10∶00-12∶00《申論》。

(3)筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。

(4)筆試成績：考生的筆試成績按《職業(yè)能力測試》和《申論》成績各占50%確定，保留兩位小數(shù)。

(三)資格復(fù)審、體檢與考察

按照考生筆試成績從高分到低分等額確定資格復(fù)審人員名單，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，按《職業(yè)能力測試》成績排序，仍相同則采取加試的方式進(jìn)行，加試辦法另行通知。資格復(fù)審采用現(xiàn)場復(fù)審形式，報(bào)考人員須提供有效居民身份證原件(復(fù)印件留存)、學(xué)歷證書原件(復(fù)印件留存)、筆試準(zhǔn)考證和網(wǎng)上報(bào)名資格審查表等材料。凡與招考資格條件不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，由此出現(xiàn)人選缺額的，依筆試成績從高分到低分，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)。

體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))執(zhí)行。

考察主要了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)及學(xué)業(yè)等情況。

對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，依筆試成績從高分到低分等額遞補(bǔ)。

(四)公示、選崗、聘用上崗

對(duì)體檢、考察均合格的擬補(bǔ)錄人員，在潁東區(qū)政府網(wǎng)(http://www.yd.gov.cn/)和標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com)進(jìn)行公示。

經(jīng)公示無異議的，按筆試成績高低分順序依次選崗。由用人單位與其簽訂勞動(dòng)合同，聘用上崗。聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到，視為自動(dòng)放棄。依據(jù)崗位空缺，對(duì)符合要求人員依次等額遞補(bǔ)。

四、崗位管理及工資待遇

基層特定崗位人員管理和工資待遇等按照市人社局、市財(cái)政局《關(guān)于加強(qiáng)高校畢業(yè)生基層特定崗位人員管理服務(wù)有關(guān)問題的通知》精神(阜人社〔2018〕172號(hào))執(zhí)行。工資主要由基礎(chǔ)薪資、工齡薪資、績效薪資購成，其中：基礎(chǔ)薪資2600元/月、工齡薪資30元/年、績效薪資300元/月。用人單位為聘用人員發(fā)放工資并依法辦理企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)和繳納公積金。

政策咨詢電話：0558—2316869

此次招聘工作在紀(jì)檢部門的監(jiān)督下進(jìn)行，并自覺接受考生和社會(huì)各界監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話：2319978。

阜陽市潁東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2020年12月9日