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2021年天津仲裁委員會辦公室公開招聘工作人員公告
2021-06-20 17:36:56閱讀()天津市人力資源和社會保障局根據(jù)市委組織部、市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)的通知》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)和《關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號)文件精神,為滿足天津仲裁委員會辦公室(以下簡稱“天津仲裁辦”)補(bǔ)充工作人員的需要,將開展2021年事業(yè)單位工作人員公開招聘工作。天津仲裁辦委托天津市人才考評中心,組織實(shí)施2021年公開招聘管理崗位工作人員工作。現(xiàn)制定如下實(shí)施方案:
一、招聘單位
天津仲裁委員會辦公室(公益二類事業(yè)單位)。
二、招聘數(shù)量及崗位
管理崗位工作人員1名,主要從事綜合部文字綜合工作。
三、招聘對象及條件
(一)招聘對象
符合崗位條件的應(yīng)屆畢業(yè)生(含2019、2020年畢業(yè)后未就業(yè),將戶口、檔案保留在原學(xué)?;蛲泄茉诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),可按應(yīng)屆畢業(yè)生對待的人員。2019、2020、2021年畢業(yè)的能夠提供報(bào)到證或派遣證的非全日制畢業(yè)生可按應(yīng)屆生對待。)
(二)報(bào)考人員應(yīng)具備基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.政治立場堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬,自覺增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”;
3.擁護(hù)遵守中華人民共和國憲法和法律,品行端正,無違法違紀(jì)等行為;
4.具有較強(qiáng)的責(zé)任意識、服務(wù)意識及團(tuán)隊(duì)合作精神,愛崗敬業(yè);
5.具有勝任工作的能力素質(zhì)、文化水平和專業(yè)素養(yǎng),學(xué)習(xí)能力較強(qiáng),能夠快速地學(xué)習(xí)和掌握新知識和新技術(shù);
6.善于溝通,有較強(qiáng)的分析和判斷解決問題的能力;
7.身體健康以及具備崗位所需的其他條件。
(三)其他資格條件
1.研究生學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位,哲學(xué)、法學(xué)、政治學(xué)、社會學(xué)、馬克思主義理論、中國史、世界史、中國語言文學(xué)、新聞傳播學(xué)、理論經(jīng)濟(jì)學(xué)、公共管理;
2.年齡不超過30周歲(1990年6月20日以后出生,報(bào)考年齡計(jì)算的截止日期為報(bào)名工作第一日)。
(四)回避情形
嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等政策規(guī)定。特別是與市司法局機(jī)關(guān)、市監(jiān)獄局、市戒毒局、市司法局直屬事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員,應(yīng)當(dāng)回避,不得報(bào)考。
四、招聘崗位查詢
本次招聘的公告于2021年6月15日起天津市司法局(http://sf.tj.gov.cn)、天津仲裁委員會(www.tjac.org.cn)發(fā)布招聘公告。
五、報(bào)名和繳費(fèi)的方式、時間及相關(guān)事項(xiàng)
考試報(bào)名和繳費(fèi)委托天津市人才考評中心組織實(shí)施,考生請登錄天津市人才考評中心網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng): http://qzpta7.chinasyks.org.cn/cn_tianjinrs/index.html#/index進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時間:6月20日9:00至6月24日16:00。
通過資格審查的考生進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),繳費(fèi)網(wǎng)址與報(bào)名網(wǎng)址相同。筆試?yán)U費(fèi)時間:6月20日9:00至6月25日16:00
通過資格審核并繳費(fèi)成功的考生請于7月1日9:00至7月2日18:00登錄報(bào)名網(wǎng)址,下載并打印《筆試準(zhǔn)考證》。
報(bào)考人員提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定予以處理,后果由報(bào)考人員自負(fù)。報(bào)考人員可在提交報(bào)名申請48小時內(nèi)查詢資格審查結(jié)果,通過審查的報(bào)考人員在規(guī)定時間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)。
崗位的有效報(bào)考人數(shù)(通過資格審查并繳費(fèi)人數(shù))不足3人的,取消該崗位的招聘計(jì)劃。
六、考試科目、時間
考試包括筆試和面試。
1.筆試時間及科目
筆試時間:7月3日。委托天津市人才考評中心組織進(jìn)行筆試(筆試具體時間、地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證)。筆試主要測評應(yīng)聘人員行政職業(yè)能力和綜合知識方面的素質(zhì)能力,公共科目考試為《職業(yè)能力測驗(yàn)》和《綜合知識》兩科,滿分各為100分,其中《綜合知識》科目使用《綜合知識(文字綜合類)》試卷。
7月12日,報(bào)考人員可到本辦網(wǎng)站或登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢筆試成績。按筆試成績由高分到低分排序,根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例,確定崗位進(jìn)入面試的人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)不足1:3比例時,按照進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。
面試前,進(jìn)入面試的人員需提供報(bào)名表、身份證、證明報(bào)考資格條件的證書,由天津仲裁辦進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的,取消其面試資格。未按照規(guī)定時間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動放棄進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。報(bào)考人員出現(xiàn)的空缺,將按成績由高分到低分排序,依次進(jìn)行遞補(bǔ)。資格復(fù)審時間、地點(diǎn)電話通知。
2.面試時間、科目及要求
面試時間:7月18日。
面試科目:結(jié)構(gòu)化面談。
有關(guān)要求:面試前,由天津仲裁辦進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審?fù)ㄟ^后,天津仲裁辦當(dāng)場發(fā)放面試準(zhǔn)考證(面試具體時間、地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證)。面試由天津市人才考評中心組織實(shí)施,采取結(jié)構(gòu)化面談形式,滿分為100分,及格線為60分。達(dá)不到及格線的,不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
報(bào)考人員應(yīng)按照通知的時間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時,必須同時攜帶面試準(zhǔn)考證和身份證(二代),缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加面試。
在筆試、面試過程中,報(bào)考人員任一科目考試缺考的,視為自動放棄進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
筆試成績和面試成績各占總成績的50%。
總成績=(《職業(yè)能力測驗(yàn)》成績+《綜合知識》成績)÷2(即換算為100分制)×50%+面試成績×50%。
筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù),總成績保留2位小數(shù)。若報(bào)考人員總成績出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況,按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員;若報(bào)考人員面試成績相同,按照《綜合知識》成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。
3.考試總成績公布
7月22日公布總成績,報(bào)考人員可到本辦網(wǎng)站或登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢考試總成績。
七、體檢和考察
面試結(jié)束后,本辦將組織體檢和考察工作。
體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn),在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺之前,參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。對身體條件有特殊要求的崗位的體檢標(biāo)準(zhǔn),國家有明確規(guī)定的,按國家規(guī)定執(zhí)行。
考察由招聘單位組織實(shí)施??疾鞈?yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正??疾靸?nèi)容包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
體檢和考察工作具體安排另行通知,報(bào)考人員可登錄本辦網(wǎng)站查詢相關(guān)通知。
報(bào)考人員在體檢和考察階段放棄資格出現(xiàn)的空缺,將按成績由高分到低分排序,依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
八、公示
對擬聘用人員,本辦將在招聘公告發(fā)布的網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。
公示期滿后,對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實(shí)的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再決定是否聘用。
九、注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員要樹立誠信考試光榮,違紀(jì)舞弊可恥的理念。在事業(yè)單位公開招聘考試過程中,報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。
2.如受到疫情防控等不可抗力因素影響,招聘工作時間安排進(jìn)行調(diào)整的情況,請報(bào)考人員隨時關(guān)注發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站,以新調(diào)整的安排為準(zhǔn)。請報(bào)考人員報(bào)名時填寫準(zhǔn)確、有效的手機(jī)號,如遇調(diào)整,能取得聯(lián)系。
3.請報(bào)考人員務(wù)必遵守有關(guān)防疫與安全的要求,并嚴(yán)格按照相關(guān)要求做好信息填報(bào)等工作。凡違反我市常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定,隱瞞、虛報(bào)旅居史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,將依法依規(guī)追究責(zé)任。
考務(wù)咨詢電話:12333
招聘崗位咨詢電話:022-28012056
主管部門監(jiān)督電話:022-23082414
咨詢時間為工作日上午8:30—11:30,下午14:00—17:00。
天津仲裁委員會辦公室2021年公開招聘工作人員計(jì)劃表.xls
2021年6月15日
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