2022年新疆醫(yī)科大學第二臨床醫(yī)學院(第二附屬醫(yī)院)高層次人才專項引進工作公告

根據(jù)《關于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號)及《關于創(chuàng)新自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘政策有關問題的通知》(新人社發(fā)〔2017〕81號)文件精神，現(xiàn)面向社會開展2022年高層次人才專項引進工作，引進人員6名，現(xiàn)公告如下：

一、單位簡介

新疆醫(yī)科大學第二臨床醫(yī)學院(第二附屬醫(yī)院)始建于1954年，歷經68年的建設，現(xiàn)已成為一所集醫(yī)療、教學、科研、康復、預防、保健于一體的省級綜合型三級甲等醫(yī)院。醫(yī)院設置臨床科室58個、醫(yī)技科室14個、教研室18個、社區(qū)衛(wèi)生服務中心2個。醫(yī)院有國家級博士后科研工作站1個，10個學科具有博士培養(yǎng)資質，24個學科具有碩士培養(yǎng)資質。獲批國家級住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地，下設14個專業(yè)基地。擁有國家藥物臨床試驗機構，7個自治區(qū)級臨床重點專科建設項目。

二、引才對象及條件

(一)引才對象

海外留學取得研究生及以上學歷學位人員。

(二)引才條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.熱愛醫(yī)療事業(yè)，有理想信念、職業(yè)道德、仁愛之心;

3.適應崗位要求的身體條件，有志扎根邊疆，服務新疆的醫(yī)學事業(yè)發(fā)展;

4.具備引才崗位所公布的學歷學位，并取得國家教育部留學認證報告;

5.具備崗位所需的執(zhí)業(yè)資格、專業(yè)知識和工作能力;

6.應聘者年齡需符合相應崗位要求的年齡，35周歲及以下指1986年5月24日(含)以后出生的人員，40周歲及以下指1981年5月24日(含)以后出生的人員;

7.2022年畢業(yè)生須在2022年8月31日前取得學位證及國家教育部留學認證報告，未按期取得學位證及國家教育部留學認證報告的，取消聘用資格;

8.下列人員不得報考：

(1)曾受過各類刑事處罰的、曾被開除公職的、有違法、違紀行為正在接受審查的、尚未解除黨紀、政紀處分的、有其他違反國家法律、法規(guī)行為的人員不得報考;

(2)已在國家機關、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員，單位不同意與應聘人員解除人事關系(聘用合同關系)的;

(3)本年度已考取國家統(tǒng)招研究生人員，正處在公務員統(tǒng)一招考、事業(yè)單位公開招聘體檢、政審、錄取環(huán)節(jié)的人員;

(4)“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務協(xié)議未滿服務期的;

(5)法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

三、引進崗位及人數(shù)

招聘崗位信息詳見《新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院2022年高層次人才專項引進工作人員崗位設置一覽表》(附件1)

四、引才原則

新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院高層次人才專項引進工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考核的方式，確保信息公開、過程公開、結果公開。

五、發(fā)布引才信息

在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(http://rst.xinjiang.gov.cn/rst/c100481/flm_list.shtml)、新疆醫(yī)科大學網站(http://www.xjmu.edu.cn)發(fā)布引進公告、公布引進職位、資格條件及引進程序。發(fā)布信息期限為2022年5月24日至2022年12月31日。

六、引才方式和待遇

我院聘用的高層次人才，納入事業(yè)編制后即可簽訂《新疆維吾爾自治區(qū)事業(yè)單位聘用合同書》。研究生及以上學歷按照其取得的相應職稱兌現(xiàn)相關待遇。博士學歷、高層次人才按照《新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院高層次人才引進與管理辦法》中相關待遇執(zhí)行。

七、引進程序

(一)報名

1.時間：2022年5月24日至2022年12月31日下午19:00。

2.方式：考生在報名時限內將以下電子版報名材料按照順序打壓縮包并以“報考崗位編碼+姓名”重命名后發(fā)送至郵箱：xydefyzzrsk@163.com

(1)身份證掃描件(PDF格式);

(2)最高學歷的畢業(yè)證、學位證掃描件;學信網學歷認證報告(PDF格式);學位網認證學位信息(PDF格式);

(3)資格證等相關證件掃描件(PDF格式);

(4)《新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院公開招聘工作人員考察表》(附件2)掃描件(PDF格式)。

(5)《新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院高層次人才專項引進申報表》(附件3)掃描件(PDF格式)。

(6)《新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院2022年高層次人才專項引進報考人員花名冊》(附件4)電子版

3.注意事項

報名材料必須真實、準確、詳實，凡提供虛假資料的，一經查實，即取消報名及聘用資格。

(二)資格審查

按相關規(guī)定和崗位要求對應聘人員相關材料、任職資格基本條件進行審查。資格審查合格人員名單將在新疆醫(yī)科大學官網上發(fā)布。

未能在規(guī)定時間內完成以上報名步驟的報考人員，視為自動放棄報名資格，一切責任由報考人員自負。報考人員所填寫信息與本人真實信息不符的，后果由報考人員自負。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考及聘用資格。

(三)考核

(1)面試及學術水平考核

面試及學術水平考核成績滿分100分，60分為合格分數(shù)線，未達到合格分數(shù)線的人員不得進入下一環(huán)節(jié)，此項成績在總成績中按40%折合計算。成績在新疆醫(yī)科大學官網進行公告，具體組織形式、時間及相關要求另行通知。

(2)心理測試

心理測試主要考核引進人員性格特征和心理素質。心理測試成績不計入總成績，但作為對引進人員綜合考核的重要組成部分。測試時間、地點另行通知。未在規(guī)定的時間、地點參加測試者，視為自動放棄。

(3)試工考核

試工時間不少于10個工作日，試工后由新疆醫(yī)科大學、新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院組織考核，成績滿分100分，80分為合格分數(shù)線，未達到合格分數(shù)線不得進入下一環(huán)節(jié)，此項成績在總成績中按60%折合計算。

總成績=試工成績×60%+面試及學術水平考核成績×40%?？偝煽兿嗤?，采取加試的方式確定總成績最高者進入體檢環(huán)節(jié)，加試采用面試的形式進行。

具體考核時間將電話通知。

(四)體檢

新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院對體檢人選在三級甲等綜合性醫(yī)院進行體檢，費用由受檢者自理。未在規(guī)定的時間、地點參加體檢者，視為放棄聘用資格。體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。報考人員對體檢結果有異議申請復查的，須自被告知體檢結果3-5日內，由新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院另選三級甲等綜合性醫(yī)院進行復查，有明確結論的只能進行一次復查，復查結果為最終結果，體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺名額，不再遞補。

(五)考察

1.醫(yī)院將對考核合格的高層次人才應聘人員進行全面考察。著重考核應聘者思想品德、心理素質、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及家庭社會關系等方面的情況。

2.應聘人員應對自己提供資料的真實性負責，誠實應聘。考察過程中若發(fā)現(xiàn)報考者不符合崗位條件的情況，取消其應聘資格。

(六)確定擬聘人員及公示

新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院將按照崗位用人計劃和要求，對考察、體檢合格的推薦聘用人員提交院黨委會及校黨委常委會議審議，確定擬聘用人員。

擬聘人員確定后，醫(yī)院將在新疆醫(yī)科大學官網公示擬聘人員名單，公示期為七個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是反映問題，并提供必要的調查線索。

(七)辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。

聘用人員在規(guī)定時間到新疆醫(yī)科大學報到，逾期未報到者，視為放棄。

事業(yè)單位面向社會引進工作人員按規(guī)定實行試用期制度。原在國家機關、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員的試用期為6個月，其余人員試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿經考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。

(八)聯(lián)系方式

聯(lián)系人：劉老師

聯(lián)系電話：0991-4695637

八、招聘實施及監(jiān)督

此次招聘由新疆醫(yī)科大學組織實施，招聘工作全程接受新疆醫(yī)科大學人事處和新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院紀檢監(jiān)察室監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0991-4695637 0991-4609121

九、其他事項

(一)招聘過程中有關調整、補充、提示等事項將在新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院官網發(fā)布，應聘者需及時關注。

(二)應聘者必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話，以防錯過相關考試時間安排和重要提示信息。

(三)本次考試不指定輔導用書，也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，敬請廣大應聘者提高警惕、切勿上當受騙。

(四)本方案未盡事宜，由新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院組織人事科負責解釋。

新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院

2022年5月27日

附件1：新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院2022年高層次人才專項引進工作人員崗位設置一覽表.xlsx

附件2：新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院公開招聘工作人員考察表（正反面打印）.docx

附件3：新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院高層次人才專項引進申報表.docx

附件4 ：新疆醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院2022年高層次人才專項引進報考人員花名冊.xlsx