2021年忻州定襄縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位引進高層次人才公告

為加大高層次人才引進力度，落實“人才強縣”戰(zhàn)略，切實加強我縣鄉(xiāng)村干部隊伍建設(shè)，扎實推進鄉(xiāng)村振興，吸引更多人才投身我縣干事創(chuàng)業(yè)，助力我縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)引進人才單位編制和崗位空缺情況。經(jīng)縣委、縣政府研究決定，擬為我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)引進高層次人才8名。現(xiàn)公告如下：

一、引進單位及名額

本次引進高層次人才單位8個，名額共8名，具體單位、名額和崗位等詳見《定襄縣2021年鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位引進高層次人才崗位表》(附件1)，以下簡稱《崗位表》。

二、引進原則

1.堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則;

2.堅持按需設(shè)崗、按崗引進的原則;

3.按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

三、引進條件

(一)基本條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，思想進步，品行優(yōu)良，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，服從組織安排;

2.具有正常履職的身體條件;

3.符合崗位的其他要求。

(二)資格條件

1.學(xué)歷要求：碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位。

2.專業(yè)要求：專業(yè)不限

3.年齡要求：18周歲以上，35周歲以下(即1985年9月18日至2003年9月18日期間出生),具有博士研究生學(xué)歷和學(xué)位的，年齡放寬到18周歲以上，40周歲以下(即1980年9月18日至2003年9月18日期間出生)。

不得報名應(yīng)聘的主要情形：

1.曾因犯罪受過各類刑事處罰人員、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的，在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考;

2.各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反招錄、招聘紀律的人員，不能報考;

3.試用期內(nèi)公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)事業(yè)單位工作人員，不能報考;

4.被錄用為公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不能報考;

5.被辭退未滿5年的公職人員，不能報考;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次引進要求的人員，不能報考;

7.現(xiàn)役軍人，不能報考;

8.忻州市范圍內(nèi)機關(guān)(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)及事業(yè)

單位的在編人員，不能報考;

9.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

報考者在本次引進人才報名后至聘用之前，期間已被錄用為

公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或已聘用為事業(yè)

單位工作人員的，不予聘用。

以上引進條件中，除有專門規(guī)定外，均以公告發(fā)布之日為截止日期。

五、引進人才程序

(一)發(fā)布公告

本次引進公告在山西省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://www.rst.shanxi.gov.cn)、忻州組工網(wǎng)(http://www.xzzgw.gov.cn)、忻州市人力資源和社會保障局網(wǎng)人事考試專欄(http://rsj.sxxz.gov.cn/rsks)、定襄縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.dingxiang.gov.cn/)發(fā)布。

(二)報名

1.報名方式：采用網(wǎng)絡(luò)郵箱報名方式進行，報名者提交所需資料掃描件(發(fā)送壓縮文件)和《定襄縣2021年鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位引進高層次人才報名表》(附件2)的PDF格式電子版至定襄縣引進人才辦郵箱：dxxyjrcb@163.com。咨詢電話：0350-8799315

2.報名時間：2021年9月24日—2021年9月28日24:00(以電子郵件發(fā)送時間為準)。

3.報名所需資料:近期證件照(電子版2寸藍底照片)，本

人二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證，《教育部學(xué)歷證書電子注冊備

案表》、《定襄縣2021年鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位引進高層次人才報名表》(附件2)。

4.報名人員每人限報一個崗位，報名不收取任何費用;因個人填報信息錯誤而導(dǎo)致的其他后果，由應(yīng)聘者本人負責(zé)。

(三)資格初審和結(jié)果查詢

報名時同時進行資格初審。領(lǐng)導(dǎo)組辦公室要組織相關(guān)人員及時認真審查報名者的資格條件，并提出審核意見。對符合報名條件的，不得拒絕;對不符合報名條件未通過審查的，應(yīng)準確說明理由;對填報材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，退回報名人員補充。資格初審結(jié)果由報名人員在提交報名申請次日12:00至2021年9月29日12:00前登錄原報名郵箱查詢。通過資格初審的，不能修改報考信息，尚未審查或未通過資格初審的，可以修改報名信息。

(四)開考比例

同一崗位報名人數(shù)為1:1的，直接進入考核，考核合格者進入體檢環(huán)節(jié)，不合格者，取消資格;同一崗位報名人數(shù)超過1:1不達1:5的崗位，通過面試，按照崗位引進名額1:1的比例，擇優(yōu)確定進入體檢人選;報名人數(shù)達到1:5增加筆試環(huán)節(jié)，根據(jù)筆試成績由高分到低分順序，按擬引進崗位名額1:3的比例，確定面試入圍人選，最后一名并列者共同列入面試人選，若最終入圍人數(shù)未達1:3的，按實有人數(shù)確定，面試結(jié)束后，按照引進名額綜合成績從高分到低分1:1的比例確定入圍體檢人選。

若報名人數(shù)與計劃引進人數(shù)達不到1:1的，要相應(yīng)核減引進名額，使報名人數(shù)與引進人數(shù)達到1:1，如引進人數(shù)減少到1名仍達不到1:1的，取消該引進崗位和名額，并在定襄縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.dingxiang.gov.cn/)公告。

(五)準考證領(lǐng)取

通過資格審查報名達到1:5崗位的考生，由本人持身份證到定襄縣人社局領(lǐng)取筆試準考證(時間另行通知)。

考生請妥善保管好自己的準考證，參加考試的各個環(huán)節(jié)都須攜帶準考證、身份證。

(六)筆試

報名人數(shù)達到引進名額1:5的崗位，進行筆試環(huán)節(jié)。筆試委托異地考試機構(gòu)承辦。

筆試采取閉卷方式進行，滿分為100分，筆試用時為120分鐘，筆試成績占綜合成績的60%。

筆試內(nèi)容為：職業(yè)能力測試占50分

公共基礎(chǔ)知識占50分

參加筆試人員攜帶準考證、身份證(身份證要與報名時所用姓名和身份證號一致)，缺少證件者或證件內(nèi)容不一致者不得參加筆試，身份證過期、丟失的請及時到公安機關(guān)辦理臨時身份證。

按照國家和山西省疫情防控要求，考生參加考試前須接受健康碼、行程碼查驗及體溫測量，健康碼、行程碼及體溫測量合格者，方可參加考試?？忌M入考點要服從現(xiàn)場管理，按要求全程佩戴口罩，注意保持距離，做好防疫工作。

筆試時間、地點見《筆試準考證》。

(七)資格復(fù)審

報名人數(shù)為1:1直接進入考核的考生，考核前進行資格復(fù)審;報名人數(shù)超過1:1，不達1:5直接參加面試的考生，面試前按實際人數(shù)進行資格復(fù)審;報名人數(shù)達到1:5參加筆試的考生，筆試后根據(jù)筆試成績由高到低順序，按崗位引進人數(shù)3倍的比例確定參加資格復(fù)審的人選，最后一名并列者共同列入資格復(fù)審人選，若最終入圍人數(shù)未達1:3的，按實有人數(shù)確定資格復(fù)審人選。

進入資格復(fù)審人員名單、時間、地點及注意事項見定襄縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.dingxiang.gov.cn/)公告，請考生注意查詢，不再另行通知。

參加資格復(fù)審的考生需提供本人身份證、戶口簿或居住證(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)及報考崗位資格條件要求的學(xué)歷、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)(https://www.chsi.com.cn)認證的學(xué)歷認證報告、學(xué)位網(wǎng)(http://www.cdgdc.edu.cn)認證的學(xué)位認證報告等相關(guān)證件原件及復(fù)印件;留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書;已就業(yè)的人員還需出具單位同意報考證明(機關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員需出具所在單位、主管部門、人社部門同意報考證明;定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報名，須征得定向、委培單位同意并出具定向、委培單位同意報考證明)。

若通過資格復(fù)審，進行面試的人員確認放棄資格復(fù)審資格或

資格復(fù)審不合格的，根據(jù)崗位筆試成績由高分到低分按引進名額

1:3的比例依次遞補面試資格復(fù)審人選，不足1:3的按實有人數(shù)確定。

資格審查貫穿引進人才全過程，在各引進人才環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名者不符合引進資格條件的，均可以取消其報名資格或者聘用資格。

(八)面試

面試滿分為100分。

面試時間、地點另行通知。

面試內(nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，面試內(nèi)容為綜合素質(zhì)測評，面試用時10分鐘。

參加筆試的考生，面試成績占綜合成績40%，綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%;直接進入面試的考生，面試成績占綜合成績100%，綜合成績=面試成績。

綜合成績保留兩位小數(shù)。若2名以上應(yīng)聘人員綜合成績相同時，參加筆試的考生按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人員，如筆試成績也相同，加試一場面試;直接面試的考生，加試一場面試，應(yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排序。

如出現(xiàn)參加面試人數(shù)少于或等于擬引進人數(shù)而形不成競爭的崗位，只面試不筆試的考生，面試成績需達到70分及以上，不達70分的不得進入下一環(huán)節(jié);既筆試又面試的考生綜合成績需達到65分及以上，不達65分的不得進入下一環(huán)節(jié)。

面試成績和綜合成績當(dāng)日在考點公布，并在定襄縣人民政府

門戶網(wǎng)站(http://www.dingxiang.gov.cn/)公布。

(九)考核

直接考核的考生，縣引進人才工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室要對資格審查合格人員的政治思想、道德品質(zhì)、專業(yè)能力、現(xiàn)實表現(xiàn)等進行全面考核?？己丝刹捎靡话隳芰y試、專業(yè)能力測試、實際操作能力測試、技能水平評價或?qū)嵉卣{(diào)研了解等方式進行。

(十)體檢、考察

入圍體檢人員，到指定綜合醫(yī)院進行體檢，體檢項目和標(biāo)準

參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號);體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢，體檢費用考生自理，體檢不合格者取消資格。

體檢醫(yī)生與體檢者有需要回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的考生，按有關(guān)規(guī)定處理。

對通過筆試、面試、體檢合格的考生進行考察，考察按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。2021年應(yīng)屆畢業(yè)生(不含2019年、2020年畢業(yè)生)主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時思想政治表現(xiàn)等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。異地已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等材料。未落實單位的應(yīng)聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村(居)委會出具其遵紀守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對證明材料有疑義的，引進單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)學(xué)校、派出所、社區(qū)、村(居)委會進行實地調(diào)查，并對報考者提供的報考信息的真實性和檔案材料進行復(fù)審和審核，考察不合格者取消資格。未按規(guī)定時間、地點參加體檢及考察的，視為自動放棄。

因考生體檢、考察環(huán)節(jié)不合格或自動放棄而形成的空缺名額, 根據(jù)崗位綜合成績由高分到低分順序按崗位引進名額1：1的比例依次遞補。

(十一)公示

根據(jù)考試、體檢、考察情況，對擬聘用人員在定襄縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.dingxiang.gov.cn/)上公示，公示期為7個工作日，公示無異議，辦理聘用手續(xù)。公示內(nèi)容包括擬聘用人員引進崗位、引進數(shù)量、專業(yè)要求、姓名、性別、準考證號、畢業(yè)院校、學(xué)歷(學(xué)位)、綜合成績、崗位排名等信息。

(十二)聘用和管理

引進人才納入事業(yè)單位編制管理，憑縣委組織部、縣人力資源社會保障局聘用文件辦理入編、入職手續(xù)。

引進人才實行試用期制度，試用期包含在聘用期內(nèi)。試用期滿后由聘用單位進行考察，考察合格，正式聘用?？疾觳缓细瘢?jīng)用人單位主管部門審核同意，報縣委組織部、縣人力資源社會保障局備案后，予以解聘。

引進人才單位和引進的人才在聘用合同書中要明確引進人才需服務(wù)期滿6年，聘用人員在服務(wù)期內(nèi)不得借調(diào)、調(diào)動。

引進人員應(yīng)誠信報考。對進入公示及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的，接到聘用通知后無正當(dāng)理由，未在規(guī)定時間內(nèi)持相關(guān)材料報到的，取消其相應(yīng)的資格，并記入誠信檔案。依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)，擬引進人員與原用人單位之間簽訂的勞動(聘用)合同，必須由本人自行與原單位按相關(guān)規(guī)定解除，并協(xié)商同意調(diào)出，否則，不予聘用。

六、充分做好疫情防控工作

要充分認識今年疫情防控形勢對引進人才工作帶來的壓力和挑戰(zhàn)，按照國家和山西省疫情防控要求，切實抓好引進人才工作各環(huán)節(jié)疫情防控工作。應(yīng)聘者要認真及時了解山西省疫情防控要求，自覺遵守相關(guān)規(guī)定，凡違反山西省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。

七、監(jiān)督檢查

本次引進人才考核、筆試、面試、考察、體檢等環(huán)節(jié)，由定襄縣紀委監(jiān)委監(jiān)督，并設(shè)立舉報電話向社會公布。對群眾的檢舉、申訴和控告，認真核查，對弄虛作假、徇私舞弊等違反紀律的行為要嚴肅查處。

公告中公示的監(jiān)督電話、咨詢電話，在工作期間內(nèi)要安排專

人值班，保證考生能夠及時就有關(guān)問題得到咨詢和投訴。

特別提示：

①本次引進考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

②我縣今年舉辦三類招聘(專職社區(qū)工作者、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位引進高層次人才和部分事業(yè)單位公開招聘工作人員)，將在同一天的同一時間考試，敬請考生選擇其中的一類考試的一個崗位報名，不要重復(fù)報名。

咨詢電話：

定襄縣人社局 0350-8799315

監(jiān)督電話:

定襄縣紀委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室 0350-6022241

忻州市人社局事業(yè)單位管理科 0350-3333625

附件：1.定襄縣2021年鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位引進高層次人才崗位表

2.定襄縣2021年鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位引進高層次人才報名表

定襄縣2021年引進高層次人才領(lǐng)導(dǎo)組辦公室

2021年9月18日