2020年朔州市事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺高層次人才公告

為深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，加強(qiáng)招才引智工作，根據(jù)省委組織部、省人社廳《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》、《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》、《關(guān)于做好2020年全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》和《朔州市事業(yè)單位急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才招聘辦法(試行)》等有關(guān)文件精神，經(jīng)研究決定2020年繼續(xù)為朔州市事業(yè)單位引進(jìn)一批碩士研究生及以上學(xué)歷人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引才原則

本次人才引進(jìn)工作嚴(yán)格遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。

二、引進(jìn)人數(shù)

本次全部引進(jìn)碩士研究生及以上學(xué)歷人才，共84人，其中：市直單位34人，平魯區(qū)12人，懷仁市5人，山陰縣10人，應(yīng)縣17人，右玉縣6人。具體崗位及要求附后。

三、引進(jìn)條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵紀(jì)守法，政治素質(zhì)好，思想品德好，品學(xué)兼優(yōu)，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的協(xié)作精神和較強(qiáng)的組織、實(shí)踐能力。

3.能夠適應(yīng)崗位需要，具備履職所需要的綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)水平，服從組織安排。

4.身體健康，吃苦耐勞，具有良好的心理素質(zhì)。

5.博士研究生年齡為40周歲及以下(1979年7月以后出生);碩士研究生年齡為35周歲及以下(1984年7月以后出生)。

6.應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年9月30日前取得學(xué)歷、學(xué)位或?qū)W校出具取得學(xué)歷、學(xué)位的證明材料。

“2020年普通高等教育應(yīng)屆畢業(yè)生”是指2020年高校畢業(yè)生，2018年、2019年高校畢業(yè)生未落實(shí)工作單位，其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)高校畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，可按2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)考。

非全日制研究生是指按照《教育部辦公廳關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號(hào))規(guī)定，在2016年12月1日后通過(guò)研究生考試或國(guó)家承認(rèn)的其他方式入學(xué)，且取得畢業(yè)證和學(xué)位證的研究生。

7.報(bào)考崗位中有戶(hù)籍限制的，山陰縣戶(hù)籍指本次公告發(fā)布之日前戶(hù)口在山陰縣范圍內(nèi)或生源地為山陰縣。

8.已參加工作的人員報(bào)名須由所在單位出具書(shū)面同意報(bào)考意見(jiàn)。

9.符合崗位的其它要求。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的人員，在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，被辭退未滿(mǎn)5年的公職人員，現(xiàn)役軍人，在校學(xué)生(在讀的博士研究生不得以原取得的碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考)，具有法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員，不得報(bào)考。

報(bào)名人員在本次招考報(bào)名后至聘用之前，期間已被各級(jí)黨政機(jī)關(guān)錄用為試用期公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員或聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

報(bào)名人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

現(xiàn)役軍人、試用期等有關(guān)資格條件中的時(shí)間計(jì)算，除有專(zhuān)門(mén)規(guī)定外，均以本次引才公告發(fā)布之日為截止日期。

四、引進(jìn)程序

本次引才按照發(fā)布公告、公開(kāi)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

引才公告發(fā)布后，分為兩個(gè)階段進(jìn)行，第一階段：先進(jìn)行博士研究生報(bào)名和資格審查，采取直接考核的方式擇優(yōu)確定。博士研究生報(bào)名依據(jù)所學(xué)專(zhuān)業(yè)和引才單位崗位的需求確定。如果報(bào)名人數(shù)少于或等于引才崗位名額時(shí)，經(jīng)考核、體檢合格后聘用，如果報(bào)名人數(shù)多于引才崗位名額時(shí)，需增加面試環(huán)節(jié)。

第二階段：博士研究生報(bào)名考核完成后，剩余崗位用于引進(jìn)碩士研究生。發(fā)布剩余崗位引才公告，進(jìn)行碩士研究生報(bào)名，市直單位和懷仁市、應(yīng)縣所屬事業(yè)單位采取“筆試+面試”的辦法擇優(yōu)確定，平魯區(qū)、山陰縣、右玉縣所屬事業(yè)單位一般采取“面試+考察”的辦法擇優(yōu)確定(如同一崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)5：1及以上的，增加筆試環(huán)節(jié))。

報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，且與考試時(shí)使用的身份證一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)名人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū)，提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)考資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

1.公告發(fā)布

本次引才公告通過(guò)山西省人社廳官網(wǎng)、朔州黨建網(wǎng)、朔州市人社局網(wǎng)站“人事考試”專(zhuān)欄發(fā)布。

2.博士研究生報(bào)名、資格初審

本次引才采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站：朔州黨建網(wǎng)(http://www.szswzzb.gov.cn/)、朔州市人社局官網(wǎng)(http://www.shuozhou.gov.cn/ztjs/rlzy/)。報(bào)名時(shí)間為：2020年7月9日8:00至2020年7月13日18:00。

博士研究生報(bào)名人員在提交報(bào)名申請(qǐng)1個(gè)工作日后，可登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)資格初審結(jié)果。通過(guò)資格審查的，不得再報(bào)其他崗位。2020年7月13日18:00前尚未審查或未通過(guò)資格初審的，可以修改報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位;2020年7月14日18:00后，報(bào)名申請(qǐng)未通過(guò)資格初審的，不能再修改報(bào)名信息或報(bào)考其他崗位。

3.碩士研究生報(bào)名、資格初審

在朔州黨建網(wǎng)、朔州市人社局官網(wǎng)發(fā)布剩余崗位的引才公告，進(jìn)行碩士研究生報(bào)名。采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間為：2020年7月20日8:00至2020年7月24日18:00。

報(bào)名人員在提交報(bào)名申請(qǐng)1個(gè)工作日后，可登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)資格初審結(jié)果。通過(guò)資格審查的，不得再報(bào)其他崗位。2020年7月24日18:00前尚未審查或未通過(guò)資格審查的，可以修改個(gè)人信息或改報(bào)其他崗位;2020年7月25日18:00后，報(bào)名申請(qǐng)未通過(guò)資格初審的，不能再修改報(bào)名信息或報(bào)考其他崗位。

4.筆試

筆試具體時(shí)間另行公告。筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，主要是進(jìn)行素質(zhì)能力測(cè)試，考試科目為《綜合知識(shí)》一科，滿(mǎn)分為100分。

筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的60%?？忌毎礈?zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加考試。參加考試時(shí)，考生須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，兩證不全的不得參加考試。身份證過(guò)期、丟失的請(qǐng)?zhí)崆暗焦矙C(jī)關(guān)辦理臨時(shí)身份證。

如出現(xiàn)參加筆試人數(shù)少于或等于招聘崗位名額而形不成競(jìng)爭(zhēng)的，考生筆試成績(jī)必須達(dá)到60分及以上，方可進(jìn)入下一引才環(huán)節(jié)。

5.資格復(fù)審

參加資格復(fù)審人員名單及資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)在朔州黨建網(wǎng)、朔州市人社局官網(wǎng)公布。

報(bào)考市直單位和懷仁市、應(yīng)縣所屬事業(yè)單位的碩士研究生筆試成績(jī)從高到低排序，原則按3：1的比例確定參加資格復(fù)審的人選，人數(shù)未達(dá)3：1的按實(shí)有人數(shù)確定參加資格復(fù)審人選。

報(bào)考平魯區(qū)、山陰縣、右玉縣所屬事業(yè)單位崗位的碩士研究生，有筆試環(huán)節(jié)的原則按3：1的比例確定參加資格復(fù)審的人選，人數(shù)未達(dá)3：1的按實(shí)有人數(shù)確定參加資格復(fù)審人選。無(wú)筆試環(huán)節(jié)的按程序進(jìn)行資格復(fù)審。

資格復(fù)審由朔州市委組織部、朔州市人社局會(huì)同有關(guān)單位人員負(fù)責(zé)。

參加資格復(fù)審人員，必須由本人持相關(guān)證件(證明)材料按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審，并如實(shí)提供以下證件(證明)材料的原件及A4紙復(fù)印件(1份)：

(1)有效期內(nèi)的身份證原件及復(fù)印件;

(2)畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證原件及復(fù)印件(未領(lǐng)取畢業(yè)證和學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供畢業(yè)院校出具的本人基本信息、上學(xué)時(shí)間、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)時(shí)間證明)，教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng)打印);

(3)已就業(yè)人員提供單位同意報(bào)考證明(注明為本單位人員，同意報(bào)考);公務(wù)員(參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位工作人員)和事業(yè)單位工作人員須出具所在單位和具有人事管理職能的主管部門(mén)同意報(bào)考意見(jiàn)(主要負(fù)責(zé)人簽字并加蓋公章，須說(shuō)明是否為正式在編人員，何時(shí)通過(guò)何種方式參加工作，截至本次公告發(fā)布之日的工作年限以及同意報(bào)考意見(jiàn));未就業(yè)人員需提供人事檔案托管機(jī)構(gòu)出具的檔案存放相關(guān)證明(注明未就業(yè)，檔案存放在本單位);

(4)留學(xué)人員須同時(shí)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)等相關(guān)證件原件及復(fù)印件;

(5)要求提供的其他材料。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位要求的資格條件不符以及主要信息不實(shí)影響資格審查的，取消該報(bào)名人員參加應(yīng)聘的資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。

資格審查貫穿引才全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者，即取消其考試、考察、聘用資格。

6.面試

面試工作由市委組織部牽頭，市人社局等部門(mén)配合組織實(shí)施。參加面試人員名單及面試的時(shí)間、地點(diǎn)在朔州黨建網(wǎng)、朔州市人社局官網(wǎng)公布。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿(mǎn)分100分，面試成績(jī)占考試總成績(jī)的40%。如出現(xiàn)參加面試人數(shù)少于或等于引進(jìn)崗位名額而形不成競(jìng)爭(zhēng)的，考生面試成績(jī)必須達(dá)到70分及以上，方可進(jìn)入下一引才環(huán)節(jié)。

7.成績(jī)合成

博士研究生有面試環(huán)節(jié)的，面試成績(jī)保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)，面試成績(jī)從高到低排序，按引進(jìn)崗位人數(shù)1：1的比例確定體檢、考察人選。若出現(xiàn)面試成績(jī)相同難以確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員的情況時(shí)，則加試一場(chǎng)面試，按加試成績(jī)由高到低的順序確定體檢、考察人選。

有筆試環(huán)節(jié)的碩士研究生，綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。綜合成績(jī)保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)，綜合成績(jī)從高到低排序，按引進(jìn)崗位人數(shù)1：1的比例確定體檢、考察人選。若出現(xiàn)綜合成績(jī)相同難以確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員的情況時(shí)，按筆試成績(jī)由高到低的順序確定體檢、考察人選;若筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，則加試一場(chǎng)面試，按加試成績(jī)由高到低的順序確定體檢、考察人選。

無(wú)筆試環(huán)節(jié)的碩士研究生，綜合成績(jī)?yōu)槊嬖嚦煽?jī)。綜合成績(jī)保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)，綜合成績(jī)從高到低排序，按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定體檢、考察人選。若出現(xiàn)面試成績(jī)相同難以確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員的情況時(shí)，則加試一場(chǎng)面試，按加試成績(jī)由高到低的順序確定體檢、考察人選。

8.體檢

體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢執(zhí)行人社部、衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)﹝2016﹞140號(hào))。

體檢人員名單、體檢時(shí)間和地點(diǎn)等信息在朔州黨建網(wǎng)、朔州市人社局官網(wǎng)進(jìn)行公布。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄體檢資格。

在體檢環(huán)節(jié)自動(dòng)放棄或體檢不合格而形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

9.考察

考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)業(yè)水平或工作實(shí)績(jī)以及需要回避的情況等，并對(duì)應(yīng)聘人員提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍?。?yīng)屆畢業(yè)生結(jié)合在校期間和畢業(yè)后表現(xiàn)進(jìn)行綜合考察。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等材料。未就業(yè)的應(yīng)聘者由戶(hù)口所在地的派出所或社區(qū)、村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對(duì)證明材料有疑義的，用人單位可以電話(huà)回訪(fǎng)、函件征詢(xún)或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會(huì)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查。考察不符合要求的取消其應(yīng)聘資格。

在考察環(huán)節(jié)自動(dòng)放棄或考察不合格而形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

10.公示

根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬引進(jìn)人員名單，在朔州黨建網(wǎng)、朔州市人社局官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響錄用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

11.聘用與管理

公示期滿(mǎn)無(wú)異議的擬引進(jìn)人員，填寫(xiě)《山西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》。引進(jìn)人員按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。聘用后，在朔州市服務(wù)年限要達(dá)到5年(含試用期)。

應(yīng)聘人員應(yīng)做到誠(chéng)信報(bào)考。對(duì)進(jìn)入考察及以后環(huán)節(jié)提出放棄的，接到聘用通知后無(wú)正當(dāng)理由、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到的，取消其相應(yīng)的資格，并記入誠(chéng)信檔案。擬聘用人員與原用人單位之間簽訂勞動(dòng)(聘用)合同的，本人須依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同，并協(xié)商同意調(diào)出;機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員本人須與原單位協(xié)商同意調(diào)出，否則不予聘用。

12.咨詢(xún)及其他事項(xiàng)

所有涉及本次引才方面的公告、成績(jī)公布、信息發(fā)布和情況通報(bào)等，均在朔州黨建網(wǎng)、朔州市人社局官網(wǎng)公布，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注查詢(xún)。

本公告由朔州市委組織部、朔州市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜由朔州市事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。

政策咨詢(xún)電話(huà)：

朔州市委組織部：0349-8853166

朔州市人力資源和社會(huì)保障局：0349-2288629

朔州市委人才辦：0349-2169892

技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：0349-2288566

咨詢(xún)電話(huà)開(kāi)通時(shí)間為：引才期間工作日的工作時(shí)間

特別提示：

此次引進(jìn)工作不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試培訓(xùn)輔導(dǎo)班。目前社會(huì)上舉辦的各類(lèi)事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試組織機(jī)構(gòu)無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

附件：朔州市2020年事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺高層次人才報(bào)考崗位表

中共朔州市委組織部

朔州市人力資源和社會(huì)保障局

2020年6月30日