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因工作需要,中共合肥市委統(tǒng)戰(zhàn)部公開招聘1名工作人員,現(xiàn)就有關事項公告如下:
一、招聘原則
堅持公平、公開、公正。
二、崗位及報考條件
(一)崗位情況
招聘單位 | 招聘人數(shù) | 所需專業(yè) | 年齡要求 | 學歷要求 | 備注 |
---|---|---|---|---|---|
中共合肥市委統(tǒng)戰(zhàn)部 | 1 | 不限 | 35周歲以下(1988年6月15日以后出生) | 本科及以上 | \ |
(二)報考人員需具備以下基本條件:
具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,擁護中華人民共和國憲法,具有良好的道德品行,具有正常履行職責的身體條件,具有符合擬聘職位要求的工作能力。
(三)具有下列情況之一的,不得報考:
1.不符合招聘崗位條件要求的人員;
2.現(xiàn)役軍人;
3.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
5.法律規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員
三、福利待遇
參照《合編辦〔2018〕173號》、《合編辦〔2021〕43號》文件執(zhí)行,其他福利待遇按用人單位有關規(guī)定執(zhí)行。
四、管理模式
合肥盛杰人才服務集團有限責任公司負責人員的合同管理、工資發(fā)放、代繳社保公積金,以及處理勞務糾紛等,用工單位負責統(tǒng)一調配使用和日常管理。
五、招聘程序
招聘程序為網(wǎng)上報名及資格審查、筆試、資格復審、復試、體檢及考察、公示、聘用。
(一)網(wǎng)上報名及資格審查
1.報名時間:2024年6月28日10:00至2024年7月4日12:00,采用網(wǎng)絡報名方式,報名人員需在合肥盛杰人才集團官網(wǎng)招考中心(http://www.hfsjrc.com/bkzx.html)點擊本招聘公告,進入頁面最下方“盛杰集團招考中心-報名系統(tǒng)”,登記報名信息。按要求對報名人員進行線上審核。逾期不再報名。報考人員所填信息和上傳材料必須真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、錄聘資格。
2.登記報名后至2024年7月5日16:00前,符合線上審核要求的考生,可在系統(tǒng)內繳納考試費用,逾期視為自動放棄報考。
3.繳費人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例應不低于3:1。未達到開考比例的,相應核減該崗位招聘計劃數(shù)或取消該招聘崗位。
4.完成網(wǎng)上繳費后,準考證打印安排將另行通知。
根據(jù)安徽省財政廳、安徽省物價局(財綜〔2013〕2568號)文件規(guī)定,按每人每科45元標準收取筆試費用,面試費用按每人80元收取。
(二)筆試
筆試采用“綜合能力測試+申論”,不指定教材,筆試時間120分鐘,筆試成績按綜合能力測試與申論各50%合成得出,筆試滿分100分。
筆試時間地點:另行通知
依據(jù)筆試成績(最終結果四舍五入保留至小數(shù)點后兩位),從高分到低分按相應比例(1:3)確定面試人員名單。崗位招聘計劃數(shù)與實際參加筆試人數(shù)不足規(guī)定比例的,按實際參加筆試考生人數(shù)確定進入面試人員。最后一名如有多名考生筆試成績相同的,同分人員均進入面試環(huán)節(jié)。
筆試結果、進入資格復審人員名單會通過合肥盛杰人才集團官網(wǎng)公布和短信通知,請及時收藏合肥盛杰人才集團官網(wǎng)招考中心(www.hfsjrc.com/bkzx)網(wǎng)址并保持通訊暢通!
(三)資格復審
進入資格復審的考生,攜帶以下材料前往合肥盛杰人才服務集團有限責任公司(合肥市經(jīng)開區(qū)天門路80號中國合肥人力資源產(chǎn)業(yè)園6棟303室)進行資格審查。
資格審查時間:另行通知。
所需材料明細:
1.身份證原件及復印件;
2.學歷學位證書原件及復印件;
3.相關資格證書或職稱證書原件及復印件(如有);
4.附件《報考人員資格審查表》(個人信息不留空白,照片要求:個人彩色近照,1寸或2寸,在照片處貼好);
5.與招聘崗位要求相關的工作經(jīng)歷證明材料等。
應聘者應確認所提供的材料必須真實、準確。如有與事實不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消資格,不予聘用。
凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復審不合格,取消面試資格:與報考條件不符的;不能提供規(guī)定證件、材料的;不能在規(guī)定時間接受資格復審的。所空名額按筆試成績從高分到低分依次等額遞補,等額有效遞補一次。若出現(xiàn)筆試成績并列,同分人員均進入面試環(huán)節(jié)。
資格復審合格的報考人員,繳納復試費用并領取面試通知書。
(四)復試
復試方式采取面試方式進行,面試滿分100分,主要測試應聘人員基本素養(yǎng)、儀表儀態(tài)、口頭表達、組織協(xié)調等方面。
總成績按筆試成績和面試成績合成確定,筆試成績占50%,面試成績占50%。按實際招聘計劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定入圍體檢考察人員名單。若出現(xiàn)總成績并列的,則以面試成績高低決定取舍。
復試時間和地點另行通知。
復試結果、入圍體檢考察人員名單會通過合肥盛杰人才集團官網(wǎng)公布和短信通知,請及時收藏合肥盛杰人才集團官網(wǎng)招考中心(www.hfsjrc.com/bkzx)網(wǎng)址并保持通訊暢通!
(六)體檢及考察
1.體檢應在三級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。體檢工作結束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見。體檢費用由考生自理。
體檢標準參照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。
2.體檢合格的,進入考察程序??疾煨栌晒膊块T出具無犯罪證明。
根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。
如擬聘用對象自動放棄或體檢、考察不合格的,在同崗位考生中按合成總成績從高分到低分依次等額遞補(若出現(xiàn)總成績并列的,以面試成績高低決定取舍;若再次出現(xiàn)并列的,以筆試成績高低決定取舍;若仍出現(xiàn)并列,則另行組織加試)。體檢、考察按統(tǒng)一的時間要求,以等額有效遞補方式累計遞補一次,統(tǒng)一遞補公告發(fā)布之后,不再遞補。
(七)公示
擬錄用人員名單在合肥盛杰人才服務集團網(wǎng)站上公示3天。公示內容包括擬錄用單位名稱、擬錄用職位、擬錄用人員姓名、性別、準考證號等,同時公布監(jiān)督電話,接受社會監(jiān)督。
(八)聘用
體檢及考察合格的擬聘用人員,由合肥盛杰人才服務集團有限責任公司與其簽訂《勞動合同》,辦理相關手續(xù),并派遣到中共合肥市委統(tǒng)戰(zhàn)部工作。中共合肥市委統(tǒng)戰(zhàn)部負責派遣人員日常管理。試用期為1個月,試用期滿符合崗位工作要求者予以正式聘用,不合格者予以解聘。
聘用人員在聘期內應遵紀守法、廉潔自律,每年度由中共合肥市委統(tǒng)戰(zhàn)部組織考核,考核不合格者解除聘用關系,考核合格者可繼續(xù)聘用。
合肥盛杰人才服務集團有限責任公司
2024年6月27日
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