2022年烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(頭屯河區(qū))面向社會公開招聘雇員簡章

2022-01-10 00:46:12閱讀()烏魯木齊人事考試網(wǎng)
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根據(jù)《烏魯木齊經(jīng)開區(qū)(頭屯河區(qū))雇員管理暫行辦法》,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,面向社會公開招聘108名雇員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對象和條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,維護(hù)國家統(tǒng)一,反對民族分裂和非法宗教活動(dòng);

2.年滿18周歲及以上,35周歲及以下(年齡計(jì)算時(shí)間截止到報(bào)名第一日);

3.本科及以上學(xué)歷人員,報(bào)考人員的學(xué)歷應(yīng)是國家教育行政主管部門認(rèn)可的學(xué)歷;

4.具有正常履行雇員崗位職責(zé)的身體條件;

5.符合崗位設(shè)定的其他條件和要求。

下列人員不屬招聘范圍(涉及時(shí)限截止到報(bào)名第一日):

1.受刑事處罰、行政處分尚未解除的;

2.立案審查尚未作出結(jié)論的;

3.曾被開除公職的;

4.2019年以來在機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考中有徇私舞弊、弄虛作假等行為的;

5.約定服務(wù)期未滿的;

6.法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

二、招聘崗位

本次招聘崗位詳見《2022年烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(頭屯河區(qū))雇員招聘崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)、學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2011年)》(附件2)。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘簡章

《2022年烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(頭屯河區(qū))面向社會公開招聘雇員簡章》(以下簡稱《簡章》)和《崗位表》通過烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(頭屯河區(qū))政府網(wǎng)站(http://www.uetd.gov.cn)首頁上方“2022年雇員招聘專欄”、烏魯木齊市人力資源和社會保障服務(wù)平臺(http://www.wlmqrc.com)人事考試專欄、新疆人才網(wǎng)(http://www.xjhr.com/)和智聯(lián)招聘(https://www.zhaopin.com/xinjiang/)發(fā)布。

(二)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2022年1月4日00:00—1月6日24:00(以下時(shí)間均為北京時(shí)間)

報(bào)名工作通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行,報(bào)名系統(tǒng):https://tthq.hersingdat.com

報(bào)考人員根據(jù)專業(yè)需求,結(jié)合自身?xiàng)l件,如實(shí)填寫報(bào)考信息,每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)須確認(rèn)報(bào)名信息真實(shí)有效,編造虛假信息者取消報(bào)名資格。

(三)筆試

筆試時(shí)間:另行通知。請報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注報(bào)名系統(tǒng)及短信通知,保持通訊暢通。

筆試采取閉卷方式,以在線“云考試”的形式進(jìn)行,考生通過自備的電腦和移動(dòng)設(shè)備參加考試,具體安排詳見報(bào)名系統(tǒng)。

考生使用國家通用文字答題,主要測試報(bào)考人員從事公共管理服務(wù)職業(yè)應(yīng)該具備的一般能力和素質(zhì)。考試科目為國家通用《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》。筆試實(shí)行百分制,根據(jù)筆試成績總體情況,確定筆試合格最低控制分?jǐn)?shù)線。

對符合報(bào)名條件的經(jīng)開區(qū)(頭屯河區(qū))機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職臨時(shí)聘用人員給予加分,在職滿一年的加2分,滿兩年的加4分,滿三年及以上的加5分(在職計(jì)算時(shí)間截止到報(bào)名第一日),加分按最高標(biāo)準(zhǔn)只進(jìn)行一次。筆試滿分100分,加分后超過滿分的按滿分計(jì)算。因個(gè)人原因?qū)е路霞臃謼l件未加分的,報(bào)名結(jié)束后不予加分。不符合加分條件,加分且入闈的,資格審查時(shí)取消加分并重新排名。

(四)資格審查

在筆試合格最低控制分?jǐn)?shù)線以上,由高分到低分按照1:2的比例確定面試入闈人員,達(dá)不到規(guī)定比例的崗位,按實(shí)際人數(shù)確定面試入闈人員。

面試入闈人員到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。根據(jù)《簡章》、《崗位表》要求的資格條件,對報(bào)考人員報(bào)名信息和所持證明材料進(jìn)行確認(rèn)和審核。審查時(shí)須提供以下材料的原件和復(fù)印件:《報(bào)名表》(報(bào)名系統(tǒng)下載)、《資格審查表》、身份證、畢業(yè)證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(此表應(yīng)帶有二維碼,可通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)“在線驗(yàn)證系統(tǒng)”進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證)、在職人員需提供單位同意報(bào)考證明。

符合加分條件的考生還需攜帶勞務(wù)派遣公司出具的工作證明(需寫明入職時(shí)間、所在單位及崗位類別)和社會保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)匯總單。

報(bào)考人員不符合崗位條件或在規(guī)定的資格審查時(shí)間內(nèi)未到并取消資格后,根據(jù)面試入闈人員規(guī)定的比例,可在本崗位筆試合格最低控制分?jǐn)?shù)線以上的報(bào)考人員中按照成績從高分到低分依次遞補(bǔ),無人員可遞補(bǔ)的,按實(shí)際人數(shù)確定面試入闈人員。

(五)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,由5名考官組成面試小組。

面試對象:資格審查合格人員。

面試成績:面試滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績當(dāng)場公布,不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(六)總成績計(jì)算

總成績實(shí)行百分制,計(jì)算方法為:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60% 。

(七)體檢

體檢對象:按照總成績由高到低以招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人員,達(dá)不到招聘計(jì)劃的按實(shí)際合格人數(shù)確定。

體檢標(biāo)準(zhǔn):比照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。

報(bào)考人員對本人體檢結(jié)果有異議的,可在3日內(nèi)申請復(fù)查。復(fù)查只能進(jìn)行一次,復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。

體檢不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。所產(chǎn)生的缺額,按照總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

體檢費(fèi)用自理。

(八)考察政審

體檢合格人員進(jìn)入政審環(huán)節(jié)。政審方式以公安系統(tǒng)審查、原工作單位考察政審為主,并對考察對象進(jìn)行資格復(fù)審,核實(shí)考察對象提供的信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。政審不合格的不予聘用,取消資格,所產(chǎn)生的空缺,按照總成績由高到低依次遞補(bǔ)。

(九)公示

擬聘用人員名單在經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(頭屯河區(qū))政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期限為7個(gè)工作日。

(十)分配及聘用

對公示無異議人員,區(qū)人力資源和社會保障局根據(jù)雇員招聘計(jì)劃統(tǒng)一制定分配方案,主要分配至各防疫專班、片區(qū)管委會及各委辦局。由人才派遣機(jī)構(gòu)統(tǒng)一辦理聘用手續(xù),聘用雇員實(shí)行試用期制度,試用期6個(gè)月,試用期滿考核不合格的,解除聘用關(guān)系。

(十一)工資及福利待遇

雇員工作期間的工資待遇比照事業(yè)單位同類人員工資標(biāo)準(zhǔn)確定,按照規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)及住房公積金。

四、時(shí)間安排

(一)報(bào)名

2022年1月4日00:00—1月6日24:00

(二)筆試

筆試時(shí)間另行通知,請報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注報(bào)名系統(tǒng)及短信通知,保持通訊暢通。

(三)資格審查、面試、總成績公布

具體安排另行通知。

(四)體檢、考察政審、公示

具體安排另行通知。

以上時(shí)間安排,如遇特殊原因變化的,另行通知。

五、其他要求

報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀《簡章》和《崗位表》,嚴(yán)格對照自身?xiàng)l件和崗位要求報(bào)考。報(bào)考人員要誠信報(bào)考,確保提交的報(bào)考信息和材料的真實(shí)性。凡在報(bào)考中弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消資格。

技術(shù)咨詢電話(9:00—12:00;13:30—17:00):

022-58703000-85507,85810

政策咨詢電話(工作日10:30—13:30;15:30—18:30):

0991-3757772、3792164

監(jiān)督電話(工作日10:30—18:30):0991—3780212

2021年12月31日

附件:

1.2022年烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(頭屯河區(qū))雇員招聘崗位表

2.普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)、學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2011年


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