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2020年聊城市12345市民熱線招聘簡(jiǎn)章
2020-10-17 01:22:23閱讀()聊城公共招聘網(wǎng)聊城市12345市民熱線因業(yè)務(wù)發(fā)展,需增加話務(wù)受理工作人員40名。聊城市三實(shí)人力資源服務(wù)有限公司受山東金非通信技術(shù)有限公司(聊城市12345市民熱線服務(wù)外包商)委托為12345熱線招聘。具體招聘事項(xiàng)如下:
一、招聘崗位、數(shù)量及要求
招聘崗位 | 招聘數(shù)量 | 招聘要求 |
---|---|---|
話務(wù)員 | 40名 | 1、學(xué)歷:專科及以上學(xué)歷; 2、專業(yè):不限; 3、年齡:20-35周歲 4、①普通話標(biāo)準(zhǔn)流利、口齒清楚、語音清晰,有親和力,熟悉聊城市方言; ②對(duì)本工作有長(zhǎng)久職業(yè)意愿; ③熟練計(jì)算機(jī)操作,掌握OFFICE辦公軟件、中文錄入速度每分鐘50字以上; ④能夠適應(yīng)夜班工作; ⑤有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 |
二、招聘基本條件
(一)遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,政歷清白,無違法犯罪記錄;
(二)符合崗位招聘要求;
(三)身體健康,無精神類疾病、無傳染病史及心腦疾病,符合招聘崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);
(四)思維敏捷、吃苦耐勞、服從管理,較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、溝通能力、抗壓能力,具有高度責(zé)任心、良好的工作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)合作精神;
(五)有下列情形之一的人員不得報(bào)名:
刑事處罰期未滿或者涉嫌違法犯罪正接受調(diào)查的人員;黨紀(jì)處分受影響期內(nèi)、尚未解除政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息。
通過聊城人才網(wǎng)(http://www.lc-rc.com/)面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。
(二)報(bào)名方式與時(shí)間。
報(bào)名方式:郵箱報(bào)名,郵箱地址為:a13310663346@163.com。
后附:報(bào)名表格式
報(bào)名時(shí)間:2020年10月15日-2020年10月27日12:00。
(三)資格審查。
應(yīng)聘者將帶有近期1寸免冠照片的《應(yīng)聘人員基本情況登記表》、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍報(bào)告等掃描件各一份發(fā)至報(bào)名郵箱中。
應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀《簡(jiǎn)章》,填報(bào)的相關(guān)表格、信息等必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。信息填報(bào)不實(shí)的,按弄虛作假處理;因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過招聘單位資格審查的,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。(溫馨提醒:此次招聘不設(shè)任何考試培訓(xùn)課程和培訓(xùn)點(diǎn)。)
(四)人員篩選。
根據(jù)應(yīng)聘人員填報(bào)、提交的相關(guān)表格、信息等情況進(jìn)行篩選,必要時(shí)有可能電話溝通相關(guān)事宜。
(五)組織面試。
1、初試
采用普通面試的方式,對(duì)應(yīng)聘者逐一進(jìn)行面試篩選。
按需求人數(shù)比例1:3進(jìn)入復(fù)試。達(dá)不到招聘比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定。因取消資格或棄權(quán)造成的空缺,不再另行遞補(bǔ)。
初試時(shí)需持帶有近期1寸免冠照片的《應(yīng)聘人員基本情況登記表》、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍報(bào)告等原件復(fù)印件各一份,留存復(fù)印件。
初試時(shí)間以電話通知為準(zhǔn)。
2、復(fù)試
采取結(jié)構(gòu)化面試,滿分100分,考生由同一評(píng)委組負(fù)責(zé)面試。
按照復(fù)試考試成績(jī)計(jì)算個(gè)人成績(jī),計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。按照個(gè)人成績(jī)由高到低排名的順序,按需求人數(shù)1:1的比例進(jìn)入考察體檢環(huán)節(jié)。
面試具體時(shí)間和地點(diǎn):電話通知。
(六)考察體檢。
對(duì)擬聘人選進(jìn)行考察體檢,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、廉潔自律、學(xué)習(xí)工作等表現(xiàn)。對(duì)被考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確進(jìn)行復(fù)審。
體檢按照國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,從應(yīng)聘人員中按照總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。
(七)決定聘用。根據(jù)考察體檢情況,決定聘用人員。
三、薪酬待遇
(一)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納社保(五險(xiǎn))和住房公積金。含社保和公積金,平均工資4000元左右。(平均工資包括實(shí)發(fā)工資、全部公積金和個(gè)人承擔(dān)五險(xiǎn))
(二)培訓(xùn)期1個(gè)月,培訓(xùn)期滿者按70元/天計(jì)酬;試用期1個(gè)月,試用期間發(fā)放基本工資2000元。聘用人員與聊城市三實(shí)人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同。
(三)單位不招收兼職人員,所有聘用人員,須在上崗之前提交與原單位的解除合同證明,否則不予聘用。
四、其他
(一)請(qǐng)應(yīng)聘人員保持電話暢通,招聘單位將通過短信、電話等方式通知;
(二)應(yīng)聘人必須對(duì)自己應(yīng)聘時(shí)提供的個(gè)人資料及相關(guān)材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé),如有弄虛作假或欺騙行為的,一律取消面試資格,已經(jīng)聘用的,依法解除勞動(dòng)關(guān)系;
(三)應(yīng)聘人提供的材料,將嚴(yán)格保密,僅供招聘之用,恕不退還;
(四)應(yīng)聘人員參加招聘過程中的交通、食宿等費(fèi)用自理。
(五)本招聘公告及考試組織實(shí)施的一切解釋權(quán)歸山東金非通信技術(shù)有限公司所有。
聯(lián)系我們: 13310663346 15552125995
監(jiān)督電話:0635-7112345
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2020年10月14日
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