教育部2022年工作要點：規(guī)范培訓收費行為，加強培訓預收費監(jiān)管

近日，教育部發(fā)布2022年工作要點，共涉及6大類35個要點。

教育部表示，2022年要落實教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略地位，堅持國家財政性教育經(jīng)費占國內(nèi)生產(chǎn)總值(GDP)比例“不低于4%”，保證財政教育支出強度，加快支出進度，確保“兩個只增不減”。加強義務(wù)教育教師工資收入保障，確保義務(wù)教育教師平均工資收入水平不低于當?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平。

要完善普惠性學前教育經(jīng)費保障機制，出臺國家層面學前教育生均公用經(jīng)費標準，推動地方提高并落實公辦園生均財政撥款標準或生均公用經(jīng)費標準、普惠性民辦園生均補助標準，提高幼兒園教師工資收入水平。指導各省(區(qū)、市)適時調(diào)整非義務(wù)教育階段學費(保教費)、住宿費標準。推動各地嚴格落實普通高中生均公用經(jīng)費標準，探索職業(yè)教育按專業(yè)大類差異化生均撥款制度。

教育部提出，要完善部際專門協(xié)調(diào)機制，推動各地健全工作機制。加強黨的全面領(lǐng)導，指導培訓機構(gòu)全面貫徹黨的教育方針，落實立德樹人根本任務(wù)。著力鞏固學科類培訓機構(gòu)壓減成果，在法定節(jié)假日、休息日、寒暑假指導各地開展常態(tài)巡查、堅決關(guān)停。加大對隱形變異培訓查處力度，開展專項治理。規(guī)范培訓收費行為，加強培訓預收費監(jiān)管。推動校外教育培訓監(jiān)管立法，加強執(zhí)法力量，提升執(zhí)法能力，抓好執(zhí)法巡查。指導各地落實高中階段學科類培訓嚴格參照義務(wù)教育階段執(zhí)行的政策要求。進一步提高學校作業(yè)設(shè)計水平、課后服務(wù)水平和課堂教學水平，健全課后服務(wù)經(jīng)費保障機制，拓寬課后服務(wù)資源渠道，開展課后服務(wù)精品課程資源推介。利用“雙減”工作監(jiān)測平臺，持續(xù)跟蹤監(jiān)測相關(guān)指標數(shù)據(jù)。

出臺構(gòu)建優(yōu)質(zhì)均衡的基本公共教育服務(wù)體系的意見，指導縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡創(chuàng)建工作，召開義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展經(jīng)驗交流會。深入做好隨遷子女就學工作。修訂出臺學籍管理辦法，嚴格規(guī)范學籍管理。持續(xù)推進基礎(chǔ)教育優(yōu)秀教學成果推廣應(yīng)用計劃。充分發(fā)揮基礎(chǔ)教育教學指導委員會指導教學改革作用。開展基礎(chǔ)教育精品課遴選工作。建立利用社會資源支持學校教育教學和課后服務(wù)的有效機制。

教育部表示，要加快發(fā)展學前教育、普通高中教育和特殊教育。實施“十四五”學前教育發(fā)展提升行動計劃，進一步提升學前教育普及普惠水平，推動各地以縣為單位完善普惠性資源布局規(guī)劃，加強城鎮(zhèn)新增人口、流動人口集中地區(qū)和鄉(xiāng)村幼兒園建設(shè)。加大公辦園教師核編補充力度，按同工同酬要求落實教師待遇。指導各地推進幼小銜接試點，全面提升保教質(zhì)量。加強縣域普通高中建設(shè)，實施“十四五”縣域普通高中發(fā)展提升行動計劃，啟動實施縣中托管幫扶工程。加快推動普通高中特色多樣發(fā)展，全面實施新課程新教材，以強化特色引領(lǐng)高中學校健康發(fā)展，嚴格落實公辦民辦普通高中同步招生和屬地招生政策。

教育部還表示，將促進高校畢業(yè)生更加充分更高質(zhì)量就業(yè)。實施“就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進行動”，健全就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進機制，推動就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作提質(zhì)增效。完善市場化社會化就業(yè)機制，建設(shè)打造一批全國性、區(qū)域性、行業(yè)性大學生就業(yè)市場。引導畢業(yè)生到中小企業(yè)就業(yè)、靈活就業(yè)，促進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。健全畢業(yè)生基層就業(yè)支持體系，推動優(yōu)化各類政策性崗位招考時間安排。建立健全就業(yè)育人支持體系，強化就業(yè)指導服務(wù)，打造一批就業(yè)指導名師、金課和優(yōu)秀教材。實施宏志助航計劃，重點幫扶就業(yè)困難畢業(yè)生群體。推動就業(yè)與招生培養(yǎng)聯(lián)動改革，實施供需對接就業(yè)育人項目。