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2020年安慶桐城市公安局警務(wù)輔助人員第三批次招聘公告
2020-12-08 22:43:38閱讀()桐城市人民政府因公安工作需要,經(jīng)研究決定,面向社會(huì)公開招聘桐城市公安局警務(wù)輔助人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃招聘25名警務(wù)輔助人員,具體人員要求見下表:
崗位類別 | 職位代碼 | 性別 | 學(xué)歷要求 | 其他條件 | 招聘計(jì)劃數(shù) |
---|---|---|---|---|---|
新渡派出所輔警 | 20200301 | 男 | 大專及以上 | 文秘專業(yè) | 2 |
新渡派出所輔警 | 20200302 | 男 | 大專及以上 | 2 | |
孔城派出所輔警 | 20200303 | 男 | 高中及以上 | C1駕照、駕駛技能熟練 | 1 |
孔城派出所輔警 | 20200304 | 男 | 高中及以上 | 1 | |
拘留所輔警 | 20200305 | 男 | 高中及以上 | 1 | |
看守所輔警 | 20200306 | 男 | 高中及以上 | 2 | |
金神派出所輔警 | 20200307 | 男 | 高中及以上 | 1 | |
城區(qū)輔警 | 20200308 | 男 | 高中及以上 | 13 | |
城區(qū)輔警 | 20200309 | 男 | 高中及以上 | C1駕照、駕駛技能熟練 | 2 |
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),品德優(yōu)良;
(三)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),自愿從事公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員工作,服從組織調(diào)配和安排;
(四)18周歲以上,35周歲以下(1984年6月至2002年12月期間出生),身心健康,具備從事警務(wù)輔助工作所需的身體條件和政審標(biāo)準(zhǔn);
(五)男性身高1.65米(含)以上,女性1.58米(含)以上;
(六)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
1、本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
2、編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)的;
3、受過刑事處罰或治安管理處罰,或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
4、在公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招錄考試過程中,具有考試違紀(jì)、違規(guī)行為且在??计趦?nèi)的人員;
5、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的
6、曾因違法、違紀(jì)、違規(guī)被開除、辭退、解聘、或解除勞動(dòng)合同的。
7、本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;
8、不宜從事警務(wù)輔助工作的其他情形。
三、招聘方式和程序
本次招聘貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按報(bào)名、體能測(cè)評(píng)、筆試、面試、體檢、資格復(fù)審、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。招聘期間,應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)按要求出示健康碼、測(cè)量體溫、佩戴口罩。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日至12月11日24時(shí)止,逾期不予補(bǔ)報(bào)。
2.報(bào)名方式:采取非現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考人員需規(guī)范填寫《桐城市公安局招聘警務(wù)輔助人員考試報(bào)名表》(詳見附件;照片要求:近期免冠正面證件照,圖像清晰,jpg格式,尺寸為300×450像素,大小40~80kb),報(bào)名表電子檔和照片電子檔(照片名稱:姓名+身份證編號(hào))發(fā)至市公安局電子郵箱:2164535019@qq.com。
報(bào)考人員應(yīng)按照招聘公告上的崗位及要求報(bào)考,每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員報(bào)名須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息,凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。
(二)體能測(cè)評(píng)
1、體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目為男1000米跑、女800米跑,①男子組標(biāo)準(zhǔn)≤5′10〞;②女子組標(biāo)準(zhǔn)≤4′50〞。
2、具體安排:
(1)上午8時(shí)前,所有報(bào)考人員到市公安局戰(zhàn)訓(xùn)樓集中,進(jìn)行身份核對(duì)和身高測(cè)量。
(2)當(dāng)日上午,集中乘車至市二中體育場(chǎng),進(jìn)行體能測(cè)評(píng)(參考人員自行準(zhǔn)備運(yùn)動(dòng)服和運(yùn)動(dòng)鞋,不得穿金屬釘子鞋);
(3)體能測(cè)評(píng)具體時(shí)間另行通知;
3、體能測(cè)評(píng)不計(jì)入總分,僅作為確定入圍考試人選的前置條件。逾期未參加體能測(cè)試的,或體能測(cè)評(píng)結(jié)果不達(dá)標(biāo)的,不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(三)資格復(fù)審
體能測(cè)評(píng)通過人員,到桐城市公安局進(jìn)行資格復(fù)審,提供本人有效居民身份證原件及復(fù)印件(退伍軍人還需提供退出現(xiàn)役證原件及復(fù)印件)、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、《桐城市公安局招聘警務(wù)輔助人員考試報(bào)名表》1份及二寸免冠照片2張。同時(shí)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。具體時(shí)間另行通知。
(四)筆試
筆試內(nèi)容為政治理論和公安業(yè)務(wù)知識(shí)等,分值為100分。按準(zhǔn)考證上注明的考試時(shí)間、地點(diǎn)、及相關(guān)要求開展筆試。
(五)面試
采取結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行面試,分值為100分。按準(zhǔn)考證上注明的考試時(shí)間、地點(diǎn)、及相關(guān)要求進(jìn)行。
(六)成績(jī)合成
1、考試最終成績(jī)按照筆試成績(jī)的40%與面試成績(jī)的60%合成確定。上述成績(jī)均以百分制計(jì)算,計(jì)算時(shí)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。合成分低于60分的不予錄用。
2、若合成總成績(jī)相同,以面試成績(jī)高者優(yōu)先;若面試成績(jī)相同,以高學(xué)歷者優(yōu)先。如以上原則仍不能區(qū)分,加試予以確認(rèn)。加試相關(guān)事宜另行通知。
(七)體檢、考察
1、根據(jù)最終核定的崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘人員考試成績(jī),從高分到低分,按1:1的比例等額進(jìn)入體檢、考察程序。
2、體檢和考察的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。
3、體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定組織實(shí)施。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
4、考察工作貫穿整個(gè)招聘過程以及試用期間。
四、公示
經(jīng)考察合格的人員,確定為擬聘用人員,在桐城政府網(wǎng)(http://www.tongcheng.gov.cn)、桐城市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、桐城人事考試網(wǎng)(http://www.tcrsks.cn)、桐城市公安局微信公眾號(hào)公示5天。公示期間,對(duì)受到投訴并經(jīng)查實(shí)不符合應(yīng)聘資格的,不予聘用。
五、聘用和薪酬標(biāo)準(zhǔn)
(一)聘用。桐城市公安局與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同,合同首次聘期為1年,試用期為2個(gè)月。試用期滿經(jīng)培訓(xùn)、考核合格的,予以聘用;不合格的,解除勞動(dòng)合同。
(二)薪酬標(biāo)準(zhǔn)。
警務(wù)輔助人員薪酬包括工資、工會(huì)福利、社會(huì)保險(xiǎn),月薪2600元以上。
六、其他事項(xiàng)
本次招聘的崗位條件由桐城市公安局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0556-6831059、6831058
附件、桐城市公安局招聘警務(wù)輔助人員考試報(bào)名表
桐城市公安局
桐城市人力資源和社會(huì)保障局
2020年12月7日
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