2022年咸陽旬邑縣行政審批服務局公開招聘派遣制工作人員公告

為了推進旬邑縣行政審批服務局建設，優(yōu)化人員結構，持續(xù)為縣域經(jīng)濟高質量發(fā)展貢獻力量?，F(xiàn)面向社會公開招聘派遣制工作人員16名。具體招聘公告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)：

工作人員16名(其中男性3-5名)

二、招聘資格條件

(一)資格條件

政治條件：擁護中國共產黨的領導，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，有為民服務情懷。

年齡條件：35周歲以下(1987年1月1日以后出生)，具有完全民事行為能力。

文化程度：大專及以上學歷。

身體條件：身體健康。

戶籍條件：旬邑縣戶口。

(二)不得應聘情形

1、曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的;

2、曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

3、曾被開除公職或者因違紀違法被機關、事業(yè)單位解除聘任(用)合同的;

4、有違反社會公德和職業(yè)道德行為，造成不良影響和嚴重后果的;

5、按照有關規(guī)定被列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

6、有傳染病、精神病史的;

7、其他不宜從事窗口工作的情形。

(三)招聘崗位及要求

招聘人員從事審批服務大廳綜合受理和咨詢引導工作，采取定期輪崗制。崗位具體要求如下：

1、能夠熟練掌握Microsoft Word、Excel、Powerpoint等辦公軟件。

2、好學上進，吃苦耐勞，勤奮自律，工作認真細致，責任心強，有較強思維邏輯能力和一定寫作能力;

3、有較強語言表達能力、溝通能力與應變協(xié)調能力;

4、五官端正、形象好、氣質佳、反應敏捷;

5、男性身高在170cm以上，女性身高在160cm以上;

6、具有窗口、行政審批及相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

7、能講好普通話。

三、招聘工作程序

本次公開招聘委托實施，按照發(fā)布公告、報名、資格審查、組織考試(包括筆試、面試和考察)、體檢、公示及辦理聘用手續(xù)等步驟實施。

(一)發(fā)布招聘公告

本次招聘公告于2022月2 月10日在旬邑縣政府網(wǎng)站、旬邑縣行政審批服務局微信公眾號(以下簡稱“網(wǎng)上信息渠道”)和中和人力招聘就業(yè)網(wǎng)(http://www.zhrlzpjyw.com/)公開發(fā)布?？忌鷮φ衅笉徫坏膶W歷、資格條件等信息需要咨詢時，可直接撥打招聘公告公布的電話進行咨詢。

(二)報名及資格初審

本次公開招聘采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上由第三方勞務公司資格審查的方式進行。

1、報名時間

2022年 2月10日至2月13日下午18：00結束。

2、報名方式

本次招聘采用網(wǎng)上報名和網(wǎng)上資格審查，報名費用每人150元(在領取準考證時交費)。

應聘人員須在規(guī)定時間內登錄中和人力招聘就業(yè)網(wǎng)(http://www.zhrlzpjyw.com/)在公告下方下載并填寫《招聘派遣制工作人員報名表》(附件1)，并將本人近期二寸免冠彩照粘貼在報名表上。有效身份證、畢業(yè)證、學位證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(教育部學信網(wǎng)www.chsi.com.cn打印)和招聘崗位資格條件所需的相關證件掃描件和《招聘派遣制工作人員報名表》一并打包發(fā)送到郵箱24059639@qq.com。

3、資格審查

陜西中和人力資源集團有限公司組織對報名應聘人員進行資格審查。資格審查貫穿整個招聘工作全過程，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員與崗位條件要求不符，均可取消應聘資格，電話通知審查情況。

4、咨詢電話：029-33276852 郭永鋒13720503311

(四)組織考試

1、發(fā)放準考證

經(jīng)資格審查通過的應聘人員，在規(guī)定時間到指定的地點領取準考證。逾期未領取準考證而影響參加本次招聘的責任由應聘人員自負。領取準考證時間和地點另行通知。

考試采取筆試和面試相結合的方式，具體安排如下：

2、筆試

筆試總分為100分，筆試成績占考試總成績的40%。筆試由陜西中和人力資源集團有限公司組織實施，負責完成考試出題、監(jiān)考、閱卷、得分等工作。筆試主要測試公共基礎知識、時事政治、計算機相關知識等，筆試總時間為90分鐘。(筆試時間、地點另行通知)

3、面試

根據(jù)筆試成績由高到低順序，按招聘人數(shù)1：3的比例確定面試對象。

面試總成績?yōu)?00分，面試成績占考試總成績的60%。面試方式、面試試題、考官組成由陜西中和人力資源集團有限公司組織實施，面試主要測試應聘人員的職業(yè)道德、語言表達能力、邏輯思維能力、綜合分析能力、應變協(xié)調能力等。(面試時間、地點另行通知)

4、總成績

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%(考試總成績保留小數(shù)點后兩位，不實行四舍五入)。考試總成績在“中和人力招聘就業(yè)網(wǎng)(http://www.zhrlzpjyw.com)”上公布。

5、考察

根據(jù)考試總成績由高到低順序，按招聘人數(shù)1：1的比例確定考察對象，考察由陜西中和人力資源集團有限公司組織實施。對考察對象的德、能、勤、績、廉等情況及其政治業(yè)務素質與招聘崗位的適應程度進行全面考察?？疾觳缓细裾呷∠浻觅Y格，形成的缺額，按照考試總成績從高到低依次遞補。

(五)體檢

根據(jù)考察情況，按招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢對象，參加體檢人員攜帶本人身份證原件、二寸免冠彩照1張在縣級及以上指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由個人自行承擔。體檢不合格者取消錄用資格，形成的缺額，按照考試總成績從高到低依次遞補。

(六)公示

對通過體檢合格的擬錄用人員，陜西中和人力資源集團有限公司確定擬錄用工作人員名單，并在“中和人力招聘就業(yè)網(wǎng)(http://www.zhrlzpjyw.com)”上公示，公示期為5個工作日。聽取群眾意見和建議，對在公示期間被群眾舉報查實不符合錄用條件的，一律取消錄用資格。

(七)辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，正式確定派遣制工作人員名單。由陜西中和人力資源集團有限公司按照相關程序與被聘用人員簽訂勞動合同，辦理相關入職手續(xù)。

四、試用期限和薪酬待遇

1、應聘者應符合招聘資格條件，報名時提供的材料必須真實、準確，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實，一律取消考試或聘用資格。

2、招聘人員薪酬：聘用人員試用期一個月，試用期應發(fā)工資每月2500元，試用期滿應發(fā)工資每月3200元，繳納“三險”。

3、簽訂聘用協(xié)議前，在職人員需提供與原單位“解除勞動關系”證明。

4、簽訂聘用協(xié)議后，用工期限為一年，期滿后自動解除聘用協(xié)議。根據(jù)工作需要，如需繼續(xù)聘用派遣制工作人員，由行政審批服務局重新聘用。本次招聘的派遣制工作人員如愿繼續(xù)參與招聘，經(jīng)考核合格并具備繼續(xù)從事相關工作條件的，優(yōu)先考慮。

五、重要提示

1、本次招聘由旬邑縣行政審批服務局委托陜西中和人力資源集團有限公司組織實施，不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

2、對應聘人員的資格審查，貫穿于招聘工作全過程。

3、應聘人員應及時關注中和人力招聘就業(yè)網(wǎng)(http://www.zhrlzpjyw.com/)和相關媒體公告信息，避免錯過相關時間節(jié)點的招聘工作。

4、聯(lián)系電話：029-33276852 13720503311(郭先生)

(周一至周六8：30-12:00，14:00-18:00)

陜西中和人力資源集團有限公司

2022年2月10日

附件：招聘勞務派遣制工作人員報名登記表