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2022年上海市浦東法院輔助人員招聘公告
2022-09-09 17:38:35閱讀()上海市人民政府按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,區(qū)府辦(區(qū)機(jī)管局)、區(qū)法院聯(lián)合面向社會(huì)公開招聘 80 名輔助人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象及條件
1、具有上海戶籍。
2、遵紀(jì)守法,品行端正,本人及家庭成員中無(wú)違法行為記錄, 本人未被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象。
3、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,能夠保守工作秘密。
4、做事細(xì)心,有較高的責(zé)任心,服從單位安排。
5、具備招聘單位規(guī)定的資格條件、能力要求和身體條件。詳 見“上海市浦東新區(qū)公共人力資源招聘平臺(tái)”
(http://ggzp.pudong.gov.cn/,以下簡(jiǎn)稱“平臺(tái)”)《浦東法院 2022 年輔助人員招聘簡(jiǎn)章》。
二、招聘程序
1、報(bào)名。符合條件的報(bào)考人員請(qǐng)于 2022 年 8 月 26 日 10:00至 8 月 29 日 16:00 登錄平臺(tái)報(bào)名(須在上海隨申辦注冊(cè)、實(shí)名認(rèn)證并登錄,使用隨申辦 APP 掃碼報(bào)名)。報(bào)名時(shí)須上傳本人近期免冠正面證件照電子照片(照片清晰且亮度足夠,jpg 格式, 高度 105 至 210 像素內(nèi)、寬度 75 至 150 像素內(nèi),大小 500KB 以下)。報(bào)考人員根據(jù)自身情況,選報(bào)符合條件的崗位,每人限報(bào)考一個(gè)崗位,在線提交后,報(bào)考信息自動(dòng)鎖定,不得更改。
特別告知:(1)本次招聘實(shí)行告知承諾制。報(bào)考人員應(yīng)依據(jù)公告和簡(jiǎn)章中的具體要求,如實(shí)填寫報(bào)名信息,并對(duì)提交信息、 資料等的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),若發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符,報(bào)考無(wú)效。
(2)報(bào)考人員所留聯(lián)系方式須確保能及時(shí)聯(lián)系到本人。(3)報(bào)名階段不進(jìn)行資格審查,如不符合報(bào)考條件,由此產(chǎn)生的后果, 責(zé)任自負(fù)。(4)如對(duì)報(bào)考條件和崗位要求存在疑問,應(yīng)及時(shí)向招聘單位咨詢確認(rèn)。
2、在線筆試確認(rèn)。筆試采用在線考試方式。請(qǐng)考生務(wù)必于2022 年 8 月 30 日 10:00 至 8 月 31 日 16:00 登錄報(bào)名平臺(tái)完成在線筆試確認(rèn),完成在線筆試確認(rèn)的考生方可參加考試。
3、考前測(cè)試。報(bào)考人員筆試前需參加考前測(cè)試。報(bào)考人員完成在線筆試確認(rèn)后,按頁(yè)面要求預(yù)約測(cè)試時(shí)間,獲取測(cè)試鏈接。 報(bào)考人員按預(yù)約測(cè)試時(shí)間登錄測(cè)試網(wǎng)頁(yè)參加測(cè)試,測(cè)試時(shí)間約30 分鐘,測(cè)試過(guò)程提供技術(shù)咨詢。
4、在線筆試。筆試時(shí)間定于 2022 年 9 月 4 日 14:00--15:20。報(bào)考人員需提前 30 分鐘登錄考試平臺(tái)。14:00 正式開考考試入口關(guān)閉。本次考試不得提前交卷,考試結(jié)束由系統(tǒng)自動(dòng)交卷。筆試科目為《綜合能力測(cè)驗(yàn)》。
重要提示:考前請(qǐng)務(wù)必仔細(xì)閱讀《筆試須知》和《筆試指 南》,充分知曉考試流程和相關(guān)要求。
5、筆試成績(jī)查詢。2022 年 9 月 16 日 10:00 起報(bào)考人員可登陸平臺(tái)查詢筆試成績(jī)。筆試合格分?jǐn)?shù)線為同類全體考生平均分。
6、資格審查。招聘單位對(duì)筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生,按 筆試成績(jī)由高到低、以崗位招聘數(shù)和面試人數(shù) 1:3 比例進(jìn)行資格審查。資格審查通過(guò)的方可進(jìn)入面試;資格審查未通過(guò)的,招聘 單位可根據(jù)實(shí)際情況,確定由筆試成績(jī)排名其后的報(bào)考人員依次遞補(bǔ)。
7、面試。面試由招聘單位通知并組織實(shí)施,未進(jìn)入面試的 不再通知。面試成績(jī)查詢時(shí)間由招聘單位另行通知。綜合成績(jī)按 照筆試成績(jī) 40%、面試成績(jī) 60%計(jì)算。
8、體檢和考察。根據(jù)綜合成績(jī)由高到低,按崗位招聘數(shù) 1:1
比例確定體檢、考察人員名單。若因綜合成績(jī)并列超出 1:1 比例, 則對(duì)末位并列人員按筆試成績(jī)由高到低確定體檢、考察人員名單。若筆試成績(jī)也并列,招聘單位可組織加試,或在有空缺額度前提下增加招聘人數(shù)。面試成績(jī)低于 60 分的,不得進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。如報(bào)考人員未通過(guò)體檢、考察或因本人原因主動(dòng)放棄, 招聘單位可根據(jù)實(shí)際情況,確定由綜合成績(jī)排名其后的報(bào)考人員依次遞補(bǔ)。
9、公示。通過(guò)資格審查、面試、體檢和考察的擬聘用人員名單將在平臺(tái)公示,公示期為 5 個(gè)工作日,同時(shí)公布舉報(bào)電話, 接受社會(huì)監(jiān)督。
10、辦理聘用手續(xù)。聘用人員與第三方委托機(jī)構(gòu)上海新世 紀(jì)房產(chǎn)服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,采用勞務(wù)派遣用工形式。
三、其他事項(xiàng)
年齡要求在 35 周歲以下,是指 1987 年 1 月后出生。
四、招聘咨詢與監(jiān)督
咨詢電話:38794518 轉(zhuǎn) 05101 或 05102; 監(jiān)督電話:68542743。
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