2020年蚌埠醫(yī)學院人事代理專職輔導員招聘公告

為做好我校專職輔導員人事代理公開招聘工作，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

二、招聘名額

公開招聘人事代理崗位專職輔導員2名，見下表：

三、招聘條件

招聘對象必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)中國共產黨黨員(含中共預備黨員);

(三)1990年1月1日(含)后出生;

(四)具有完整的全日制普通高校本科和碩士研究生教育經歷，并具有本科及碩士研究生畢業(yè)證書和學位證書;

(五)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(六)適應崗位要求的身體條件;

(七)具備崗位所需的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

4.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

四、招聘程序

(一)網上報名。2020年11月2日起至11月15日17：00止(以收到郵件時間為準)，請不要重復發(fā)送郵件，逾期視為報名無效。

應聘者填寫《蚌埠醫(yī)學院輔導員應聘人員報名登記表》(附件1)與應聘人員簡歷一起發(fā)到郵箱byjyzd@126.com，并以“姓名+性別+畢業(yè)院校+專業(yè)”命名，保證所提交的材料真實、準確、完整。不按此格式一律不予受理。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經查實，取消考試、聘用等資格。

(二)資格審核和確認

1.資格初審。學生處會同人事處根據(jù)招聘計劃、崗位要求和報考人員條件對報考人員進行資格審查。為確保新進人員質量，確認報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達不到3:1的，取消或相應核減崗位招聘計劃數(shù)。核減或取消崗位情況將在學校官網上公布。

2020年11月16日在蚌埠醫(yī)學院官方網站通知公告欄(http://www.bbmc.edu.cn/)公告通過資格審核人員名單，未通過者不再一一通知。

2.資格復審和現(xiàn)場確認。

現(xiàn)場確認時間：11月17日上午9：00—11：30，下午2：30—5：00

地點：龍子湖校區(qū)G座G1教室

網上報名輔導員崗位的資格初審合格者，需進行資格復審和現(xiàn)場確認，現(xiàn)場確認需攜帶的材料：身份證、近期二寸免冠照片2張、四六級英語、雅思、托福成績單，畢業(yè)證和學位證等。碩士畢業(yè)生須同時攜帶本科階段的畢業(yè)證、學位證書。國外學校頒發(fā)的學歷學位證書要有教育部留學服務中心的學歷、學位認證。注意：以上材料均須原件及一份復印件，相關材料不全不予受理現(xiàn)場確認報名。

其中：

1.屬2020年應屆碩士研究生畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書。歷屆畢業(yè)生須提供空白就業(yè)協(xié)議書或與原工作單位解除勞動關系證明。

2.無法提供協(xié)議書或證明材料，需要繳納3000元保證金，保證金在筆試成績公布點后(未進入面試者)或錄取名單公布后(未被錄取者)或體檢不合格(示取者)或報到上班后(被錄取者)，由本人憑保證金繳納收據(jù)退還。

資格復審合格的報考人員，須填寫《蚌埠醫(yī)學院公開招聘知情承諾書》(附件2)。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定要求提供證件材料的，不予受理報名，取消報名資格。

現(xiàn)場確認報名成功的考生繳納招聘考試費90元(筆試每科45元)，當場領取準考證，并自行熟悉考場。

通過資格審核的報考人員，在規(guī)定的時間內未進行現(xiàn)場確認的，視為自動放棄報考。

(三)考試考查。由統(tǒng)一筆試、心理健康測試、面試等環(huán)節(jié)組織。

筆試時間：11月18日上午8：30始，詳見準考證。

心理健康測試及面試時間后續(xù)將在蚌埠醫(yī)學院官網通知公告欄內通知。

1.統(tǒng)一筆試。筆試內容以公共基礎知識、大學生思想政治教育、學生管理服務工作相關的政策理論及輔導員職業(yè)能力知識等為主。學校根據(jù)筆試成績，按崗位招聘計劃數(shù)1：3比例確定參加心理健康測試及面試的人選。若最后一名成績多人并列，均進入心理健康測試及面試。筆試成績低于60分不得進入心理健康測試及面試。筆試成績于考試結束7個工作日內在學校官網通知公告欄內公布。

2.心理健康測試。筆試通過后，進入面試的人選，在面試前進行心理測試。

3.面試。面試采用結構化面試。面試主要考察應聘人員的綜合分析能力、協(xié)調應變能力、處理與解決問題的能力、言語表達能力，以及舉止儀表、發(fā)展?jié)摿Φ?。面試滿分100分。面試順序現(xiàn)場抽取。成立面試專家組，由7人及以上組成，其中外聘專家數(shù)量占考官組人數(shù)一半以上。面試成績當場評定并公布。

4.最終成績。應聘人員最終成績以筆試成績占40%、面試成績占60%合成確定。上述成績均以百分制計算，計算時保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。學校根據(jù)最終成績，從高分到低分，按1∶1比例等額確定體檢、考察對象(如最終成績相同，以面試成績得分高者優(yōu)先)，并在學校官網通知公告欄內公布。

(四)考察。根據(jù)擬聘用崗位要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在思想政治、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習、工作和現(xiàn)實表現(xiàn)。同時核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有應回避的情形等方面情況。

根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察不合格。

(五)公示。依據(jù)招聘公告規(guī)定和考試考察結果，經學校會議研究確定擬聘人員，將擬聘人員在學校官網通知公告欄內公示7天。

(六)體檢。體檢工作參照《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規(guī)定執(zhí)行。體檢由學校統(tǒng)一組織在三級甲等綜合性醫(yī)院進行，紀檢部門全程參與監(jiān)督。體檢費用由報考人員自理。

在考察、公示、體檢等環(huán)節(jié)中，因不合格或個人放棄等出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，可在參加考試考查應聘者中按最終成績從高分到低分依次等額遞補一次。

(七)簽約聘用。體檢合格并經公示若無異議，由學校組織辦理聘用手續(xù)。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)和省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規(guī)定，事業(yè)單位新進人員實行聘用制，須與招聘單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定實行試用期，試用期12個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、其他事項

1.招聘工作按人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定組織實施，學校紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督，并接受社會及群眾的監(jiān)督，監(jiān)督電話：0552-3175027(紀委、監(jiān)察審計處)。

2.應聘人員按我校要求在規(guī)定的時間內到我校辦理報到手續(xù)，報到時攜帶畢業(yè)證書等相關材料原件，如果相關證書材料與考核時提供的復印件不符，學?？梢詥畏矫娼獬齾f(xié)議，拒絕辦理報到手續(xù)，先前簽訂的協(xié)議視為無效。

3.請應聘者嚴格對照招聘條件要求投遞簡歷，以應聘者最終學歷及所學專業(yè)作為認定標準，對不符合學校招聘條件要求的人員學校一律不予聘用。資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘者有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應聘資格或解聘。由此造成的后果，由應聘者本人負責。

4.最終擬聘用人員必須在前來報到時向學校提交招聘計劃崗位所要求的學歷學位證書原件/海外學歷教育部認證、就業(yè)報到證/與原單位解除工作關系的證明材料，并來校報到工作，否則學校本年度內將不予聘用。

5.保密監(jiān)督

招聘工作按人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定組織實施，學校紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督，并接受社會及群眾監(jiān)督。

聯(lián)系人：曹老師(學生處)，黃老師(人事處)

聯(lián)系電話：0552-3178076(學生處)

0552-3175036(人事處)

監(jiān)督電話：0552-3175027(監(jiān)察審計處)

蚌埠醫(yī)學院官網地址：www.bbmc.edu.cn

特此公告。

蚌埠醫(yī)學院

2020年11月2日

根據(jù)《安徽省高等學校招生委員會 安徽省教育廳 安徽省衛(wèi)生健康委員會關于做好教育考試招生期間新冠肺炎疫情防控工作的指導意見》要求，現(xiàn)將報名參加我校2020年人事代理專職輔導員招聘考試，網上資格初審合格的應聘考生來我校現(xiàn)場確認前申領安康碼相關事宜公布如下，請各位應聘考生及時辦理，以免影響考試：

一、申領時間：應聘考生于11月3日前完成申領。

二、申領方法：手機下載“皖事通”APP,通過“皖事通”APP實名申領“安康碼”，如實填報應聘考生個人信息。

三、溫馨提醒

1.應聘考生本人或考生家長應持續(xù)關注“安康碼”狀態(tài)并保持通訊暢通。

2.“紅碼”、“黃碼”應聘考生應咨詢當?shù)匾咔榉揽夭块T，按要求通過每日健康打卡、持碼人申訴、核酸檢測等方式，在來我?，F(xiàn)場確認前轉為“綠碼”。

3.在來我?，F(xiàn)場確認前未完成轉碼的少數(shù)“紅碼”、黃碼”應聘考生，必須出示縣級及以上醫(yī)院開具的健康證明等佐證材料，并如實報告近期接觸史、旅行史等情況。

4.“綠碼”應聘考生:“安康碼”綠碼且體溫正常的應聘考生可正常前來我校進行現(xiàn)場確認。

5.做好健康狀況監(jiān)測，做好自身防護。

①從11月3日起(來我校現(xiàn)場確認前14天)，應聘考生盡量不要離開所住地，做好每日體溫測量、記錄并進行健康狀況監(jiān)測?？记?4天內有省外旅居史的考生須提供7天以內核酸檢測陰性證明。

②應聘考生來我?，F(xiàn)場確認前身體狀況異常和健康狀況監(jiān)測發(fā)現(xiàn)身體異常的，及確診為新冠肺炎確診病例、無癥狀感染者、疑似患者、確診病例密切接觸者、已治愈未超過14天的病例、不能排除感染可能的發(fā)熱患者須接受衛(wèi)生健康部門、疾控機構和醫(yī)療機構等的專業(yè)評估，服從專業(yè)評估作出的相關安排。凡篩查發(fā)現(xiàn)應聘考生來我校出場確認前14天內有境外或非低風險地區(qū)活動軌跡的，參照以上要求進行專業(yè)評估。來我?，F(xiàn)場確認前身體狀況異常和健康狀況監(jiān)測發(fā)現(xiàn)身體異常的考生，須提供縣級及以上醫(yī)院診斷證明或來我校現(xiàn)場確認前7日內有效核酸檢測報告。

③減少不必要的出行，避免去人群聚集場所，并做到勤洗手和佩戴口罩。應聘考生及家長應盡量避免與境外或疫情風險等級為中、高風險地區(qū)來我省人員接觸，關注身體健康狀況，嚴密做好自身防護。應聘考生在前來我校現(xiàn)場確認時最好采用步行、自行車、私家車等方式，乘坐公共交通時應做好個人防護，與他人保持合理間距，途中盡量避免用手觸摸公共交通工具上的物品，并做到勤洗手和佩戴口罩。

四、填寫并提交承諾書

1.應聘考生必須如實完整填寫《2020年人事代理專職輔導員招聘考試考生健康承諾書》(附件3)并手寫簽名承諾。

2.應聘考生將打印好并填寫完整的承諾書于11月17日來我?，F(xiàn)場確認時提交給工作人員，請各位應聘考生務必認真完成。

五、來?，F(xiàn)場確認注意事項

1.來?，F(xiàn)場確認的應聘考生須出示二代身份證、“安康碼”綠碼。

2.應聘考生在來校現(xiàn)場確認時須接受體溫測量和隨身物品消毒，體溫低于37.3℃方可進入確認現(xiàn)場。第一次測量體溫超過正常值的，可適當休息后使用水銀溫度計再次測量。如復測體溫正常，可正?，F(xiàn)場確認;仍不正常的，須經有關衛(wèi)生健康部門、疾控機構和醫(yī)療機構等進行專業(yè)評估，在保障其他應聘考生和現(xiàn)場工作人員生命安全和身體健康前提下，學校疫情防控指揮辦公室依據(jù)專業(yè)評估建議，綜合研判評估是否具備參加考試的條件，凡不具備相關條件的應聘考生不得與健康考生同場地確認。

3.進校后，應聘考生須全程佩戴口罩進入考場所在區(qū)域;結束后，沿原路線即刻離開學校，不得進入非現(xiàn)場確認區(qū)域或在校內逗留。來我校現(xiàn)場確認期間，請應聘考生做好個人防護，避免人員聚集。

4.在現(xiàn)場確認過程中，如出現(xiàn)不適癥狀應及時報告工作人員。

5.應聘考生不如實報告健康狀況、不配合開展衛(wèi)生防疫工作等情形的，造成嚴重后果的，將根據(jù)相關法律法規(guī)追究責任。

附件【附件1：蚌埠醫(yī)學院2020年度專職輔導員招聘報名表.docx】

附件【附件2：蚌埠醫(yī)學院2020年度專職輔導員招聘承諾書.docx】

附件【附件3：蚌埠醫(yī)學院2020年度專職輔導員招聘考試考生健康承諾書.docx】