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因發(fā)展需要,安徽馬上停停車場(chǎng)服務(wù)有限責(zé)任公司、安徽江東能源投資有限公司現(xiàn)委托馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司,面向社會(huì)公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、公司簡(jiǎn)介
安徽馬上停停車場(chǎng)服務(wù)有限責(zé)任公司(下稱“馬上停公司”)、安徽江東能源投資有限公司(下稱“江東能投公司”)為安徽江東城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司全資子公司。兩家公司為國(guó)有企業(yè),分別承擔(dān)馬鞍山市智慧停車項(xiàng)目和分布式光伏項(xiàng)目建設(shè)運(yùn)營(yíng)任務(wù)。
二、招聘崗位
本次公開招聘工作人員 4名,具體崗位詳見附件《招聘崗位計(jì)劃表》。
江東能投公司
·綜合業(yè)務(wù)崗 1人
·市場(chǎng)營(yíng)銷崗 1人
馬上停公司
·運(yùn)營(yíng)管理崗 1人
·運(yùn)營(yíng)及工程管理崗 1人
三、招聘原則
(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘;
(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用;
(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
四、招聘資格條件
符合《招聘崗位計(jì)劃表》規(guī)定的崗位學(xué)歷、專業(yè)、年齡等基本條件,其中“35周歲及以下”為“1988年9月及以后出生”。
具有下列情形的人員,不得報(bào)考:
(1)不符合招聘條件要求的人員;
(2)在讀的全日制普通高校學(xué)生;
(3)現(xiàn)役軍人;
(4)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
(5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(6)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或錄用的其他情形人員。
五、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、考試、體檢、考察、公示與錄用等步驟進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間為:2024年9月11日8:00—2024年9月24日17:00截止,逾期不接受報(bào)名。
2.報(bào)名方式及報(bào)名材料:
網(wǎng)上報(bào)名:登錄馬鞍山市科創(chuàng)和人才綜合服務(wù)平臺(tái) https://www.maskcrc.com/#/examinfo?id=55382276210950656操作流程報(bào)名。
報(bào)名材料:本人有效居民身份證件(身份證正、反面)、學(xué)歷和學(xué)位證書、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書及其它相關(guān)證明材料。請(qǐng)將以上材料掃描件按要求上傳。
3.報(bào)名者須提供本人真實(shí)材料和真實(shí)信息,否則將取消其應(yīng)聘資格。
4.每名報(bào)名者限報(bào)1個(gè)崗位,不可重復(fù)報(bào)考多個(gè)崗位。
5.報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例應(yīng)不小于3:1,不足3:1的調(diào)整相應(yīng)崗位計(jì)劃并另行補(bǔ)充公告。
(二)資格審查
1.資格審查內(nèi)容主要為:審查報(bào)考人員報(bào)名時(shí)所提交的相關(guān)資料及證書是否符合報(bào)考資格條件。若發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員資料不全或弄虛作假的,取消報(bào)考資格。
2.資格審查結(jié)果將在報(bào)名結(jié)束五個(gè)工作日內(nèi)在招聘群公布。
3.報(bào)名者請(qǐng)保持通訊暢通,注意查收短信,報(bào)名初審?fù)ㄟ^后,請(qǐng)登錄報(bào)名平臺(tái)查詢相關(guān)信息,按要求加入招聘群,(“職位代碼+姓名”格式實(shí)名進(jìn)群)。
(三)考試
1.筆試
考試采用筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī),只作為進(jìn)入面試人員的篩選,最終結(jié)果以面試成績(jī)?yōu)樽罱K成績(jī)。
(1)筆試時(shí)間:擬于2024年9月下旬進(jìn)行。筆試地點(diǎn):另行通知。
(2)筆試內(nèi)容:綜合知識(shí)(包括但不限于行測(cè)、申論、專業(yè)知識(shí)等),筆試成績(jī)滿分100分。
(3)筆試入圍面試人員名單將在招聘群及時(shí)公布,請(qǐng)考生注意查看。
2.職業(yè)性格測(cè)試
筆試入圍面試人員在面試之前須接受職業(yè)性格測(cè)試,測(cè)評(píng)結(jié)果將從求職者的勝任潛質(zhì)、優(yōu)劣勢(shì)、人崗匹配度三個(gè)方面給出面試參考。時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
3.面試
(1)采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)及心理素質(zhì)等要素。結(jié)合職業(yè)性格測(cè)試結(jié)果綜合打分。面試總分為100分。按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)與考試人數(shù)1:3的比例,由筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人選,不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的,一并確定為面試人選。
(2)因自動(dòng)放棄等原因造成面試人選空缺的,按同崗位筆試成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)(面試當(dāng)天放棄的,不再遞補(bǔ)),面試成績(jī)必須達(dá)到75分,否則不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試時(shí)間和地點(diǎn)見《筆試結(jié)果公告》。
(3)應(yīng)聘者的面試成績(jī)?yōu)樽罱K成績(jī)。
(四)體檢
體檢:根據(jù)面試成績(jī),按1:1的比例確定體檢對(duì)象。體檢合格人選缺額的,在同職位人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(面試成績(jī)相同者,按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ))。對(duì)體檢結(jié)論有疑問者,自體檢結(jié)果公告之日起2日內(nèi)本人可以書面提出復(fù)檢要求,在收到復(fù)檢通知2日內(nèi)按規(guī)定進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢仍不合格,取消應(yīng)聘資格。體檢參照相關(guān)規(guī)程執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行解決。
組織確定體檢對(duì)象到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行心理健康及身體健康檢查。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理,體檢不合格者不退還體檢費(fèi)。
因體檢不合格造成招聘人員空缺的,按報(bào)考人員面試成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)。體檢時(shí)間另行在招聘群中通知。
(五)考察
體檢合格者,進(jìn)入考察程序。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的資格條件復(fù)審、思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))等。
因體檢、考察不合格,或應(yīng)聘者不參加體檢、考察,出現(xiàn)報(bào)考崗位缺額的,在同崗位報(bào)考人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(面試成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)高低進(jìn)行遞補(bǔ))。
(六)公示與錄用
1.體檢和考察合格后,對(duì)擬錄用人員基本情況在馬鞍山人力資源服務(wù)有限公司微信公眾號(hào)公示3個(gè)工作日,并公布監(jiān)督舉報(bào)電話。擬錄用人員公示結(jié)果影響錄用的,在同崗位報(bào)考人員中按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
2.公示無異議的擬聘用人員,與馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同,實(shí)行試用期制度,試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期內(nèi)或試用期滿,對(duì)工作能力不強(qiáng)、考核不稱職、不服從組織安排或違反合同及公司有關(guān)規(guī)定的,解除勞動(dòng)合同。擬錄用人員實(shí)行崗效工資制,具體按照馬上停公司和能投公司薪酬考核管理辦法及用人部門崗位業(yè)績(jī)考核細(xì)則確定。
3.擬錄用人員將根據(jù)公司工作需要,分配至相應(yīng)崗位。
六、有關(guān)事宜
1. 本次招聘各個(gè)環(huán)節(jié)的相關(guān)信息,將按照程序和規(guī)定陸續(xù)在招聘群及馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司微信公眾號(hào)公布,請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注,及時(shí)查詢。
2. 本次招聘考試不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng),免收?qǐng)?bào)名費(fèi)和筆試面試費(fèi)。
3. 招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督,對(duì)違反人事考試工作紀(jì)律的考生和工作人員,視情節(jié)輕重,按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
七、監(jiān)督檢查
為增強(qiáng)招聘工作的公開性和透明度,落實(shí)報(bào)考者和社會(huì)各界對(duì)招聘工作的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán),安徽江東城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司綜合部對(duì)招聘工作全過程實(shí)行監(jiān)督檢查。
報(bào)名咨詢電話:0555-2486411(馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司)
監(jiān)督舉報(bào)電話:0555-2118855(安徽江東城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司綜合部)
(電話自公告發(fā)布后啟用,在工作日辦公時(shí)間使用)
本公告由安徽馬上停停車場(chǎng)服務(wù)有限責(zé)任公司、安徽江東能源投資有限公司、馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
附件:安徽馬上停停車場(chǎng)服務(wù)有限責(zé)任公司、安徽江東能源投資有限公司2024年招聘崗位計(jì)劃表
安徽馬上停停車場(chǎng)服務(wù)有限責(zé)任公司
安徽江東能源投資有限公司
馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司
2024年9月11日
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