2022年山西醫(yī)科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院誠(chéng)聘海內(nèi)外優(yōu)秀博士

2022-04-18 00:26:56閱讀()山西醫(yī)科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院
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山西醫(yī)科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院,前身系山西省汾陽(yáng)高級(jí)護(hù)理學(xué)校,由美國(guó)基督教華北公理會(huì)于1923年創(chuàng)辦,1985年恢復(fù)重建,1996年改為現(xiàn)名,學(xué)校坐落于素有“秦晉旱碼頭”之稱的千年古城汾陽(yáng)市,交通便利。學(xué)校占地面積500余畝,建筑面積14.68萬平方米。校園花木扶疏,綠樹成蔭,環(huán)境優(yōu)雅,風(fēng)景如畫。

我院是一所多專業(yè)、多學(xué)制、多層次的高等醫(yī)學(xué)院校,有碩士、本科兩個(gè)辦學(xué)層次。學(xué)院面向全國(guó)26省、市招生,現(xiàn)有在校生9000余人。建校以來,學(xué)校培養(yǎng)了以“南丁格爾獎(jiǎng)”獲得者王桂英和楊輝等為代表的一大批優(yōu)秀護(hù)理工作者,許多人已成為省內(nèi)外二、三級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)骨干。

新理念、新規(guī)劃、新發(fā)展,為進(jìn)一步推動(dòng)人才強(qiáng)校戰(zhàn)略快速實(shí)施,加快推進(jìn)師資隊(duì)伍建設(shè),山西醫(yī)科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院長(zhǎng)期面向社會(huì)招聘高層次人才。

一、招聘對(duì)象

醫(yī)學(xué)專業(yè)(不含中醫(yī)學(xué))博士研究生。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,身心健康;

2.遵紀(jì)守法、品行端正,具有良好的職業(yè)道德,熱愛教育事業(yè),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和奉獻(xiàn)精神;

3.具有一定的教學(xué)、科研能力;

4.年齡為45周歲以下。

三、招聘程序

1.學(xué)校對(duì)擬引進(jìn)博士的學(xué)術(shù)水平及業(yè)務(wù)能力進(jìn)行面試及綜合評(píng)價(jià)。由學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組提出擬引進(jìn)人員名單初步人選,經(jīng)學(xué)校高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)組研究通過后,確定擬引進(jìn)人員名單;

2.學(xué)校對(duì)擬引進(jìn)的博士報(bào)上級(jí)部門審批;

3.經(jīng)上級(jí)部門批準(zhǔn)后,學(xué)校人事處辦理相關(guān)手續(xù),并與之簽訂《聘任協(xié)議》。

四、待遇與保障機(jī)制

(一)工資待遇:按照國(guó)家、山西省政策規(guī)定的事業(yè)單位薪酬標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行相應(yīng)的工資待遇。

(二)其他待遇(均為稅后金額):

1.提供住房補(bǔ)貼100萬元,一次性發(fā)放40%,剩余60%服務(wù)期內(nèi)逐年平均發(fā)放;

2.提供20萬元的科研啟動(dòng)費(fèi),按學(xué)院科研管理工作的要求,以項(xiàng)目申報(bào)方式資助;

3.3000元/月的人才津貼(服務(wù)期內(nèi)享受);

4.提供辦公室1間,配置計(jì)算機(jī)1臺(tái)、安裝電話1部;

5.提供共享實(shí)驗(yàn)室或科研平臺(tái);

6.報(bào)銷從原工作單位或畢業(yè)院校到汾陽(yáng)市的單程火車或汽車車票和行李運(yùn)輸費(fèi)用;

7.配偶具有副教授及以上職稱,學(xué)校調(diào)入安置工作(以省教育廳、人社廳相關(guān)政策為依據(jù));配偶具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位且符合上級(jí)有關(guān)招聘政策者,按照有關(guān)規(guī)定,擇優(yōu)招聘錄用;如不符合招聘政策,學(xué)校安排編制外用工崗位。

(三)特殊優(yōu)秀人才或特殊緊缺專業(yè)人才,采取“一事一議”的方式協(xié)商確定有關(guān)待遇。

(四)省、市人才保障政策

根據(jù)《山西省財(cái)政廳 山西省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)<獎(jiǎng)勵(lì)博士畢業(yè)生及博士后研究人員來晉工作實(shí)施辦法>的通知》,由省財(cái)政廳獎(jiǎng)勵(lì)博士畢業(yè)生每人一次性生活補(bǔ)助10萬元、科研經(jīng)費(fèi)5萬元;獎(jiǎng)勵(lì)博士后研究人員每人一次性生活補(bǔ)助20萬元、科研經(jīng)費(fèi)10萬元。 上述一次性生活補(bǔ)貼為稅后所得。

按照“一事一議”、“一人一策”的原則,符合呂梁市、汾陽(yáng)市人才保障政策條件的,學(xué)校協(xié)助做好人才補(bǔ)助申請(qǐng),落實(shí)呂梁市、汾陽(yáng)市相關(guān)人才待遇。

五、報(bào)名方式

符合條件人員通過電子郵箱報(bào)名應(yīng)聘,應(yīng)聘材料接收郵箱為: sxykdx_rsc@163.com。應(yīng)聘者郵件標(biāo)題格式統(tǒng)一要求為:姓名+性別+學(xué)科(專業(yè))+畢業(yè)院校名稱。

報(bào)名提交材料:

(1)《山西醫(yī)科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院2022年公開招聘博士研究生報(bào)名登記表》(附件1)電子版。

(2)本人身份證原件掃描件。

(3)各學(xué)歷階段的學(xué)歷、學(xué)位證書原件掃描件。留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書和相應(yīng)階段課程學(xué)習(xí)成績(jī)單原件掃描件。

(4)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書及聘任文件、學(xué)術(shù)榮譽(yù)證書,科研成果等原件掃描件。

六、聯(lián)系方式

招聘政策和具體事宜可咨詢山西醫(yī)科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院人事處。

聯(lián)系人:姚老師

聯(lián)系電話: 0358—2100673

山西醫(yī)科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院

2022年4月7日

附件【附件1:山西醫(yī)科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院2022年公開招聘博士研究生報(bào)名登記表.docx


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